成功品牌的創(chuàng)建—海蒂.舒爾茨
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今天,我向各位介紹企業(yè)品牌的創(chuàng)建問題,
首先,我要講的是品牌的含義。雖然學(xué)術(shù)界和企業(yè)界流行多種說法,但是,根據(jù)我的理解,品牌是一種標記,一個專有名稱,是該產(chǎn)品區(qū)別于其他眾多產(chǎn)品的標志,也是該企業(yè)擁有財富,占有市場份額的依據(jù)。
我們首先回顧一下“品牌”(Brand)這一詞語的來歷。Brand的本意是指代“烙印”,就是說,早先游牧民族為了把自己的馬群跟其他部落區(qū)分開來,他們在馬的身上“打上烙印”,以示與眾不同。后來,村里的手工制作者在自己的產(chǎn)品上打上記號,表明這些產(chǎn)品,或者說某些部件是出自他之手。
進入商品經(jīng)濟時代,乃至當今的信息化時代,品牌的意義顯得猶為重要,品牌的構(gòu)建起著特別重要的作用。
產(chǎn)品可以被大規(guī)模的生產(chǎn)、復(fù)制,但是,品牌是無法被大量復(fù)制的。
接著,我要談?wù)剝?yōu)秀企業(yè)如何構(gòu)建、管理與推廣著名品牌這個問題。
在美國得克薩斯州的休斯頓市,設(shè)有全美企業(yè)的生產(chǎn)力與質(zhì)量中心。我們所在的愛格瓦有限公司與該中心合作,進行了兩項專題研究。第一項是在1998年,調(diào)查了最佳企業(yè)在品牌構(gòu)建、傳播及管理諸方面的情況,第二項是在2000年實施的,調(diào)研了全美企業(yè)品牌創(chuàng)建的實踐范例。最后是,基于二十幾家最優(yōu)秀實踐組織的調(diào)查數(shù)據(jù),給我們各位的反思、啟示。
品牌構(gòu)建,先要確立基準目標。一般而言,可以從以下幾個方面著手。第一,設(shè)置定向性;第二,進行品牌的非隨機小樣抽查;第三,要考慮如何回報發(fā)起人;第四,對所有合伙人與發(fā)起人進行問卷調(diào)查,以收集到定量化的數(shù)據(jù);第五,實地參觀最佳企業(yè),采用訪談形式,收集定量數(shù)據(jù);第六,尋求可供區(qū)分最佳范例的特征;最后,認真對待新出現(xiàn)的實例。
現(xiàn)在,我要介紹最佳企業(yè)識別的原則。首先是,學(xué)習(xí)型組織的建立標準。其次是采用對實業(yè)家、商業(yè)界以及代理機構(gòu)負責(zé)人的問卷調(diào)查,以獲得企業(yè)的有關(guān)信息。再次是借助電話交談來確認相應(yīng)的資格鑒定。最后一點是獲取加入的承諾。
通過調(diào)研,我們得出最佳企業(yè)在品牌構(gòu)建中十種最優(yōu)的實踐方法。下面我講將逐一介紹給各位。
第一種品牌實踐,實施“品牌策略與公司總體戰(zhàn)略相一致”的方針。要做到這一點,需要在產(chǎn)品開發(fā)、定價、服務(wù)、操作運營等方面下功夫,因為著名品牌大凡建立在包括諸多方面的平臺上的,這是經(jīng)實踐證明了的慣例。
第二種品牌實踐,堅持“高級管理與品牌創(chuàng)立息息相關(guān)”。從企業(yè)的品牌結(jié)構(gòu)而言,最佳實踐企業(yè)大多花精力集中在若干個關(guān)鍵品牌上,投入大量的人力、財力與物力。再者,企業(yè)品牌發(fā)起人樂意投資品牌宣傳與傳播。這方面的成功個案有美國Harley-Davidson公司。
企業(yè)的高層管理人員在品牌創(chuàng)建中起著舉足輕重的作用,這就邀要求他們有創(chuàng)業(yè)遠見,設(shè)定優(yōu)先發(fā)展的品牌,要有足夠的耐心,所有這些品質(zhì)都是為了確保品牌的成功。
接下來談的是一個良好的品牌結(jié)構(gòu)應(yīng)具有的條件
該品牌加工能明確地的表達企業(yè)、部門與產(chǎn)品品牌之間的關(guān)系
它能為品牌將來的發(fā)展提供一個堅固但頗有彈性的框架;
它能適應(yīng)新產(chǎn)品開發(fā)的要求
能緩沖企業(yè)合并造成的震蕩
它能被企業(yè)內(nèi)部各部門接收
這方面成功的個案有英特爾公司。
