區(qū)域市場突破:找準(zhǔn)支點(diǎn),后來居上
作者:欒玉東 77
快速消費(fèi)品牌A企業(yè)的SH區(qū)域經(jīng)理林盛獨(dú)自坐在辦公室,抽著悶煙,銷售總監(jiān)已經(jīng)是2004年初第三次來視察市場了,每一次都沒有好臉色,也難怪總監(jiān)發(fā)脾氣,主要競爭對手B品牌是A品牌10倍的銷量,而SH區(qū)域已經(jīng)連續(xù)兩年銷量在原地踏步,市場貢獻(xiàn)率全國倒數(shù)第一。
林盛心里很不服氣,2004年的費(fèi)用是2003年的一半,銷量指標(biāo)卻翻了一番,常規(guī)促銷的批復(fù)時(shí)間過長,耽誤了競爭應(yīng)對的最佳時(shí)間,戰(zhàn)略的重點(diǎn)區(qū)域,費(fèi)用支持卻很小……盡管如此,林盛心里很明白:業(yè)績是銷售人員的品牌,區(qū)域市場突破不了,不但砸了自己的牌子,也斷送自己的發(fā)展前程,辦法總比問題多,現(xiàn)在需要找準(zhǔn)突破的支點(diǎn)!
林盛開始整理2003年的各項(xiàng)數(shù)據(jù),并召集銷售主管次日召開區(qū)域內(nèi)的緊急營銷會議。
一、 市場環(huán)境剖析
對于市場環(huán)境,林盛吸取了以往的分析經(jīng)驗(yàn),重點(diǎn)要求銷售主管將所負(fù)責(zé)的片區(qū)進(jìn)行數(shù)據(jù)化分析。內(nèi)容包括:片區(qū)人口、地理面積、片區(qū)特點(diǎn)、網(wǎng)點(diǎn)分布、客戶分布、人均消費(fèi)狀況、品牌情況等等,綜合各個(gè)片區(qū)的情況,匯總出區(qū)域內(nèi)整體狀況。
根據(jù)環(huán)境分析,林盛得出了結(jié)論:區(qū)域內(nèi)整體的消費(fèi)水平較高,人均GDP每年達(dá)到9000多元,消費(fèi)潛力很大,主要品牌有三個(gè),一個(gè)全國性的競爭對手B品牌,一個(gè)當(dāng)?shù)仄放啤6鳤品牌銷量位居第三,市場運(yùn)作的潛力很大,這一點(diǎn)給予了林盛信心。
二、 SWOT分析
知己知彼,方能百戰(zhàn)不殆,SWOT分析顯然非常重要,林盛從產(chǎn)品、價(jià)格、促銷、渠道、廣告、物流配送、合同條款、人員架構(gòu)、薪資體系等各個(gè)方面針對競爭對手進(jìn)行了針對性的分析,每個(gè)銷售主管都提出了個(gè)人的看法和見解,出示了片區(qū)內(nèi)的第一手?jǐn)?shù)據(jù)。林盛根據(jù)主管們的提議,進(jìn)行了反復(fù)的論證。
A品牌是全國第一品牌第一銷量,而SH區(qū)域內(nèi)卻位居第三銷量的位置,品牌的影響力仍然很大,從價(jià)格、促銷、人員匹配、薪資體系都比競爭對手占優(yōu)勢,只有廣告采取的是央視策略,而競爭對手采取的是地方和央視同步宣傳的策略,這一點(diǎn)也不應(yīng)該是銷量徘徊的根本理由,畢竟品牌的影響力還在;產(chǎn)品方面,品項(xiàng)也比對手全,只是對手的一個(gè)品項(xiàng)異軍突起,成為區(qū)域內(nèi)的領(lǐng)導(dǎo)品項(xiàng),銷量占據(jù)整個(gè)區(qū)域的36%。
那么影響銷量突破的因素到底在哪呢? 林盛陷入了深深的思考,通過SWOT分析,A品牌仍然具備自身的優(yōu)勢,這一點(diǎn)確實(shí)難逃其責(zé),對手也并不可怕,相反單一品項(xiàng)的熱銷,正是其致命的弱點(diǎn),雖然市場上的高銷量沖擊到了其它品項(xiàng)的銷售,如果打掉它,就是去掉一塊心病。
