法律風(fēng)險(xiǎn)課程體系
《銀行信貸全流程業(yè)務(wù)實(shí)務(wù)及法律風(fēng)險(xiǎn)》 課時(shí)：12H
銀行信貸全流程業(yè)務(wù)實(shí)務(wù)（包含小微信貸、農(nóng)貸、個(gè)人消費(fèi)貸）課程時(shí)間：兩天或者多天的課程；或者可以成為一系列的課程授課對(duì)象：信貸業(yè)務(wù)部門/風(fēng)險(xiǎn)控制部門授課方法：相聲聊天式的現(xiàn)場(chǎng)互動(dòng)+案例研討目錄：第一單元?互聯(lián)網(wǎng)金融與普惠金融第二單元?個(gè)人信貸業(yè)務(wù)介紹第三單元個(gè)人信貸客戶營(yíng)銷第四單元?銀行信貸的信用風(fēng)險(xiǎn)與放貸原則第五單元?反欺詐識(shí)別第六單元銀行信貸實(shí)地調(diào)查之軟信
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銀行信貸貸后管理風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與法律風(fēng)險(xiǎn)防控一、銀行零售信貸貸后管理1、貸后管理的概念1.1如何識(shí)別貸后風(fēng)險(xiǎn)：三變兩址的貸后檢查方法1.2貸后管理的五原則1.3貸后管理的本質(zhì)：信貸資產(chǎn)規(guī)模擴(kuò)張與信貸資產(chǎn)質(zhì)量之間的平衡風(fēng)險(xiǎn)的把控與存量客戶的營(yíng)銷1.4風(fēng)險(xiǎn)防范理念：全流程的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與防范理念從銀行信貸的8大流程進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別和防范2、貸后管理的方法和基本程序：2.1貸后
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商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理課程大綱商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的基本理念合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)與合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理商業(yè)銀行經(jīng)營(yíng)管理合規(guī)的內(nèi)容與范圍銀監(jiān)會(huì)《商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理指引》主要內(nèi)容和基本要求商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的層次與邏輯商業(yè)銀行合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理的組織落實(shí)內(nèi)部控制與操作風(fēng)險(xiǎn)管理（預(yù)備知識(shí)）商業(yè)銀行內(nèi)部控制體系建設(shè)與應(yīng)用內(nèi)部控制方法與合規(guī)風(fēng)險(xiǎn)管理商業(yè)銀行操作風(fēng)險(xiǎn)管理理念與方法操作風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)識(shí)別
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招標(biāo)投標(biāo)全過程重點(diǎn)環(huán)節(jié)、關(guān)鍵程序、常見問題與合同談判及相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)控制案例（本課程內(nèi)容可根據(jù)目標(biāo)客戶調(diào)整，如因招標(biāo)人、投標(biāo)人的不同，可以相應(yīng)刪除其中的內(nèi)容）【課程說明】該講座以問題解答與案例剖析的形式，重點(diǎn)闡述招投標(biāo)法律實(shí)務(wù)中的重點(diǎn)環(huán)節(jié)、關(guān)鍵程序、常見問題與相關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)等，介紹了招標(biāo)，投標(biāo)所需掌握的相關(guān)法律和經(jīng)濟(jì)知識(shí)；梳理了招標(biāo)投標(biāo)實(shí)務(wù)中常見的問題和案例以及
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商事合同法律風(fēng)險(xiǎn)防范 課時(shí)：12H
《商事合同法律風(fēng)險(xiǎn)防范》培訓(xùn)大綱培訓(xùn)目的：增強(qiáng)工程師合同法律風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)；熟識(shí)一般的合同法律風(fēng)險(xiǎn)形態(tài)；掌握規(guī)避合同法律風(fēng)險(xiǎn)相關(guān)技巧；提高應(yīng)對(duì)及處理合同法律風(fēng)險(xiǎn)的能力等培訓(xùn)時(shí)間：2天時(shí)間。培訓(xùn)內(nèi)容：1.商事合同法律風(fēng)險(xiǎn)類型2.選擇締約主體（招投標(biāo)過程）的法律風(fēng)險(xiǎn)及防范3.訂立合同過程的法律風(fēng)險(xiǎn)及防范4.合同履行階段的法律風(fēng)險(xiǎn)與防范5.合同履行過程中的索賠與反索賠法
