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基于教練技術(shù)的下屬輔導(dǎo)技巧 2025-01-03
基于教練技術(shù)的下屬輔導(dǎo)技巧主講:國際教練聯(lián)合會(huì)(ICF)認(rèn)證教練 趙弘一課程對象:公司高級管理者、事業(yè)部總經(jīng)理、教練型領(lǐng)導(dǎo)者、公司職能經(jīng)理、中層管理者課程時(shí)間:2025 年 7 月 26-27 日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:3800元/人崗位收益:1. 掌握培養(yǎng)和輔導(dǎo)員工解決問題能力的技巧2. 掌握教練傾聽、提問、反饋的技能3. 理解目標(biāo)分解技術(shù)與架構(gòu)組成4. 掌握目標(biāo)分解的結(jié)構(gòu)與要素企業(yè)收益:1. 通過教練式輔導(dǎo),幫助組織培養(yǎng)自主思考型員工2. 通過教練式引導(dǎo),重塑積極的協(xié)作型組織氛圍3. 普通團(tuán)隊(duì)靠明星,優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)靠領(lǐng)導(dǎo)力,最厲害的團(tuán)隊(duì)靠系統(tǒng),教練就是打造系統(tǒng)的人課程背景一個(gè)好的領(lǐng)導(dǎo)應(yīng)該是一個(gè)好
講師:趙弘一我要報(bào)名
九型人格心理學(xué):識人用人 2025-01-03
九型人格心理學(xué):識人用人主講:國際九型人格官方機(jī)構(gòu)認(rèn)證最高級別導(dǎo)師 汪庭弘課程對象:企業(yè)管理者、人力資源經(jīng)理、中層干部、基層員工等課程時(shí)間:2025 年 7 月 26-27 日課程地點(diǎn):深圳課程費(fèi)用:7800元/人崗位收益:1. 深入認(rèn)識九型人格心理學(xué)不同性格內(nèi)在核心動(dòng)機(jī)價(jià)值,挖掘性格本質(zhì)特性2. 掌握辨識自己和他人的性格類型的技巧3. 洞悉自己與家人、伙伴、朋友和客戶性格的溝通禁忌,有效避免錯(cuò)誤信息傳遞;4. 熟練運(yùn)用九型人格心理學(xué)領(lǐng)導(dǎo)技巧,提升團(tuán)隊(duì)整體績效水平,同時(shí)達(dá)至和諧團(tuán)隊(duì)效果5. 以九型人格心理學(xué)核心理論為基礎(chǔ),掌握不同性格類型有效情緒管理技巧企業(yè)收益:1. 促進(jìn)不同部門、上下級同事
講師:汪庭弘我要報(bào)名
項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn) 2025-01-03
項(xiàng)目管理實(shí)戰(zhàn)主講:原聯(lián)想集團(tuán)項(xiàng)目總監(jiān)、項(xiàng)目管理首選講師 陳剛課程對象:各級管理人員、項(xiàng)目管理人員及專業(yè)技術(shù)人才課程時(shí)間:2025 年 7 月 19-20 日、11 月 29-30 日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:3800元/人崗位收益:1. 掌握項(xiàng)目管理的完整流程2. 掌握項(xiàng)目管理中團(tuán)隊(duì)的組建、溝通、協(xié)作與推動(dòng)關(guān)鍵要點(diǎn)與方法技巧3. 學(xué)會(huì)通過對自身環(huán)境和資源選擇合適的工具及掌握正確的方法,將項(xiàng)目中復(fù)雜的事務(wù)梳理并組織起來,形成清晰的方案企業(yè)收益:1. 幫助企業(yè)培養(yǎng)項(xiàng)目管理人才2. 幫助企業(yè)構(gòu)建一套科學(xué)、規(guī)范的企業(yè)項(xiàng)目管理體系課程背景項(xiàng)目管理這項(xiàng)知識技能工具,在當(dāng)代發(fā)展之快已經(jīng)超過了我們的想象,美國《
講師:陳剛我要報(bào)名
生產(chǎn)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理與問題改善 2025-01-03
生產(chǎn)現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理與問題改善主講:原TCL主任工程師、原富士康IE持續(xù)改善項(xiàng)目經(jīng)理 徐興濤課程對象:中基層管理人員、課長、主任、基層等同于班組長人員、班組長課程時(shí)間:2025年7月19-20日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人崗位收益:1. 了解現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理的任務(wù)、要素和目標(biāo),以及如何分解和達(dá)成這些目標(biāo)2. 掌握現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理方法和工具,如6S管理、PDCA循環(huán)、5W2H法等,提高工作效率3. 樹立明確的現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理人員職業(yè)化意識,提升現(xiàn)場改善能力4. 熟悉現(xiàn)場改善的基本思路并掌握現(xiàn)場改善技巧企業(yè)收益:1. 提升管理效率:通過現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化管理,企業(yè)能夠簡化管理流程,提高管理效率,降低管理
