《嵌入業(yè)務(wù)全流程內(nèi)部控制》
《嵌入業(yè)務(wù)全流程內(nèi)部控制》詳細(xì)內(nèi)容
《嵌入業(yè)務(wù)全流程內(nèi)部控制》
《嵌入業(yè)務(wù)全流程內(nèi)部控制》
(兩天)
本課程引領(lǐng)認(rèn)識內(nèi)控為何物。內(nèi)控源于風(fēng)險,以風(fēng)險作為起點(diǎn),以企業(yè)戰(zhàn)略為目標(biāo),將內(nèi)部控制理念鑲嵌在業(yè)務(wù)流程中,為企業(yè)搭建最實(shí)用的防火墻?;跇I(yè)務(wù)鏈條開展內(nèi)控評價,查找缺陷、分析問題、有效評價、完善整改。通過監(jiān)督、質(zhì)量把控為企業(yè)保駕護(hù)航。
第一部分:內(nèi)部入門篇
一、淺談企業(yè)內(nèi)控
1、內(nèi)控前世今生
安然事件
淺析A股2018年上市公司財務(wù)造假
淺析A股2019年首家過會企業(yè)被質(zhì)疑財務(wù)造假
2、如此費(fèi)心費(fèi)力的搞內(nèi)控真的值得嗎?內(nèi)控為誰辛苦為誰忙?
二、內(nèi)部控制目標(biāo)
1、對比企業(yè)的使命、愿景、價值觀,企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)如何規(guī)劃
著名企業(yè)告訴你什么是使命、愿景、核心價值觀
創(chuàng)業(yè)人的夢想及遵循的原則
2、現(xiàn)實(shí)版內(nèi)控成為企業(yè)內(nèi)部一場宮斗劇
內(nèi)控的勾心斗角
理想被鞭打,教你如何激勵快牛鞭策慢牛
3、正確對待企業(yè)內(nèi)控目標(biāo)
莫盲從
莫夸大
莫過度
三、準(zhǔn)確把握內(nèi)部控制原則警示一二
1.全面性2.重要性3.制衡性
4.適應(yīng)性5.成本效益四、內(nèi)部控制要素是什么?如何構(gòu)建企業(yè)內(nèi)部控制體系?
1、內(nèi)部控制的基礎(chǔ):內(nèi)部環(huán)境
2、內(nèi)部控制的依據(jù):風(fēng)險評估
3、內(nèi)部控制的手段:控制活動
4、內(nèi)部控制的載體:信息與溝通
5、內(nèi)部控制的保證:內(nèi)部監(jiān)督
6、內(nèi)控體系=自律系統(tǒng)
五、深刻理解企業(yè)進(jìn)行風(fēng)險管理和內(nèi)部控制的重要意義
1、企業(yè)價值最大化。賺錢+使命+責(zé)任+成長+創(chuàng)新
2、企業(yè)風(fēng)險何在
3、企業(yè)到底需要不需要內(nèi)控
【案例】內(nèi)控的跟頭栽不起看看IPO企業(yè)
第二部分:誤讀內(nèi)控與矯正
一、內(nèi)控N多誤解
1、謠言滿天飛
2、傷害指數(shù)
3、逐條辟謠
二、內(nèi)控心得
1、管理最高境界——松弛有度
2、內(nèi)控體系是建設(shè)與持續(xù)優(yōu)化
第三部分:企業(yè)層面賦能
一、賦能型組織架構(gòu)
1、企業(yè)不同階段組織架構(gòu)演變
2、組織架構(gòu)設(shè)計血的教訓(xùn)
二、發(fā)展戰(zhàn)略賦能構(gòu)建新生態(tài)
1、什么是企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略
2、大生態(tài)的價值體現(xiàn)
【案例】影視投資生態(tài)鏈
【案例】云伙伴
三、人力資源賦能業(yè)務(wù)高速發(fā)展
四、賦能踐行社會責(zé)任
五、企業(yè)文化賦能
【案例】“文化+”思維
【案例】企業(yè)文化是管理層的文化
第四部分:嵌入業(yè)務(wù)層面控制
一、資金活動控制
1、籌資、投資、資金營運(yùn)活動中的風(fēng)險與措施應(yīng)對。
