智能達內部診斷

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清華大學卓越生產運營總監(jiān)高級研修班

綜合能力考核表詳細內容

智能達內部診斷
而且更重要的是,研發(fā)過分依賴于市場的短期利益,而不重視前瞻技術的利用和開發(fā),沒有形成技術創(chuàng)新的良好氛圍。而研發(fā)能力卻是智能達強項,是企業(yè)重要競爭力之一,其發(fā)揮的好壞直接關系到智能達能否能在電子行業(yè)里占據(jù)優(yōu)勢,所以研發(fā)部門能否發(fā)揮其職能是智能達發(fā)展中的重要一環(huán)。

值得重視 的問題:
研發(fā)部門雖然屬于技術部門,其創(chuàng)造的價值難以象一線銷售那樣直接用數(shù)字來衡量業(yè)績。但是沒有一定的激勵機制與考核體系,就無法體現(xiàn)技術創(chuàng)新的價值和激勵有能力的研發(fā)人員進行技術創(chuàng)新。
我們的建議:
研發(fā)部應結合國際、國內電子技術最新方向,通過對市場需求的精確分析。為智能達研制和開發(fā)出具有領先地位、前瞻性強、技術含量較高的核心產品。

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