講師:徐興濤我要報(bào)名
天才狀態(tài)-釋放潛能,重建自我內(nèi)在力量 2025-01-03
天才狀態(tài)-釋放潛能,重建自我內(nèi)在力量主講:國際身心語義學(xué)會(huì)(ISNS)授證導(dǎo)師、組織健康推動(dòng)者/咨詢專家 彭淑軍課程對象:帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)者、CEO、企業(yè)家、中高級管理者渴望激發(fā)他人內(nèi)在力量的培訓(xùn)師、教練、引導(dǎo)師渴望自我成長,讓自己蛻變的每個(gè)生命個(gè)體課程時(shí)間:一階:2025年7月12-13日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人/階,9600元/人/兩階,課程背景ü 責(zé)任授權(quán)困難:總認(rèn)為下屬做不好事情,到最后還得自己干,團(tuán)隊(duì)氣氛和動(dòng)力都很糟糕,但好像“沒辦法”ü 決策焦慮:面對選擇時(shí)感到極度焦慮,即使面對簡單的日常決策也難以做出選擇,行動(dòng)癱瘓ü 猶豫不決與無力感:渴望做成某事,但在行動(dòng)時(shí)猶豫不決
講師:彭淑軍我要報(bào)名
九型人格心理學(xué)-職場高效溝通 2025-01-03
九型人格心理學(xué)-職場高效溝通主講:現(xiàn)任國際九型人格協(xié)會(huì)(IEA)-ECTP認(rèn)證中心總督導(dǎo) 陳志嶸課程對象:企業(yè)的中高層管理者、企業(yè)的HR、職業(yè)經(jīng)理人、部門主管課程時(shí)間:2025 年 6 月 21-22 日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:3800元/人崗位收益:1. 知曉自己的真我價(jià)值和性格特質(zhì)2. 了解自己個(gè)性的優(yōu)勢與局限及突破的方向3. 改善自我的人際溝通模式,提升管理效能4. 增強(qiáng)對人的洞察力,做到人盡其才,知人善任企業(yè)收益:1. 提高團(tuán)隊(duì)的情緒智能(EQ),改善成員間的溝通和合作2. 有效地領(lǐng)導(dǎo)和激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,建立優(yōu)勝團(tuán)隊(duì)課程背景九型人格學(xué)(Enneagram)是一種具有 2000 多年歷史的古
講師:陳志嶸我要報(bào)名
企業(yè)組織績效改進(jìn)與人才效能提升 2025-01-03
《企業(yè)組織績效改進(jìn)與人才效能提升》主講:原華為人力資源專家、科興生物制藥副總裁 施煒瑾課程對象:企業(yè)中高層管理人員、人力資源負(fù)責(zé)人課程時(shí)間:2025年5月24-25日課程地點(diǎn):深圳課程費(fèi)用:7800元/人課程特色1. 理解“贏”的邏輯:對企業(yè)經(jīng)營有整體認(rèn)知,能夠基于對公司戰(zhàn)略的理解,找準(zhǔn)公司和部門的核心戰(zhàn)場,精準(zhǔn)提煉當(dāng)前的績效目標(biāo);2. 構(gòu)建“贏”的能力:清晰組織績效產(chǎn)出路徑及組織績效過程管理、差距識別、問題定義、策略優(yōu)化及行為落地,基于績效策略和關(guān)鍵行動(dòng)掌握排兵布陣和人效提升的方法3. 激發(fā)“贏”的動(dòng)力: 對市場導(dǎo)向的企業(yè)激勵(lì)機(jī)制有整體認(rèn)知,掌握企業(yè)薪酬包的總控與分包方法,同時(shí)對企業(yè)多元化激
講師:施煒瑾我要報(bào)名
目標(biāo)設(shè)定與績效管理 2025-01-03
目標(biāo)設(shè)定與績效管理主講:原華為集團(tuán)全球人力資源專家 江源課程對象:企業(yè)各級管理者、一線經(jīng)理、人力資源管理、組織發(fā)展專業(yè)人士課程時(shí)間:2025年5月24-25日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:3800元/人崗位收益:1. 理解如何設(shè)定目標(biāo),使之既能產(chǎn)生希望達(dá)到的結(jié)果又具有可衡量性2. 理解如何與下屬共同完成績效輔導(dǎo)3. 掌握績效診斷技能并給出清晰反饋4. 掌握針對組織和個(gè)人的績效和下屬進(jìn)行高效溝通所必要的訪談技能企業(yè)收益:1. 幫助中高層管理者正確的認(rèn)識績效管理的目的和價(jià)值,正確的運(yùn)用績效管理工具實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營目標(biāo),使企業(yè)戰(zhàn)略真正落地2. 幫助中高層管理者重視績效跟進(jìn)與輔導(dǎo),推動(dòng)績效管理不斷做實(shí),而不流于