2、財務(wù)結(jié)算中心的資金集中管控模式案例分析。
【案例】資金鏈斷裂表象預(yù)警及因素分析,絕地也可逢生
【案例】強(qiáng)化對子公司資金業(yè)務(wù)的統(tǒng)一監(jiān)控。
二、采購業(yè)務(wù)控制
1、購買物資及支付款項風(fēng)險及措施應(yīng)對
2、供應(yīng)鏈共同體
外部供應(yīng)鏈集成
內(nèi)部供應(yīng)鏈集成
供應(yīng)鏈的動態(tài)聯(lián)盟
【案例】解析并購中供應(yīng)鏈整合的協(xié)同效應(yīng)
三、資產(chǎn)管理控制
1、存貨、固定資產(chǎn)、無形資產(chǎn)風(fēng)險及措施應(yīng)對。
2、ERP系統(tǒng)與存貨管理。
【案例】家樂福存貨管理案例。
【案例】“不上ERP找死,上ERP等死” ERP坑多請繞行
四、銷售業(yè)務(wù)控制
1、銷售商品(提供勞務(wù))、收取價款風(fēng)險及措施應(yīng)對
2、收入確認(rèn)陷阱及防范
3、利潤是上帝給的,風(fēng)險是自己控制的
4、業(yè)財融合思維
業(yè)財融合嵌入企業(yè)內(nèi)控體系中
業(yè)財融合下別讓自己四面受敵
五、研究與開發(fā)控制
1、小米研發(fā)創(chuàng)新與差異化
2、弊端重重看似前景無限實(shí)則舉步維艱
【案例】“設(shè)計+運(yùn)行”有效性思考
創(chuàng)新才是企業(yè)的未來,創(chuàng)新和轉(zhuǎn)型中代價的辨證論
六、工程項目控制
1、自行或外委活動風(fēng)險及應(yīng)對措施
2、一套人馬兩套牌子承攬活動涉稅風(fēng)險
七、擔(dān)保業(yè)務(wù)控制
1、關(guān)聯(lián)方之間提供擔(dān)保風(fēng)險及警示
2、企業(yè)間相互擔(dān)保風(fēng)險及警示
八、業(yè)務(wù)外包控制
1、業(yè)務(wù)外包監(jiān)管機(jī)制
2、業(yè)務(wù)外包風(fēng)險及應(yīng)對措施警示
3、業(yè)務(wù)分包與勞務(wù)派遣傻傻分不清
九、并購重組業(yè)務(wù)
1、融資、整合活動風(fēng)險及防范措施
2、淺談并購重組這個香餑餑
【案例】嚴(yán)防高估值泡沫,“高承諾、高估值、高商譽(yù)”
【案例】嚴(yán)控“忽悠式”并購
第五部分:內(nèi)控必備工具
一、全面預(yù)算控制
1、什么是全面預(yù)算
2、預(yù)算必須明白的幾個事
3、預(yù)算事前、事中、事后都管控著啥
4、不了了之的全面預(yù)算
二、合同管理控制
1、建立合同管理體系
2、合同是個重要角兒
【案例】合同審查要點(diǎn)
【案例】合同風(fēng)險防范意識增強(qiáng)
三、內(nèi)部信息傳遞控制及信息系統(tǒng)控制
1、內(nèi)部信息收集、處理、傳遞圖設(shè)計
2、建立有效的內(nèi)部交流工具
3、企業(yè)內(nèi)部交流詬病分析
四、財務(wù)報告控制
1、報告編制及利用各環(huán)節(jié)的風(fēng)險及應(yīng)對措施
2、如何從財報中的解讀關(guān)鍵信息
田靜老師的其它課程
《非財務(wù)經(jīng)理的內(nèi)核增值管控》逆水行舟不進(jìn)則退,企業(yè)家的財務(wù)戰(zhàn)略思維就如同為企業(yè)筑造鎧甲,學(xué)習(xí)是賺取財務(wù)的捷徑。思維可以引領(lǐng)企業(yè)騰飛。本課程核心價值在于學(xué)習(xí)如何整合、調(diào)動和最大化利用資源以實(shí)現(xiàn)目標(biāo)。讓管理者在“迷?!焙汀皯n慮”中進(jìn)行科學(xué)管控。通過企業(yè)案例的分享讓學(xué)員提升管理能力和管理者價值。第一部分:重塑非財務(wù)人的財務(wù)思維一、財務(wù)思維與業(yè)務(wù)思維區(qū)別二、管理人的
