企業(yè)文化的神奇力量

 作者：韓鋒    386

貴仁相助創(chuàng)始人營(yíng)銷活化石韓鋒在中國(guó)第一屆市場(chǎng)營(yíng)銷本科畢業(yè)后，進(jìn)入的第一個(gè)世界五百?gòu)?qiáng)公司就是松下電器公司。松下電器公司的創(chuàng)始人是松下幸之助，被譽(yù)為“經(jīng)營(yíng)之神”的偉大企業(yè)家。韓鋒在松下工作了近八年時(shí)間，有幸在日本受到松下幸之助傳人的親自接待，松下幸之助的經(jīng)營(yíng)理念、經(jīng)營(yíng)智慧在他身上留下了深深的烙印。

當(dāng)時(shí)還是年輕氣盛的韓鋒，最為震撼和印象深刻的就是，松下電器公司還是非常非常小的時(shí)候，松下幸之助就制定了公司的使命和250年的發(fā)展規(guī)劃。

250年，在絕大多數(shù)人來(lái)說(shuō)，簡(jiǎn)直就是癡人說(shuō)夢(mèng)！

自來(lái)水經(jīng)營(yíng)哲學(xué)，250年發(fā)展規(guī)劃，這就是松下公司能基業(yè)長(zhǎng)青，歷經(jīng)百年的偉大基因！

讓我們穿過(guò)歷史的時(shí)光隧道，回到1932年。

1932年5月5日，松下幸之助將168名員工全部召集起來(lái)，激動(dòng)地向大家宣布自己剛剛發(fā)現(xiàn)的公司使命。“我們?nèi)绻芟袼銇?lái)水管那樣不停的生產(chǎn)，當(dāng)然價(jià)格就會(huì)降低，產(chǎn)品就會(huì)變得便宜，人們會(huì)方便，生活會(huì)更美好，社會(huì)會(huì)更富裕，這是松下電器公司所有員工生存的意義，也是公司的社會(huì)使命。”

松下幸之助把宣布算來(lái)水經(jīng)營(yíng)哲學(xué)的日子定為公司的創(chuàng)業(yè)紀(jì)念日。將1932年稱為命知?jiǎng)?chuàng)業(yè)元年，他認(rèn)為，過(guò)去經(jīng)商的15年只是胚胎期，今后的250年才是達(dá)成使命的關(guān)鍵階段。放在第一位的目標(biāo)，不是股東利益，而是回報(bào)社會(huì)和國(guó)家。

韓鋒
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