講師:江源我要報(bào)名
量化經(jīng)營——科學(xué)決策與成果評價(jià) 2025-01-03
量化經(jīng)營——科學(xué)決策與成果評價(jià)主講:中國注冊會(huì)計(jì)師(CICPA)、上市企業(yè)特聘財(cái)務(wù)顧問 陳冰課程對象:企業(yè)主,董事長,董事,股東成員或企業(yè)核心成員,總經(jīng)理及其他企業(yè)高管課程時(shí)間:2025年5月22-23日、8月21-22日、11月25-26日(均為兩天一晚)課程地點(diǎn):廣州、深圳課程費(fèi)用:16800元/人崗位收益:1. 培養(yǎng)量化思維,發(fā)揮數(shù)據(jù)的價(jià)值,以數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)運(yùn)營,推進(jìn)科學(xué)決策,提升盈利能力2. 深入銷售、采購、運(yùn)營等關(guān)鍵決策場景,掌握思路、方法、工具,讓決策能創(chuàng)造價(jià)值、經(jīng)得起考驗(yàn)3. 培養(yǎng)有戰(zhàn)略高度、有經(jīng)營意識、有財(cái)務(wù)思維的高管團(tuán)隊(duì)企業(yè)收益:1. 事前算贏:測算方案結(jié)果,避免管理層拍腦袋決策2
講師:陳冰我要報(bào)名
IPO上市:企業(yè)價(jià)值的十倍成長 2025-01-03
IPO上市:企業(yè)價(jià)值的十倍成長主講:上海股權(quán)托管交易中心總經(jīng)理 張?jiān)品逭n程對象:1.三到五年內(nèi)有規(guī)劃上市的董事長、總經(jīng)理、副總經(jīng)理等公司管理層2.公司財(cái)務(wù)總監(jiān)、財(cái)務(wù)經(jīng)理及相關(guān)部門人員課程時(shí)間:2025年5月17-18日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:7800元/人,課程背景“金融活,經(jīng)濟(jì)活;金融穩(wěn),經(jīng)濟(jì)穩(wěn)?!绷?xí)近平總書記關(guān)于活躍資本市場的重要指導(dǎo),讓中國十幾年以來的多層次資本市場建設(shè)日趨完善。從國際經(jīng)驗(yàn)看,中小企業(yè)融資主要依靠股權(quán)融資,股權(quán)投資的回報(bào)主要依靠現(xiàn)金紅利和資本利得,現(xiàn)金紅利很難取得理想收益甚至很難收回成本,股權(quán)退出變現(xiàn)才是股權(quán)投資取得收益的主渠道,而股權(quán)退出變現(xiàn)主要依靠資本市場。因此,多層
講師:張?jiān)品?/a>我要報(bào)名
客戶關(guān)系與回款技巧:建立長效客情關(guān)系 2025-01-03
客戶關(guān)系與回款技巧:建立長效客情關(guān)系主講:全網(wǎng)百萬粉絲、銷售全流程與信用回款專家 程廣見課程對象:To B大客戶銷售、回款總監(jiān)、經(jīng)理、專員課程時(shí)間:2025年5月17-18日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人崗位收益:1. 提升銷售專業(yè)素養(yǎng)和能力2. 收獲一套大客戶銷售方法論,培養(yǎng)客戶關(guān)系管理能力3. 學(xué)會(huì)一套易上手能應(yīng)用識人術(shù),公關(guān)客戶關(guān)鍵人物4. 學(xué)會(huì)制定回款規(guī)劃,以達(dá)到快速成交,收款環(huán)節(jié)觸發(fā)二次銷售的良性循環(huán)企業(yè)收益:1. 為公司建立完善的客戶關(guān)系管理體系,提高客戶滿意度和忠誠度2. 為銷售團(tuán)隊(duì)制定全程信用回款管理策略,縮短回款周期3. 把大客戶銷售流程與全程信用回款管理課程背景銷售
講師:程廣見我要報(bào)名
經(jīng)營型組織:組織驅(qū)動(dòng) 業(yè)績倍增 2025-01-03
《經(jīng)營型組織:組織驅(qū)動(dòng) 業(yè)績倍增》主講: 原平安陸金所HR總經(jīng)理,《組織羅盤》作者 王秀梅課程對象:企業(yè)經(jīng)營者、總經(jīng)理、人力資源總監(jiān)等課程時(shí)間:2025年5月17-18日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:7800元/人1. 戰(zhàn)略績效:從“各干各”到“一盤棋”。建立公司戰(zhàn)略-組織績效-個(gè)人績效閉環(huán)。2. 薪酬激勵(lì):從“要我做”到“我要做”,實(shí)現(xiàn)薪酬預(yù)算可控-薪酬體系合理-獎(jiǎng)金機(jī)制有效。3. 工作坊形式:真實(shí)企業(yè)問題互動(dòng)練習(xí) ,帶著問題來 ,帶著答案走。課程背景組織紅利 ,是企業(yè)發(fā)展最大的紅利組織建設(shè)滯后于業(yè)務(wù)發(fā)展 ,也將成為企業(yè)增長最大瓶頸!組織經(jīng)營—源自平安、阿里、騰訊、華為的方法論標(biāo)桿導(dǎo)師—平安、阿里