2003年費(fèi)用占比20%,2004年費(fèi)用占比只有13%,這點(diǎn)費(fèi)用怎么去打它呢?林盛打算從渠道分析中找到答案。
三、 銷量及渠道分析
林盛將2003年的全年銷售數(shù)據(jù)進(jìn)行了分類剖析。
1、渠道銷量的占比分析。
現(xiàn)代通路占據(jù)了65%比例,這與區(qū)域內(nèi)現(xiàn)代通路發(fā)達(dá)有關(guān), KA賣場又占據(jù)了現(xiàn)代通路中80%的份額,連鎖商超系統(tǒng)占比不高,而這一比例也符合競爭對手的特點(diǎn)。傳統(tǒng)通路占比35%,仍然不可小視,KA和社區(qū)成為銷量突破的重點(diǎn)渠道。
2、渠道銷量的品項(xiàng)比例分析。
均衡不同品項(xiàng)在不同渠道中的占比情況,林盛確定了戰(zhàn)斗性品項(xiàng)、發(fā)展性品項(xiàng)、贏利性品項(xiàng),也清醒的看到,品項(xiàng)對于渠道的不針對性,造成了2003年的部分鋪設(shè)費(fèi)用浪費(fèi),全品項(xiàng)全渠道的鋪設(shè)模式是錯(cuò)誤的,2004年的費(fèi)用該怎么花,林盛心里多少有了點(diǎn)底。
3、渠道銷量的月份分析。
通過銷量的月份柱狀圖分析,林盛也看到了銷量的全年走勢情況,確定了淡季和旺季的區(qū)間,針對銷量變化較大的月份,進(jìn)行了詳細(xì)的剖析和總結(jié)。通過分析,林盛清楚了銷量徘徊的原因:一是沒有針對渠道進(jìn)行側(cè)重點(diǎn)的細(xì)分,片面要求全渠道的鋪設(shè)率,造成該沖量的渠道沒有起量,不該沖量的渠道產(chǎn)品積壓;二是銷量的細(xì)分指標(biāo)不到位,只有月份、各渠道總量分解,沒有細(xì)分到日、周、單店,銷量達(dá)成以月份為考核單位,反應(yīng)滯后。
林盛長嘆了一口氣,這些不都是總部要求的嗎?鋪設(shè)率、全品項(xiàng)、全渠道、淡季也要沖量,但是,自己畢竟是區(qū)域負(fù)責(zé)人,貪大求全的作法不可取,也該堅(jiān)持自己的觀點(diǎn)和運(yùn)作策略。營銷以成敗論英雄,不注重過程,糟糕的結(jié)果將最終由自己承擔(dān)。
林盛深感慚愧,還是仔細(xì)分析一下費(fèi)用吧,一定要把錢花在刀刃上!
4、費(fèi)用使用情況分析。
根據(jù)費(fèi)用項(xiàng)目的占比,林盛發(fā)現(xiàn)常規(guī)的促銷費(fèi)用占比達(dá)到了56%,尤其以捆綁買贈(zèng)為多,而這一方式主要是應(yīng)對B品牌的那支突出品項(xiàng),運(yùn)作結(jié)果是:不但沒有遏制對手的銷量,反而幫助對手炒作了該品項(xiàng),得不償失!對于自身的潛力品項(xiàng),并沒有投入一定比例的費(fèi)用進(jìn)行炒作,挖掘潛力,提升銷量,過于應(yīng)對競品,銷量產(chǎn)出和投入比嚴(yán)重失調(diào),促銷形式過于單一,在費(fèi)用分配上不合理,沒有確立自身的打法,是一大失誤。
林盛考慮了一下,確實(shí)如此,每天都在關(guān)心競廠的動(dòng)向,忙于制定應(yīng)對方案,沒有潛心修煉自己的一套“組合拳”,不被動(dòng)才怪呢!
林盛總結(jié)了分析結(jié)果,已經(jīng)有了一條清晰的運(yùn)作思路。散會后,林盛把自己關(guān)在辦公室,制定了詳細(xì)的策略方案,夜深了,他仍然沒有睡意,號角已經(jīng)吹響,為榮譽(yù)而戰(zhàn)的時(shí)候到了!