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合伙人架構(gòu)設(shè)計及稅收籌劃 02.19
《合伙人架構(gòu)設(shè)計及稅收籌劃》(3-4小時)英國著名作家狄更斯在《雙城記》提到“這是最好的時代,也是最差的時代”。雇傭時代結(jié)束,合伙人時代到來。通過課程學(xué)習(xí)認(rèn)識合伙人發(fā)展的現(xiàn)狀、選擇、進(jìn)入、退出設(shè)計。構(gòu)建合伙人文化,尋求企業(yè)長期健康發(fā)展。課程甄選海爾、阿里、萬科、華誼、九鼎等多個經(jīng)典案例,逐案進(jìn)行引申、分析、總結(jié)。多角度全方位的讓學(xué)員在能力、視界、思想等多方面
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《稅務(wù)稽查應(yīng)對策略及風(fēng)險管理》許多納稅人因為不知道如何配合稅務(wù)稽查,最后導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)利益遭受重大損失,企業(yè)形象毀于一旦,相關(guān)人員被追究刑責(zé)。通過課程的學(xué)習(xí)納稅人如何面對稅務(wù)稽查不再慌亂不安,不犯后果嚴(yán)重的低級錯誤。本課程從稅法六大體系拉開序幕,共話稅收。認(rèn)識企業(yè)涉稅風(fēng)險,對納稅風(fēng)險進(jìn)行科學(xué)管理。在征管體制變革的今天納稅人如何配合稅務(wù)稽查,如何恰當(dāng)處理稽查過程中的
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《嚴(yán)稽查下的企業(yè)涉稅發(fā)票風(fēng)險防范與使用技巧》(6小時)受經(jīng)濟(jì)事項復(fù)雜性以及企業(yè)經(jīng)營趨利性影響,企業(yè)有運(yùn)營中面臨著與日俱增的稅務(wù)風(fēng)險。在大數(shù)據(jù)的今天企業(yè)不能再存有僥幸,違背業(yè)務(wù)真實(shí)面目做假必將暴露無遺。本課程就基于稅務(wù)稽查的視角,就企業(yè)防范稅務(wù)風(fēng)險展開講解,其中對發(fā)票、合同涉稅問題會重點(diǎn)深入展開。企業(yè)對照自查,真實(shí)體現(xiàn)業(yè)務(wù),不斷加強(qiáng)自身“稅商”建設(shè),正確理解國
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用工形態(tài)及企業(yè)籌劃 02.19
《用工形態(tài)及企業(yè)籌劃》(1小時)當(dāng)今新形勢下企業(yè)用工減低勞動成本,規(guī)避法律風(fēng)險的方法策略層出不窮,本課程帶領(lǐng)學(xué)員吃透財稅政策,結(jié)合行業(yè)特點(diǎn)及自身管控要點(diǎn),為企業(yè)合理規(guī)劃人力資源成本,做到企業(yè)與勞動者雙贏,穩(wěn)定勞動關(guān)系。第一部分:淺議四稅三流的一、稅改及社保入稅政策解讀二、市場上違規(guī)操作及風(fēng)險三、新經(jīng)濟(jì)形態(tài)共享服務(wù)激增1、傳統(tǒng)合同制下企業(yè)痛點(diǎn)2、靈活用工發(fā)展趨
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《價值鏈成本分析與控制》 02.19
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