講師:王秀梅我要報(bào)名
需求預(yù)測與計(jì)劃管理 2025-01-03
需求預(yù)測與計(jì)劃管理主講:原飛利浦采購總監(jiān)、原西門子供應(yīng)鏈總監(jiān) 蔡岳課程對象:供應(yīng)鏈總監(jiān)/經(jīng)理/主管,計(jì)劃總監(jiān)/經(jīng)理/主管等與生產(chǎn)計(jì)劃,物料計(jì)劃,需求管理相關(guān)的人員課程時(shí)間:2025年5月10-11日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人崗位收益:1. 掌握預(yù)測的具體方法和提高預(yù)測準(zhǔn)確性的方法2. 掌握生產(chǎn)計(jì)劃制定的具體方法和適用場景企業(yè)收益:1. 培養(yǎng)計(jì)劃與預(yù)測管理的人才2. 用方法和工具代替了經(jīng)驗(yàn),使部門之間的溝通更加高效3. 通過流程和管理標(biāo)準(zhǔn)化、工具化,真正實(shí)現(xiàn)降低成本和準(zhǔn)時(shí)交付的平衡課程背景面對愈發(fā)多品種小排量的需求、以及愈發(fā)多變的客戶需求,任何企業(yè)都無法回避一個(gè)現(xiàn)實(shí)問題:我的供應(yīng)鏈響
講師:蔡岳我要報(bào)名
《戰(zhàn)略落地與執(zhí)行系統(tǒng)——科學(xué)五步打通落地閉環(huán)》主講:戰(zhàn)略落地資深專家,原金螳螂管理學(xué)院院長 錢科宇課程對象:企業(yè)董事長、總經(jīng)理、總裁、副總、各核心部門負(fù)責(zé)人課程時(shí)間:2025年5月10-11日,2025年9月20-21日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:7800元/人新 一 代 學(xué) 習(xí) 卡 價(jià) 值 領(lǐng) 創(chuàng) 者課程特色崗位收益:1. 掌握作為決策者應(yīng)具備的系統(tǒng)思維2. 成為更加專業(yè)的戰(zhàn)略規(guī)劃師3. 成為能帶動(dòng)戰(zhàn)略高效執(zhí)行的領(lǐng)導(dǎo)者企業(yè)收益:1. 用結(jié)構(gòu)化的方式澄清戰(zhàn)略、便于管理團(tuán)隊(duì)加深理解2. 把組織變革與管理創(chuàng)新納入到戰(zhàn)略規(guī)劃中來,排除戰(zhàn)略執(zhí)行的障礙3. 以《五張清單》將戰(zhàn)略到計(jì)劃執(zhí)行具象化,成為可視化的
講師:錢科宇我要報(bào)名
場景化實(shí)戰(zhàn)商務(wù)談判 2025-01-03
場景化實(shí)戰(zhàn)商務(wù)談判主講:原世界500強(qiáng)營銷高管、談判博弈實(shí)戰(zhàn)專家 郭彬課程對象:營銷與銷售人員、日常與客戶/供應(yīng)商等利益相關(guān)者洽談合作的人員課程時(shí)間:2025年5月10-11日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人崗位收益:1. 掌握商務(wù)談判的步驟和各種方法技巧,提升談判效率、創(chuàng)造更大價(jià)值2. 轉(zhuǎn)換原有的談判思維定勢,提升全局思維和資源整合能力企業(yè)收益:1. 提升利潤水平:通過掌握專業(yè)的談判技巧和策略,銷售團(tuán)隊(duì)將能夠更有效地提高交易中的議價(jià)數(shù)額2. 優(yōu)化客戶關(guān)系:“共贏”的談判模式能使客戶在交易過程中也獲得積極的體驗(yàn),從而長期維護(hù)和深化與客戶的關(guān)系課程背景談判、影響力是一種需要經(jīng)常訓(xùn)練的能力在
講師:郭彬我要報(bào)名
九型人格心理學(xué)-自我認(rèn)知與溝通藝術(shù) 2025-01-03
九型人格心理學(xué)-自我認(rèn)知與溝通藝術(shù)主講:國際九型人格官方機(jī)構(gòu)認(rèn)證最高級別導(dǎo)師 汪庭弘博士課程對象:企業(yè)管理者、人力資源經(jīng)理、中層干部、以及對心理學(xué)感興趣的人課程時(shí)間:2025年5月9-11日(3天)課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:7800元/人? 如何識別自己的性格,并在逆境中做出適當(dāng)調(diào)整?? 如何掌握九型人格的人際溝通要點(diǎn),并針對不同性格運(yùn)用不同的溝通策略?? 如何在談判、銷售或管理中快速了解溝通對象的基本人格特質(zhì)?課程背景所謂“知己解彼,百戰(zhàn)百勝!”要擁有成功的事業(yè)、幸福家庭和快樂人生,最重要的因素就是了解自己和身邊的人,并知道如何去與他們和諧相處,并建立愉快的雙贏關(guān)系。九型人格心理學(xué)演變至今已廣
講師:汪庭弘我要報(bào)名
結(jié)構(gòu)化思考——讓思考更清晰,讓表達(dá)更有力 2025-01-03