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工程企業(yè)法務(wù)管理、合同管理及法律風(fēng)險(xiǎn)防范課程說明當(dāng)前，隨著我國(guó)城市化進(jìn)程不斷推進(jìn)、基礎(chǔ)設(shè)施大力投入和房地產(chǎn)市場(chǎng)迅猛發(fā)展，工程建設(shè)業(yè)不斷發(fā)展壯大。但由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，建筑市場(chǎng)尚不規(guī)范，建筑施工企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理法律風(fēng)險(xiǎn)凸顯，建設(shè)工程施工合同糾紛案件逐漸增多。建設(shè)企業(yè)亟需熟練運(yùn)用法律武器來維護(hù)合法權(quán)益。課程目的為總結(jié)和交流工程風(fēng)險(xiǎn)管理及合同管理中遇到的問題和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，
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工程企業(yè)合同管理及法律風(fēng)險(xiǎn)防范課程說明當(dāng)前，隨著我國(guó)城市化進(jìn)程不斷推進(jìn)、基礎(chǔ)設(shè)施大力投入和房地產(chǎn)市場(chǎng)迅猛發(fā)展，工程建設(shè)業(yè)不斷發(fā)展壯大。但由于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)激烈，建筑市場(chǎng)尚不規(guī)范，建筑施工企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理法律風(fēng)險(xiǎn)凸顯，建設(shè)工程施工合同糾紛案件逐漸增多。建設(shè)企業(yè)亟需熟練運(yùn)用法律武器來維護(hù)合法權(quán)益。課程目的為總結(jié)和交流工程風(fēng)險(xiǎn)管理及合同管理中遇到的問題和經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，交流工程建
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招聘流程法律風(fēng)險(xiǎn)防范與操作技巧【課程大綱】第一部分：招聘文書的撰寫與發(fā)布1.招聘計(jì)劃2.招聘公告的撰寫3.錄用條件不明確的法律風(fēng)險(xiǎn)4.錄用條件的設(shè)計(jì)5.招聘渠道的選擇6.如何避免就業(yè)歧視第二部分：面試的預(yù)約及現(xiàn)場(chǎng)控制1.簡(jiǎn)歷篩選、分析：能從簡(jiǎn)歷中獲得什么2.面試的預(yù)約方式（電話、短信、郵件等）3.預(yù)約時(shí)可考察或獲得的信息4.如何應(yīng)對(duì)預(yù)約不成功5.面試的類型6
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有效公司治理及法律風(fēng)險(xiǎn)控制【課程背景】企業(yè)的生死沉浮告訴我們，公司治理是企業(yè)永續(xù)經(jīng)營(yíng)的基石。而有效的公司治理是投資者、經(jīng)營(yíng)者、管理者發(fā)揮才能的舞臺(tái)。公司治理一直以來被大型企業(yè)、上市企業(yè)所關(guān)注，其實(shí)中小企業(yè)更需要公司治理，公司治理在責(zé)權(quán)利的制約與平衡上的制度安排在中小企業(yè)中體現(xiàn)的更明顯。大型企業(yè)出現(xiàn)問題，由于企業(yè)資源積累雄厚，還可以進(jìn)行適當(dāng)?shù)恼{(diào)節(jié)，中小企業(yè)的問
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企業(yè)用工勞動(dòng)法律風(fēng)險(xiǎn)管控 課時(shí)：48H
企業(yè)用工勞動(dòng)法律風(fēng)險(xiǎn)管控【課程大綱】一、勞動(dòng)爭(zhēng)議數(shù)量持續(xù)上升的原因二、招聘入職，試用期管理1.錄用制度中容易出現(xiàn)的違法事項(xiàng)2.通知入職的方式與細(xì)節(jié)3.“試用期”的操作誤區(qū)4.入職手續(xù)的必備事項(xiàng)三、勞動(dòng)合同簽訂與變更1.簽訂勞動(dòng)合同的注意事項(xiàng)2.勞動(dòng)合同的制作要點(diǎn)及常見的“無效條款”3.勞動(dòng)合同的保管4.特殊群體（退休、實(shí)習(xí)生、非全日制、勞務(wù)派遣、工程分包等）
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供電企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防范與控制【課程背景】當(dāng)前供電企業(yè)面臨的法律事務(wù)正急劇增加，防范和化解法律風(fēng)險(xiǎn)，避免“法律陷阱”已成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中面臨的又一新課題。目前許多供電企業(yè)并沒有建立相應(yīng)的法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，法律風(fēng)險(xiǎn)防范能力有待提高，其重要性和緊迫性勿庸置疑。供電企業(yè)面臨的法律事務(wù)急劇增加，防范和化解法律風(fēng)險(xiǎn)、避免“法律危機(jī)”已成為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中面臨的重大課題，依法
