10年?duì)I銷總監(jiān)的100句“大實(shí)話”

 作者:盛斌子    600

33. 所謂貴人,即是那些激勵(lì)你追求上進(jìn)、越戰(zhàn)越勇的人

  34. 公司里的政治斗爭(zhēng),純粹是屎克郎為大便爭(zhēng)斗。

  35. 權(quán)術(shù)是把雙刃劍,害人始,害已終。

  36. 營(yíng)銷,其實(shí)就是三件事:說(shuō)好話、寫好字、辦好事。“說(shuō)好話”,營(yíng)銷人的溝通能力與演講能力;“寫好字”,營(yíng)銷人寫總結(jié)與報(bào)告的能力;“辦好事”,營(yíng)銷人的執(zhí)行力。

  37. 最好的激勵(lì)是自我激勵(lì),最好的自我激勵(lì),其實(shí)就是一種正確的思考與行動(dòng)的習(xí)慣。

  38. 團(tuán)隊(duì)管理最好的激勵(lì)就四個(gè)字:升官、發(fā)財(cái)

  39. 管理團(tuán)隊(duì)與經(jīng)銷商歸根結(jié)底還是四句話、十六字:曉之以理、動(dòng)之以情、誘之以利、制之以害

  40. “讀經(jīng)典,看新聞”,資訊泛濫成災(zāi)的今天,靜下心來(lái),認(rèn)真讀幾本經(jīng)典,將受益無(wú)窮。

  41. 營(yíng)銷人常有世俗的觀點(diǎn),比如“吃、喝、嫖、賭”、比如“伶牙俐齒”等,其實(shí),這只是被包裝出來(lái)的營(yíng)銷人形象,真正的營(yíng)銷人,更多的是那些有理想,有追求,立得定、看得透,是那些“博學(xué)、慎思、審問(wèn)、明辨、篤行”的人。

  42. 在這個(gè)物欲橫流、爾虞我詐的社會(huì),一個(gè)人營(yíng)銷人沒(méi)有自己堅(jiān)定的信念與執(zhí)著的追求,極容易迷失自己,隨波逐流。

  43. 管理無(wú)他,無(wú)非定人、定時(shí)、定量、定目標(biāo)、定標(biāo)準(zhǔn)、定獎(jiǎng)懲

  44. 有可能偷懶就一定會(huì)偷懶,有可能腐敗就一定會(huì)腐敗

  45. 營(yíng)銷人只會(huì)做被獎(jiǎng)懲的,不太容易做被期望的

  46. 空降兵是陣亡率最高的兵種,無(wú)他,空降兵多“受命于危難之際”

  47. 如果你愛(ài)一個(gè)人,讓他去做營(yíng)銷吧,如果你恨一個(gè)人,讓他去做營(yíng)銷吧

  48. 銷量怎么分,無(wú)非是“GDP+成長(zhǎng)率+完成率+其他(市場(chǎng)層級(jí)、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、拍腦袋)”其實(shí),如此分銷量,也不盡科學(xué),我的方法是,按上述指標(biāo)先分下去,保留5-10%左右的浮動(dòng)空間,事后區(qū)域相互調(diào)整,怎么調(diào)整?看過(guò)程指標(biāo)(重點(diǎn)工作、渠道開(kāi)發(fā)與維護(hù)、終端等)與結(jié)果指標(biāo)。

  49. 做品牌其實(shí)是很簡(jiǎn)單的,簡(jiǎn)單到人人其實(shí)都懂。做品牌也是最復(fù)雜的,復(fù)雜到一些所謂的“品牌專家”靠他去混飯吃

50. 寧犯天條,不犯眾怒


  51. 只有告知,沒(méi)有真相

  52. 包裝比實(shí)際重要,營(yíng)銷人的求職簡(jiǎn)歷,都有水分,或許老板們出價(jià)百萬(wàn)的經(jīng)理人,原先不過(guò)二三十萬(wàn)年薪而己。

  53. 廠商利益沖突的根源,其實(shí)是分贓不均,因?yàn)樽罱K消費(fèi)者成交價(jià)不可能無(wú)限放大,他是受市場(chǎng)規(guī)律支配的,因此,在產(chǎn)品流通的利益鏈條上,廠商之間都想從對(duì)方身上榨取更多的利潤(rùn)。

  54. 銷售人最大的成功素質(zhì)之一是:不按常理出牌

  55. 市場(chǎng)一線永遠(yuǎn)是創(chuàng)新的源泉

  56. 警惕那些花言巧語(yǔ)、華而不實(shí)的營(yíng)銷人

  57. 唯唯諾諾、奴顏媚骨的營(yíng)銷人,可憐、可悲、可嘆!

  58. 數(shù)據(jù)可以說(shuō)明真相,也可以掩蓋真相

  59. 營(yíng)銷人有時(shí)要有點(diǎn)霸氣、豪氣、舍我其誰(shuí)之氣,雖千萬(wàn)人吾往矣之氣

  60. 沒(méi)有責(zé)任(崗位職責(zé)),哪來(lái)責(zé)任心

  61. 放羊式管理害人,也成全人,害了那些無(wú)方向感之人,成全了那些積極主動(dòng)之人

  62. 報(bào)告當(dāng)中多用表格、數(shù)據(jù)、公式或模型,將受益無(wú)窮

  63. 就是做假,數(shù)據(jù)也比單純文字?jǐn)⑹鲆?/p>

  64. 聰明者成事,心地簡(jiǎn)單,固守理想者成大事

  65. 不可否認(rèn),拍馬屁是個(gè)好的溝通手段

  66. 做君子,管小人

  67. 過(guò)程指標(biāo)負(fù)激勵(lì),結(jié)果指標(biāo)正激勵(lì)

  68. 在企業(yè)里混,未必要從底層做起

  

盛斌子
 實(shí)話 總監(jiān) 營(yíng)銷

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“資生堂”取自于中文,在中國(guó)古代意為“贊美大地的美德,她哺育了新的生命,創(chuàng)造了新的價(jià)值?!边@一名稱正是資生堂公司形象的反映,是將東方的美學(xué)及意識(shí)與西方的技術(shù)及商業(yè)實(shí)踐相結(jié)合的先鋒。將先進(jìn)技術(shù)與傳統(tǒng)理念

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