結(jié)構(gòu)化思考——讓思考更清晰,讓表達(dá)更有力主講:結(jié)構(gòu)思考力?首席講師 靳鑫課程對象:企業(yè)初、中級經(jīng)理;儲(chǔ)備干部;需要提升結(jié)構(gòu)化思考能力的各級干部課程時(shí)間:2025年4月26-27日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人課程背景沒有要點(diǎn)、雜亂無章的表達(dá)往往對對方?jīng)]有說服力,甚至降低整個(gè)組織的工作效率,究其原因是在傳遞信息時(shí)沒有構(gòu)建一個(gè)有效的結(jié)構(gòu)。然而在職場中我們難免會(huì)遇到以下不如人意狀況:口頭表達(dá):下屬對你說:“領(lǐng)導(dǎo),最近技術(shù)部說有幾個(gè)項(xiàng)目不得不延期,還有剛才客戶打電話詢問解決方案的設(shè)計(jì)進(jìn)展,另外,我看到…… 對了,張總建議最近要開一次產(chǎn)品創(chuàng)新會(huì),如果……可能……”聽了半天你還不知道他究竟要說明什
講師:靳鑫我要報(bào)名
業(yè)務(wù)突破—大客戶營銷戰(zhàn)略 2025-01-03
業(yè)務(wù)突破—大客戶營銷戰(zhàn)略主講:阿里巴巴原中國事業(yè)部大區(qū)總經(jīng)理 嚴(yán)小云課程對象:CEO、銷售副總裁、銷售總監(jiān)課程時(shí)間:2025年4月26-27日課程地點(diǎn):深圳課程費(fèi)用:7800元/人1、領(lǐng)會(huì)大客戶銷售科學(xué)理念2、掌握大客戶銷售的標(biāo)準(zhǔn)流程3、掌握一套“批量復(fù)制銷冠”的方法,實(shí)現(xiàn)“鐵打的營盤流水的兵”課程特色課程背景在存量市場環(huán)境中,企業(yè)如何能在競爭激烈的市場中脫穎而出?銷售至關(guān)重要?!稑I(yè)務(wù)突破——大客戶營銷戰(zhàn)略》課程,專為 CEO、銷售副總裁、銷售總監(jiān)等企業(yè)核心決策者設(shè)計(jì),旨在解決企業(yè)在大客戶營銷領(lǐng)域的痛點(diǎn)和挑戰(zhàn)。? 市場挑戰(zhàn):在復(fù)雜市場環(huán)境中,企業(yè)需要新的營銷戰(zhàn)略來應(yīng)對市場變化。? 業(yè)績增長:企
講師:嚴(yán)小云我要報(bào)名
科創(chuàng)時(shí)代的公司資本戰(zhàn)略設(shè)計(jì) 2025-01-03
科創(chuàng)時(shí)代的公司資本戰(zhàn)略設(shè)計(jì)主講:四川大學(xué)金融研究所主任 唐英凱課程對象:企業(yè)董事長、總裁、高層管理者課程時(shí)間:2025年4月26-27日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:7800元/人課程背景看懂資本市場創(chuàng)富邏輯,做清企業(yè)資本戰(zhàn)略規(guī)劃經(jīng)營戰(zhàn)略和資本戰(zhàn)略是公司戰(zhàn)略的一體兩翼,當(dāng)前的實(shí)業(yè)家更多擁有產(chǎn)品思維和服務(wù)思維,如何從商品市場走入資本市場,借力資本,跳出只能以經(jīng)營現(xiàn)金流驅(qū)動(dòng)增長的困境,是所有企業(yè)家必須思考的一個(gè)問題。然而,企業(yè)家及高管們年度戰(zhàn)略更多只聚焦在經(jīng)營戰(zhàn)略上,卻忽略了資本戰(zhàn)略的重要性,究竟根本是因?yàn)椋? 認(rèn)為好的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略更容易在短期內(nèi)看到效果,而資本戰(zhàn)略太空洞太務(wù)虛;? 經(jīng)濟(jì)下行期,不愿意嘗試陌
講師:唐英凱我要報(bào)名
新環(huán)境下稅務(wù)頂層規(guī)劃、風(fēng)險(xiǎn)合規(guī)與價(jià)值挖掘主講:畢馬威中國稅務(wù)經(jīng)理、普華永道稅務(wù)專員 柴老師課程對象:董事長、總經(jīng)理、常務(wù)副總經(jīng)理、總會(huì)計(jì)師、財(cái)務(wù)總監(jiān)、稅務(wù)總監(jiān)等高管人員課程時(shí)間:2025年4月21-22日 兩天一晚 課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:11800元/人崗位收益:1. 了解中國稅收大環(huán)境,領(lǐng)會(huì)稅收管理“精神”2. 做到戰(zhàn)略、經(jīng)營、財(cái)務(wù)、稅務(wù)的協(xié)調(diào)統(tǒng)一3. 區(qū)分重要概念,梳理籌劃思路起點(diǎn)4. 從宏觀角度去除對“假風(fēng)險(xiǎn)”的精力消耗5. 充分了解熱門稅務(wù)案件里真正需要注意的稅務(wù)關(guān)鍵企業(yè)收益:1. 樹立正確的稅收管理思維:全面了解國家政策和管理目標(biāo),匹配適合企業(yè)發(fā)展的稅收管理制度和思維。2. 建
講師:柴老師我要報(bào)名
PMC生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制 2025-01-03