第三種品牌實踐,企業(yè)需擁有一個計劃周全的品牌結(jié)構(gòu),世界上不存在一個完美的品牌結(jié)構(gòu)。成功的企業(yè)往往是選擇了適合自己組織的商業(yè)氛圍、企業(yè)環(huán)境以及企業(yè)文化的品牌結(jié)構(gòu),這樣,才能有利于品牌成長。
第四種品牌實踐,組織尋求對品牌觀念來個360度全方位的新視點。人們談到品牌網(wǎng)絡(luò),當今的營銷人員將面臨雙重挑戰(zhàn):一是要培養(yǎng)從各個角度理解品牌意義,二是如何檢測品牌網(wǎng)絡(luò)。對于后者,有一種說法,即尋找“顧客心目中長期以來對品牌的相連、相關(guān)與相依的理念與感知”。
第五種品牌實踐,企業(yè)著眼于這樣一種思想,即“品牌是通過對其內(nèi)在的價值及約定的描述來表示的”。
通常而言,合伙人注重通過簡單的描述來提煉品牌價值。美國HP公司有一句宣傳話語“為了得到客戶的滿意,創(chuàng)新才是你的工作”。HP公司借助這句簡明的表述,向客戶傳達品牌信息。關(guān)于這一點,需要考慮三方面:第一,要有助于你的客戶找到商業(yè)活動的新方式;第二要幫助客戶實現(xiàn)更有效的生活方式。
這方面成功的實例還有GE(美國通用電氣公司),它提出以下的品牌承諾:“在電子時代活的更好。”“為人類而進步。”“創(chuàng)新是我們最重要的產(chǎn)品。”“我們給生活傳播美。”這些都體現(xiàn)了GE的傳播主題。
此外,GE注重品牌的個性,努力使品牌具有以下特色:容易使用,引人注意,富有親和力;反應(yīng)靈敏;充滿活力;友善、有人性;有幽默感;耐人尋味,溫馨;保持一致,資源充足。
對于品牌價值,GE同樣全力以赴。公司主張品牌要全心全意為消費者服務(wù),要以家庭為中心,面向全球多樣化,保持高品質(zhì),具有創(chuàng)新,堅持完整、誠實、值得信賴的宗旨,努力使品牌保持領(lǐng)先地位,給消費者以信任感。
記得1997年度品牌營銷人泰勒說過這樣一句話:“品牌就是承諾,是我們必須遵守的承諾。不論我們是誰,不論我們銷售什么,這兩者之間沒有什么區(qū)別”。
第六種品牌實踐,企業(yè)要有獨特的品牌,因為對客戶來說,商標要設(shè)計成獨一無二的內(nèi)容完整的標識,這一點十分重要。
第七種品牌實踐,在于客戶接觸的各個點上,品牌折射出引人注意的內(nèi)容完整而始終如一的信息。
消費者從品牌中獲取的任何載有信息是經(jīng)驗,都將影響他們的購買決策。或者是再購買決策。
GE有一個出色的整合理念。他們認為,每一個營銷推廣都是一個品牌推廣。品牌戰(zhàn)略就是在全國范圍內(nèi)打造一個獨一無二的企業(yè)品牌。既然品牌建設(shè)發(fā)生于消費者接觸產(chǎn)品與服務(wù)的每時每刻,那么品牌推廣就會在廣闊的背景下發(fā)生,包括從產(chǎn)品的購買、使用到產(chǎn)品傳播流程的全過程。
第八種品牌實踐,要成功的實施品牌推廣計劃,就要具備下列幾個要件:1充足性;2一貫性;3持久性;4有針對性。品牌投資必須足量,努力使有限的資金作用最大化。企業(yè)通過各種渠道傳播始終如一,完整的信息,有助于客戶記住你的品牌。品牌投資要長期維持,發(fā)出經(jīng)常性的承諾。品牌推廣要有的放矢,集中在一些高水平的無形價值和收益上,如美國CISCO公司借助Internet做得很出色。
第九品牌實踐。著名品牌是采取“由內(nèi)而外”的步驟打造而成的。重視價值鏈上是每一個人都能理解品牌的含義,以及每個人應(yīng)起的作用。
企業(yè)內(nèi)部品牌傳播同樣很重要。它包括培訓(xùn)推廣、持續(xù)承諾。推廣手段由詳盡的識別標準、識別要素、廣告?zhèn)鲉螏讬z查品牌中目標調(diào)整的內(nèi)部過程。成功企業(yè)由希思科、西爾斯、美國速遞、惠普等。
第十種品牌實踐。企業(yè)有一套方案,以衡量品牌傳播效果與品牌投資財務(wù)效應(yīng)。品牌忠誠暴露意識、財務(wù)價值、觀察到的質(zhì)量等。要確保成功。必須了解品牌內(nèi)涵、作用,從顧客、管理層、雇員等方面收集資料,與各方保持溝通,保證核心承諾一貫性,建立起信息傳播的暢通渠道與網(wǎng)絡(luò)。
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