四、 區(qū)域突破策略
·品項(xiàng)突破。
在公司品項(xiàng)多而全的情況下,確立了2個(gè)潛力品項(xiàng)為發(fā)展性品項(xiàng),做為2004年的推廣重點(diǎn),避開競廠強(qiáng)力品項(xiàng)的針對性沖突,確定了各個(gè)月份的推廣費(fèi)用比例和推廣手段。
針對B品牌的強(qiáng)力品項(xiàng),確立針對性品項(xiàng)為戰(zhàn)斗性品項(xiàng),面對其在區(qū)域內(nèi)36%的絕對占有比例情況,確立了五個(gè)月的戰(zhàn)略費(fèi)用,加大促銷力度,將對手拖進(jìn)價(jià)格戰(zhàn),B品牌是A品牌10倍的銷量,價(jià)格戰(zhàn)將會使其付出巨大的代價(jià),大力度促銷就是要將該品項(xiàng)運(yùn)作出局。
林盛考慮到,戰(zhàn)略性品項(xiàng)目前在市場上的促銷已經(jīng)沒有了毛利,繼續(xù)加大促銷力度的情況下,將會造成對手一定程度的滯銷,對手必然要跟進(jìn),跟進(jìn)的結(jié)果就是要付出十倍的代價(jià),當(dāng)產(chǎn)品價(jià)格跌破底線,成為慣性的時(shí)候,戰(zhàn)斗性品項(xiàng)停止,不再作為市場上的推廣品項(xiàng)。
林盛又確定了3支贏利性品項(xiàng),通過常規(guī)的陳列、堆頭等生動(dòng)化形式,獲得穩(wěn)定的毛利,依據(jù)渠道的性質(zhì),確定主要產(chǎn)量渠道KA,次重要產(chǎn)量渠道社區(qū),連鎖系統(tǒng)渠道重點(diǎn)進(jìn)行鋪設(shè)。
其它品項(xiàng)依據(jù)渠道的特點(diǎn)細(xì)分,作為輔助的推廣品項(xiàng),不再采取全渠道全鋪設(shè)的策略,針對賣力較差的渠道,只進(jìn)行主導(dǎo)品項(xiàng)的鋪設(shè)。
品項(xiàng)突破策略已經(jīng)確定了,林盛又考慮到了一個(gè)問題:如果B品牌針對其強(qiáng)力品項(xiàng)不跟進(jìn)價(jià)格戰(zhàn)怎么辦呢?即使跟進(jìn),在戰(zhàn)略費(fèi)用有限的情況下,怎樣才能打到對手疼處呢?林盛又進(jìn)行了渠道突破的布局。
·渠道突破。
任何一條渠道,銷量來源都符合二八法則的原理。那么對手強(qiáng)力品項(xiàng)的絕對銷量來源也產(chǎn)生于渠道中20%的重要門店,關(guān)鍵是要找準(zhǔn)這部分門店。
在戰(zhàn)略費(fèi)用有限的情況下,渠道全面發(fā)力不能保證戰(zhàn)略進(jìn)攻的效果,就把費(fèi)用集中在對手這20%的門店上。
終端目標(biāo)清晰,集中發(fā)力,打到對手的七寸上,林盛要求業(yè)務(wù)人員在三天內(nèi)將對手日銷量突出的門店進(jìn)行歸類統(tǒng)計(jì),作為直接的突破對象,戰(zhàn)略費(fèi)用依據(jù)門店進(jìn)行細(xì)分,費(fèi)用與目標(biāo)銷量掛勾,并進(jìn)行突破排期。
渠道突破的另一個(gè)方面就是建立自己的優(yōu)勢門店,優(yōu)勢門店保證產(chǎn)品的銷量和贏利,以點(diǎn)帶面,實(shí)現(xiàn)整體的造勢,林盛根據(jù)市場環(huán)境的綜合分析,依據(jù)不同片區(qū)的特點(diǎn),設(shè)定樣板店、樣板街、樣板區(qū),作為業(yè)務(wù)人員的主要考核依據(jù),并制定了詳細(xì)的開發(fā)排期。