PMC生產(chǎn)計(jì)劃與物料控制主講:工廠運(yùn)營管理專家、石藥/象嶼集團(tuán)指定導(dǎo)師 楊學(xué)軍課程對象:各職能部門經(jīng)理、主管、主辦科員及生產(chǎn)部門班組長以上干部課程時(shí)間:2025年4月19-20日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人,學(xué)習(xí)卡會(huì)員享受折扣課 程 簡 介具體內(nèi)容安排以課前3個(gè)月的邀請函為準(zhǔn)新 一 代 學(xué) 習(xí) 卡 價(jià) 值 領(lǐng) 創(chuàng) 者崗位收益:1. 掌握訂單作業(yè)總周期、各作業(yè)段周期、各產(chǎn)線適時(shí)生產(chǎn)負(fù)荷的計(jì)算方式2. 設(shè)計(jì)出適合本公司的主生產(chǎn)計(jì)劃與生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃格式及相關(guān)表單3. 掌握處理插單、延誤等異常狀況的對策預(yù)案,建立產(chǎn)供銷協(xié)調(diào)的機(jī)制4. 明確PMC系統(tǒng)的組織架構(gòu)、人員編制、崗位職責(zé)及KPI5. 熟
講師:楊學(xué)軍我要報(bào)名
向德魯克學(xué)習(xí):卓有成效的管理者 2025-01-03
向德魯克學(xué)習(xí):卓有成效的管理者主講:原領(lǐng)航集團(tuán)HRDamp;企業(yè)發(fā)展部部長 朱翔課程對象:各級管理干部和管理職能的專業(yè)人士課程時(shí)間:2025年4月19-20日、12月20-21日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:3800元/人課 程 簡 介具體內(nèi)容安排以課前3個(gè)月的邀請函為準(zhǔn)幫 助 中 國 企 業(yè) 持 續(xù) 成 長新 一 代 學(xué) 習(xí) 卡 價(jià) 值 領(lǐng) 創(chuàng) 者崗位收益:1. 擺脫忙碌又低效的窘境,工作更有成果,也更有成就感。2. 將自己的才華、善意、專業(yè)、盡責(zé),真正轉(zhuǎn)化為高績效。3. 在工作中發(fā)掘與生俱來的潛能,創(chuàng)造更豐盈的職業(yè)生涯企業(yè)收益:1. 通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐,重新激發(fā)組織活力2. 管理者建立整體視角和系統(tǒng)
講師:朱翔我要報(bào)名
人力資本效能分析與提升:打造價(jià)值鏈共贏 2025-01-03
《人力資本效能分析與提升:打造價(jià)值鏈共贏》【課程對象】人力資源責(zé)任人/HRBP/HRM,3年以上從業(yè)經(jīng)驗(yàn)HR【課程時(shí)間】2025年4月18-19日【課程地點(diǎn)】廣州開課【課程費(fèi)用】6800元/人,費(fèi)用包含:學(xué)費(fèi)、資料費(fèi)、休閑點(diǎn)心及其它服務(wù)費(fèi),交通和食宿費(fèi)用自理,學(xué)習(xí)卡會(huì)員享受折扣。主講老師:趙惠穎v原金立集團(tuán)、平安集團(tuán)HRDv實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)——現(xiàn)任某咨詢管理有限公司首席咨詢師,金風(fēng)國際、眾生藥業(yè)等公司人力資源管理顧問;曾任致璞科技HRVP、金立集團(tuán)HRD、華潤三九薪酬績效經(jīng)理、平安人壽培訓(xùn)經(jīng)理等職。擅長組織、職位及任職資格管理、薪酬激勵(lì)體系設(shè)計(jì)、股權(quán)及中長期激勵(lì)方案設(shè)計(jì)、績效管理體系設(shè)計(jì);熟悉高科技制
講師:趙惠穎我要報(bào)名
AI實(shí)操:引流變現(xiàn)8步法 2025-01-03
AI實(shí)操:引流變現(xiàn)8步法主講:前字節(jié)/阿里電商總監(jiān)、AI應(yīng)用營銷總戰(zhàn)績破百億 武建偉課程對象:總經(jīng)理、營銷總監(jiān)、新媒體總監(jiān)、新媒體團(tuán)隊(duì)相關(guān)成員課程時(shí)間:2025年4月12-13日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人,新 一 代 學(xué) 習(xí) 卡 價(jià) 值 領(lǐng) 創(chuàng) 者崗位收益:1.了解AI+新營銷的全貌,包括核心邏輯,運(yùn)行策略和前沿方法2. 跟著8步法的操作思路,步步推進(jìn),找到適合自己企業(yè)和個(gè)人能力現(xiàn)狀的切入點(diǎn),行動(dòng)應(yīng)用3. 學(xué)習(xí)到AI時(shí)代的新方法,武裝職業(yè)技能,提升個(gè)人職場競爭力企業(yè)收益:1. 通過掌握課程核心內(nèi)容 ,企業(yè)能夠 充分借助AI+力量,和新媒體打法強(qiáng)強(qiáng)結(jié)合,找到引流變現(xiàn)的一套科學(xué)方法2.
