給鐵路職工細算獎金損失能保障安全嗎?
作者:周運華 130
許多職工一般都不太清楚單位上每發(fā)生一個一般人身傷害事故“成本”是多少。但是,武南檢修車間的安全員羅其軍給出了答案:按武昌南機務(wù)段4500人、每人減少50元計算,就是22.5萬元。這才只是經(jīng)濟損失,還不包括個人身心受到的傷害。如果發(fā)生人身重傷或職工死亡事故,那么企業(yè)經(jīng)濟上受到損失會更大。
職工發(fā)生人身傷害事故,不僅使單位蒙受重大損失,也使當事人及其家人受到損害。但是,有少數(shù)職工卻看不清這一點,認為出了問題自己承擔,和別人沒有關(guān)系,即使挨批受罰,也不覺得痛心。針對少數(shù)職工錯誤地認識,武昌南機務(wù)段安全人員在職工中開展人身安全教育時,并沒有提口號,也沒有照本選科給職工讀安全文件,而是給職工算一本“安全賬”,通過數(shù)據(jù)分析,使廣大干部職工清晰地認識到出了事故給單位、給個人和家庭帶來的損失,更多的是全段干部職工因此要受到牽連——經(jīng)濟上受罰。
企業(yè)安全事故不是鬧著玩的,出了安全事故之后所要支付個人的時間、金錢,甚至可能還包括生命,這些東西一旦喪失或受損,即使當事人悔到腸子都青了也可能無濟于事。“安全賬本”使更多的干部職工認識到安全生產(chǎn)的重要性,把安全生產(chǎn)牢記于心間,一切按照規(guī)章制度辦事,一切按照程序操作,更能被管理對象所接受。
“智慧之花”自然要結(jié)出“成效之果”。武昌南機務(wù)段推出的給職工算算“安全賬”,通過實實在在的數(shù)據(jù)分析,使廣大干部職工體會到一個普通的事故會給單位和個人帶來這么大的影響,讓干部職工明白安全事故出不得、違章違紀劃不來,能夠有“四兩撥千斤”的奇效,這樣安全宣傳效果著實可喜可賀。
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