樣板門店的建立根據(jù)渠道的特點(diǎn)進(jìn)行劃分,現(xiàn)代通路重點(diǎn)運(yùn)作KA,KA門店的選擇按系統(tǒng)進(jìn)行,以地理位置、人流量、賣場環(huán)境、配合程度等為選擇標(biāo)準(zhǔn),匹配優(yōu)秀的導(dǎo)購和銷售人員。
樣板街的建立要求選擇人流量較大、比較繁華的街道,整條街道不管大小店必須達(dá)到全品項(xiàng)鋪設(shè)、生動(dòng)化陳列的標(biāo)準(zhǔn)。樣板區(qū)的建立不以行政區(qū)域劃分,而是以片區(qū)內(nèi)核心地帶為圓心,以周邊門店情況合理劃分半徑。樣板街和樣板區(qū)更符合傳統(tǒng)通路的特點(diǎn)。
樣板店、樣板街、樣板區(qū)設(shè)定的最終宗旨就是贏對手,成為自身品牌的優(yōu)勢渠道。
一張清晰的作戰(zhàn)地圖呈現(xiàn)在林盛的眼前,面對標(biāo)注的各色小旗,林盛已經(jīng)清楚了,費(fèi)用的70%要投放在這些店上,必須殺出一條血路!
·通路突破。
林盛發(fā)揮了他慣常的舉一反三的思維方式,如果終端樣板工程沒有達(dá)到預(yù)期的效果該怎么辦呢?必須加個(gè)雙保險(xiǎn),否則心里不踏實(shí)。
通路的分銷環(huán)節(jié)也不容忽視!
綜觀A品牌的分銷系統(tǒng),因?yàn)殇N量與對手差距懸殊而不強(qiáng),分銷客戶就象走秀一樣,頻繁更換,越換越弱。
這一部分必須投入費(fèi)用進(jìn)行整頓,對手強(qiáng)大的分銷客戶正是我們的目標(biāo)所在,分銷攔截也是一種運(yùn)作手段。吸引分銷客戶的關(guān)鍵所在就是毛利率,B品牌的強(qiáng)力品項(xiàng)雖然熱銷,但分銷客戶之間為了沖量,分銷價(jià)格一降再降,已經(jīng)使毛利率一路走低,這恰恰是B品牌分銷環(huán)節(jié)的軟肋!
林盛確定了各個(gè)片區(qū)分銷客戶的布局和數(shù)量,詳細(xì)測算了產(chǎn)品的毛利率,以高于競爭對手2個(gè)點(diǎn)的價(jià)差制定分銷價(jià)格,按著銷量比例劃分不同的坎級,依據(jù)坎級享受不同的銷量達(dá)成扣點(diǎn),并給予豐富的廣促資源支持。
通過分銷政策對于分銷客戶進(jìn)行重新洗牌,抓住主要的分銷客戶,保證分銷質(zhì)量。
林盛心里清楚:除了針對B品牌的戰(zhàn)略性品項(xiàng)外,其它品項(xiàng)都符合總部規(guī)定的毛利要求,而分銷政策就是要打通分銷環(huán)節(jié),實(shí)現(xiàn)突破。當(dāng)區(qū)域銷售勢頭達(dá)到預(yù)期效果時(shí),在銷量保證分銷客戶毛利的情況下,再適當(dāng)提高分銷價(jià)格。
品項(xiàng)、渠道、通路都設(shè)定了突破策略,那么拉動(dòng)是不可缺少的,林盛又設(shè)定了全通路的激勵(lì)方案。
·全通路激勵(lì)方案。
全通路的激勵(lì)方案從業(yè)務(wù)人員、客戶、終端、消費(fèi)者展開。
人員方面展開銷售競賽,分為導(dǎo)購、銷售代表、銷售主管、片區(qū)經(jīng)理4支參賽隊(duì)伍,依據(jù)不同業(yè)務(wù)特點(diǎn),確立了不同的參賽標(biāo)準(zhǔn),突破策略成為競賽中重要的考評依據(jù),導(dǎo)購競賽按周評比,其它人員按月進(jìn)行評比,以季度為階段性的考評期限,以年度為人員提升期限,按月進(jìn)行末位淘汰制。競賽設(shè)定了周、月、季、年的獎(jiǎng)勵(lì)制度,調(diào)動(dòng)業(yè)務(wù)人員的參與熱情。