講師:武建偉我要報(bào)名
企業(yè)文化塑造核心競爭力 2025-01-03
《企業(yè)文化塑造核心競爭力》【課程對象】企業(yè)創(chuàng)始人,高管團(tuán)隊(duì),企業(yè)文化建設(shè)負(fù)責(zé)人【課程時(shí)間】2025年4月12-13日【課程地點(diǎn)】廣州開課【課程費(fèi)用】7800元/人,費(fèi)用包含:學(xué)費(fèi)、資料費(fèi)、休閑點(diǎn)心及其它服務(wù)費(fèi)。交通和食宿費(fèi)用自理。學(xué)習(xí)卡會(huì)員享受折扣。主講老師:潘誠v文化學(xué)者、多家大型企業(yè)長期戰(zhàn)略文化顧問v實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)——高校任教16年,2002年獲高級職稱。2003年始擔(dān)任大型企業(yè)高管4年,后創(chuàng)辦咨詢和投資公司13年。所創(chuàng)辦管理咨詢公司曾榮獲中國咨詢業(yè)50強(qiáng)。v專業(yè)背景——常任清華北大浙大中大諸高校特聘教授,上海財(cái)大500強(qiáng)中心特約研究員,國際注冊管理咨詢師CMC,中企聯(lián)管理咨詢委員會(huì)執(zhí)行委員,中
講師:潘誠我要報(bào)名
MTP——中層管理者技能提升訓(xùn)練 2025-01-03
《MTP——中層管理者技能提升訓(xùn)練》【課程對象】企業(yè)中層管理者、新晉升經(jīng)理、預(yù)晉升為管理者的業(yè)務(wù)或技術(shù)骨干【課程時(shí)間】2025年4月11-12日、10月11-12日【課程地點(diǎn)】廣州開課【課程費(fèi)用】4800元/人,費(fèi)用包含:學(xué)費(fèi)、資料費(fèi)、休閑點(diǎn)心及其它服務(wù)費(fèi)。交通和食宿費(fèi)用自理。主講老師:張習(xí)寧v原施樂(中國)華中大區(qū)經(jīng)理vMTP領(lǐng)導(dǎo)力專家v實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)——?dú)v任聯(lián)想集團(tuán)、世界500強(qiáng)施樂(中國)區(qū)域經(jīng)理,華中大區(qū)經(jīng)理。負(fù)責(zé)區(qū)域市場的團(tuán)隊(duì)重建、培育與管理運(yùn)營,憑借突破創(chuàng)新傳統(tǒng)管理的理念,多次帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)打破業(yè)績紀(jì)錄。從事企業(yè)管理15年,擁有豐富的人員激勵(lì)、培養(yǎng)與團(tuán)隊(duì)激活的管理經(jīng)驗(yàn)。v專業(yè)背景——美國宇航局
講師:張老師我要報(bào)名
精益降本增效六技法 2025-01-03
《精益降本增效六技法》課程對象:生產(chǎn)、技術(shù)、設(shè)備經(jīng)理及工程師課程時(shí)間:2025年3月29-30日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人,費(fèi)用包含:學(xué)費(fèi)、資料費(fèi)、休閑點(diǎn)心及其它服務(wù)費(fèi),交通和食宿費(fèi)用自理。主講老師:李科老師v原摩托羅拉(中國)質(zhì)量經(jīng)理、全球500強(qiáng)華人生產(chǎn)管理講師v實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)——曾任摩托羅拉(中國)質(zhì)量經(jīng)理,后入職重慶宇通客車有限公司,任生產(chǎn)質(zhì)量總監(jiān);期間推動(dòng)客車制造標(biāo)準(zhǔn)化現(xiàn)場管理模式,取得巨大成功,受到科技部萬鋼部長、重慶市黃奇帆市長等領(lǐng)導(dǎo)一致肯定;幫助重慶宇通客車實(shí)現(xiàn)產(chǎn)銷規(guī)模增長60,創(chuàng)造了2008年經(jīng)濟(jì)危機(jī)下客車行業(yè)唯一逆勢增長的“重客現(xiàn)象”?,F(xiàn)任南通一度鋰電池有限公司總經(jīng)理