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《電力客戶服務(wù)法律風(fēng)險(xiǎn)防范與糾紛處理》課程大綱 課時(shí)：12H
《電力客戶服務(wù)法律風(fēng)險(xiǎn)防范與糾紛處理》課程大綱【課程目標(biāo)】?對(duì)客服人員提出了新穎的素質(zhì)要求，給出學(xué)員諸多服務(wù)最新理念和高超技巧；??給學(xué)員詳細(xì)解讀了電力客服的法律法規(guī)規(guī)章和國(guó)網(wǎng)、南網(wǎng)的服務(wù)規(guī)范；?使得學(xué)員能夠在電力營(yíng)銷服務(wù)中運(yùn)用電力法律法規(guī)、經(jīng)濟(jì)法律、民商法律、行政和刑事法律的風(fēng)險(xiǎn)防范與對(duì)策。【培訓(xùn)對(duì)象】電力企業(yè)營(yíng)銷管理人員、服務(wù)人員【培訓(xùn)時(shí)間】2天（6課時(shí)
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勞動(dòng)爭(zhēng)議處理與勞動(dòng)法律風(fēng)險(xiǎn)防控操作實(shí)務(wù)課時(shí)：2天課程培訓(xùn)大綱第一章、勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛概述一、勞動(dòng)爭(zhēng)議產(chǎn)生的原因及其特點(diǎn)二、勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛的種類三、處理勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛的法律適用結(jié)合案例分析1四、處理勞動(dòng)爭(zhēng)議的基本原則結(jié)合案例分析2第二章、勞動(dòng)爭(zhēng)議糾紛的構(gòu)成一、勞動(dòng)爭(zhēng)議構(gòu)成要素概述二、勞動(dòng)爭(zhēng)議的主體三、勞動(dòng)爭(zhēng)議的客體四、勞動(dòng)爭(zhēng)議的內(nèi)容結(jié)合案例分析3第三章、勞動(dòng)爭(zhēng)議的和解
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醫(yī)藥企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防控操作實(shí)務(wù) 課時(shí)：18H
醫(yī)藥企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防控操作實(shí)務(wù)【課程背景】在法治市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)是客觀存在的，而且貫穿于企業(yè)從設(shè)立到終止的全過程和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)。醫(yī)藥企業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分和市場(chǎng)參與主體，企業(yè)及員工行為要受法律的調(diào)整、規(guī)范和約束，面臨著各種各樣的法律風(fēng)險(xiǎn)。。因此，醫(yī)藥企業(yè)要加快建立健全法律風(fēng)險(xiǎn)防范機(jī)制，確保企業(yè)依法決策、依法生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理，為企業(yè)全面協(xié)調(diào)可
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煙草企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防控操作實(shí)務(wù) 課時(shí)：18H
煙草企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)防控操作實(shí)務(wù)課時(shí)：二/三天課程背景：在法治市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下，企業(yè)法律風(fēng)險(xiǎn)是客觀存在的，而且貫穿于企業(yè)從設(shè)立到終止的全過程和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)各個(gè)環(huán)節(jié)。煙草企業(yè)作為國(guó)民經(jīng)濟(jì)的重要組成部分和市場(chǎng)參與主體，企業(yè)及員工行為要受法律的調(diào)整、規(guī)范和約束，面臨著各種各樣的法律風(fēng)險(xiǎn)。煙草企業(yè)一旦發(fā)生法律風(fēng)險(xiǎn)，不僅有損煙草國(guó)有資產(chǎn)安全，而且有損行業(yè)聲譽(yù)和形象。因此，煙草企