分銷客戶展開銷量和品項(xiàng)的競賽,正常的銷量達(dá)成享受扣點(diǎn)策略,作為常規(guī)激勵(lì)手段,而整體區(qū)域內(nèi)按月對分銷客戶進(jìn)行銷量的綜合排名,分銷客戶享受排名獎(jiǎng)勵(lì)(取前十名),為防止分銷客戶分銷品項(xiàng)單一,品項(xiàng)數(shù)量也列入排名考核依據(jù)內(nèi),以此調(diào)動(dòng)分銷客戶的參與熱情。
終端方面展開不同渠道的門店銷售競賽,參賽門店限定在樣板門店范圍內(nèi),依據(jù)現(xiàn)代通路和傳統(tǒng)通路區(qū)分,進(jìn)行銷量的門店排名,設(shè)定了不同銷量的坎級獎(jiǎng)勵(lì)制度,獎(jiǎng)勵(lì)設(shè)定為產(chǎn)品兌現(xiàn),進(jìn)一步滲透品類,通過獎(jiǎng)勵(lì)來調(diào)動(dòng)門店的參與熱情。
消費(fèi)者方面是在門店中展開花樣繁多的促銷手段,獎(jiǎng)(抽獎(jiǎng))、降(特價(jià))、免(試吃)、換(集點(diǎn)兌現(xiàn))、贈(zèng)(捆綁)等手段靈活結(jié)合門店的情況進(jìn)行,拉動(dòng)消費(fèi)者進(jìn)行購買。
針對全通路的激勵(lì),林盛可不是拍腦子做出來的,他詳細(xì)的核算了目標(biāo)銷量和費(fèi)用,將費(fèi)用控制在預(yù)算的范圍內(nèi),按月份進(jìn)行了詳細(xì)的分解。
·追蹤考核評估方案。
策略制定出來了,能否實(shí)施看執(zhí)行,林盛很清楚這一點(diǎn),否則再完美的策略都將成為泡影!
林盛成立了追蹤小組、考核小組、評估小組,確保整個(gè)突破策略貫徹執(zhí)行,落實(shí)到位。
追蹤小組負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)匯總和上報(bào),目標(biāo)銷量和費(fèi)用細(xì)分到渠道,細(xì)分到樣板門店,達(dá)成追蹤細(xì)分到日,按周匯報(bào)銷量走勢及費(fèi)用使用情況,給予片區(qū)內(nèi)數(shù)據(jù)指導(dǎo)。
考核小組要進(jìn)行樣板工程的巡回檢查,抽查樣板店、樣板街、樣板區(qū)的開發(fā)情況,依據(jù)開發(fā)排期表進(jìn)行上報(bào),給予業(yè)務(wù)督促作用,落實(shí)費(fèi)用的使用情況和使用效果,及時(shí)反饋,及時(shí)糾正。
評估小組由片區(qū)經(jīng)理組成,每月進(jìn)行一次綜合評估,評選優(yōu)秀導(dǎo)購、銷售代表、分銷客戶,優(yōu)秀片區(qū)經(jīng)理由區(qū)域負(fù)責(zé)人進(jìn)行評估,評估小組的成立保證考評的公平和公正,也使片區(qū)經(jīng)理清楚彼此的差距,取長補(bǔ)短。
林盛在2004年的市場運(yùn)作中,一方面注重了策略的方向性,一方面注重了實(shí)施的過程性,保證了策略的實(shí)施效果。
這一策略確實(shí)打到了對手的疼處,A品牌的銷量開始逐步攀升,樣板門店的銷售就象流水線一樣,呈現(xiàn)出欣欣向榮的局面,B品牌在跟進(jìn)三個(gè)月后,終于支撐不住,和A品牌總部進(jìn)行了談判,成立全國的戰(zhàn)略聯(lián)盟,終端施行統(tǒng)一的零售價(jià)和捆綁策略。
通過這一次區(qū)域突破,林盛悟出一個(gè)道理:找準(zhǔn)一個(gè)支點(diǎn),改變整個(gè)銷售局面!
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