講師:李科我要報(bào)名
AACTP國際認(rèn)證組織經(jīng)驗(yàn)萃取師(OLE) 2025-01-03
AACTP國際認(rèn)證組織經(jīng)驗(yàn)萃取師(OLE)主講:原美國環(huán)球教育中心GEC高級經(jīng)理、華為/美團(tuán)特邀萃取專家 葉敬秋課程對象:企業(yè)培訓(xùn)管理者、內(nèi)訓(xùn)師、人力資源負(fù)責(zé)人、HRBP;業(yè)務(wù)部門管理者、業(yè)務(wù)骨干;職業(yè)培訓(xùn)師、咨詢顧問。要學(xué)習(xí)萃取技術(shù)的崗位人士;正面臨萃取任務(wù)或?qū)嵤┑呐嘤?xùn)師課程時(shí)間:2025年3月21-23日、6月27-29日、10月17-19日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:9800元/人課程簡介具體內(nèi)容安排以課前3個(gè)月的邀請函為準(zhǔn)課程背景掌握業(yè)務(wù)實(shí)踐煉金術(shù),成為經(jīng)驗(yàn)萃取專家。IBM為華為做完咨詢后,任正非鄭重其事地說道:華為最大的浪費(fèi)就是經(jīng)驗(yàn)的浪費(fèi)。今天,企業(yè)面臨戰(zhàn)略高頻變革,組織學(xué)習(xí)強(qiáng)調(diào)雙引擎驅(qū)
講師:葉敬秋我要報(bào)名
基于勝任力的戰(zhàn)略招聘與甄選 2025-01-03
《基于勝任力的戰(zhàn)略招聘與甄選》課程對象:人力資源副總/總監(jiān)、人力資源經(jīng)理、招聘經(jīng)理;需要招聘和團(tuán)隊(duì)建設(shè)的中層管理者等課程時(shí)間:2025年3月21-22日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:4800元/人,費(fèi)用包含:學(xué)費(fèi)、資料費(fèi)、休閑點(diǎn)心及其它服務(wù)費(fèi),交通和食宿費(fèi)用自理主講老師:于麗娜老師v原科銳國際獵頭業(yè)務(wù)總經(jīng)理v實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)——擁有18年人力資源與咨詢領(lǐng)域工作經(jīng)驗(yàn),曾任科銳國際管理學(xué)院資深講師,大中華區(qū)金融招聘業(yè)務(wù)總經(jīng)理,自2002年加入科銳國際后,服務(wù)了包括瑞銀、華潤、招商銀行、安永、平安等財(cái)富500強(qiáng)和國內(nèi)上市集團(tuán)公司企業(yè),積累了豐富的中高端管理人才招聘選拔及客戶招聘需求診斷的經(jīng)驗(yàn)。v專業(yè)背景——專注于
講師:于麗娜我要報(bào)名
ALP-敏捷學(xué)習(xí)地圖開發(fā) 2025-01-03
《ALP-敏捷學(xué)習(xí)地圖開發(fā)》課程對象:企業(yè)經(jīng)營者、人力資源總監(jiān)、人力經(jīng)理、培訓(xùn)經(jīng)理等課程時(shí)間:2025年3月15-16日課程地點(diǎn):廣州課程費(fèi)用:5800元/人,費(fèi)用包含:學(xué)費(fèi)、資料費(fèi)、休閑點(diǎn)心及其它服務(wù)費(fèi),交通和食宿費(fèi)用自理主講老師:崔連斌老師v華為全球培訓(xùn)中心戰(zhàn)略顧問v實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)——華為全球培訓(xùn)中心(原華為大學(xué))戰(zhàn)略顧問,中國國際人力資源開發(fā)協(xié)會(huì)(IACHRD)主席,美國南伊利諾伊大學(xué)人力資源開發(fā)博士,安迪曼咨詢創(chuàng)始人/首席技術(shù)官,ATD認(rèn)證績效改進(jìn)顧問,柯氏四級培訓(xùn)評估中文講師/顧問。是國內(nèi)少有的擁有培訓(xùn)與發(fā)展領(lǐng)域?qū)I(yè)背景的人士。曾任用友軟件集團(tuán)培訓(xùn)經(jīng)理,既有扎實(shí)的培訓(xùn)與人力資源開發(fā)理論功底