德國都芳漆市場營銷手冊
綜合能力考核表詳細內(nèi)容
德國都芳漆市場營銷手冊
[寫給參閱者的話]管理與市場運作是一個系統(tǒng)工程,管要嚴格、嚴要求,理要全面、全 方位。日常工作中注意了一些不經(jīng)意的小事情,從邊際效應(yīng)上來說,不僅不會增加成本 ,反而會帶來意想不到的收益。 德國都芳漆河北總代理 市 場 營 銷 手 冊 理念篇 組織篇 形象篇 營銷篇 o 理念篇 進入二十一世紀的今天,環(huán)保日益成為眾人所關(guān)注的話題,當我們不斷努力與自然環(huán) 境斗爭的時候,您可曾想到過,在您長期居住生活的室內(nèi),空氣污染往往要比室外嚴重 5至10倍。 德國梅菲特工業(yè)集團的科學(xué)家經(jīng)過多年潛心研究,攻克了這一難題。其生產(chǎn)的德國都 芳環(huán)保系列產(chǎn)品“都芳”內(nèi)外墻漆和水性木器漆,不僅保持了各項重要的物理性能指標全 優(yōu),還從根本上消除了傳統(tǒng)涂料中所含的有毒致癌物質(zhì)對人體的危害和對環(huán)境的污染。 “都芳”內(nèi)外墻漆具有極強的附著力,耐候性及彈性,2000年5月經(jīng)國家權(quán)威機構(gòu)抽檢,耐 洗刷次數(shù)達5000次以上?!岸挤肌彼阅酒髌岣蔷哂袆潟r代意義的高科技產(chǎn)品,它實現(xiàn) 了多少年來人們呼喚木器純環(huán)保產(chǎn)品的夢想,不僅獲得了世界公認最嚴格的“藍天使”環(huán) 保認證標志,優(yōu)質(zhì)的漆膜更是贏得行家的一致贊譽。它直接加清水稀釋、操作簡單、無 毒無味、阻燃耐磨。 中華世紀壇以及京倫飯店、城鄉(xiāng)貿(mào)易中心改造等重點工程一致選擇了都芳,證明她 可以帶給您質(zhì)量和健康的雙重保證。選擇“都芳”,選擇健康。 廣告語: 德國都芳——繽紛色彩,自然健康 代理公司理念: 團結(jié)勤奮 敬業(yè)拼搏 開拓市場 美化生活 o 組織篇 良好的組織架構(gòu)、高素質(zhì)的人才、恰當?shù)募钍瞧髽I(yè)運作成功的基礎(chǔ)。 一.組織架構(gòu) 總 店 分 店 總經(jīng)理(1人) 市場督導(dǎo)(1人) 店長(4人) 營銷經(jīng)理(1人) 會計(1 人) 店員(每店2—4 人) 營銷員(8人) 二.用人標準 1. 以工作能力為標準,以德才兼?zhèn)錇闂l件,注重工作態(tài)度與能力的有機結(jié)合。 2. 具體要求 所有我公司從業(yè)人員均須具有吃苦耐勞、團結(jié)協(xié)作、扎實誠信的精神和相關(guān)的崗位 知識和技能。 3. 崗位描述 A營銷經(jīng)理 須具有一定的組織管理能力,和家裝公司有廣泛聯(lián)系。具體工作職責(zé)為: 1. 協(xié)助總經(jīng)理制定每月的銷售目標 2. 協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,重點做好大客戶的公關(guān) 3. 組織、安排、協(xié)調(diào)、跟進各區(qū)營銷員的促銷、回訪工作 4. 每日上午上班后開晨會安排一天的工作,下班前聽取營銷員的反饋信息、為明日 晨會作好準備 5. 每周向總經(jīng)理匯報本周市場運作情況,有特殊情況須及時向總經(jīng)理反映 B營銷員 須具有良好的語言表達能力、公關(guān)能力,有一定的社會關(guān)系。具體工作職責(zé)為: 1. 按營銷經(jīng)理的安排負責(zé)所分區(qū)內(nèi)的促銷、回訪工作 2. 每日下班前向營銷經(jīng)理反饋當日信息 C店長 須具有一定的組織管理能力。具體工作職責(zé)為: 1)制定每月的銷售目標 2)負責(zé)店內(nèi)收銀、開票工作 3)每日上午上班后開晨會安排一天的工作,下班前總結(jié)當日情況為明日晨會作好 準備 4)每周向總經(jīng)理匯報本周銷售情況,有特殊情況須及時向總經(jīng)理反映 D店員 須具有良好的語言表達能力和服務(wù)意識,形象可親、態(tài)度和藹。具體工作職責(zé)為: 1. 負責(zé)每日清晨店內(nèi)衛(wèi)生的清潔、產(chǎn)品及促銷品的整理和擺放 2. 負責(zé)客戶的接待和產(chǎn)品的推介 E會計 熟悉會計業(yè)務(wù),熟練使用計算機。具體工作職責(zé)為: 1. 對各分店的帳務(wù)匯總,負責(zé)公司的帳務(wù)處理 2. 負責(zé)總經(jīng)理交辦的相關(guān)文職、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)等工作 F市場督導(dǎo) 須具有一定的管理能力,對公司忠誠無私,處事公平公正。具體工作職責(zé)為: 1. 協(xié)助總經(jīng)理制訂市場計劃、促銷方案 2. 跟進檢查銷售及各種促銷活動實施的情況 3. 檢查人員的禮儀、職守、紀律等日常工作規(guī)范遵守情況 4. 向總經(jīng)理匯報周檢查工作,有特殊情況及時通知總經(jīng)理 三.激勵機制 1. 本公司員工工資實行基本工資+效益工資+考核工資制。對于有突出業(yè)績的營銷員 及店員由總經(jīng)理給予特殊獎勵。 2. 公司處罰對事不對人,每月被查違反禮儀規(guī)范三次以上、違反紀律一次以上的行 為,由總經(jīng)理針對該行為的嚴重程度進行經(jīng)濟處罰。其中責(zé)任人負擔罰金40% ,責(zé)任人的店長或營銷經(jīng)理負擔罰金60%,罰金從當事人當月考核工資中扣除 。 四.工作時間 1. 實行每日八小時,平均每周工作時間不超過四十小時工時制度。公司有權(quán)依據(jù)勞 動法,按實際運行需要,安排調(diào)整員工的工作時間。 2. 營銷員上班、下班前半小時均須到公司報到。 3. 在未完成當日規(guī)定的工作任務(wù)而需超時工作時,不屬于加班。 五.店員紀律 1. 按時上下班,不遲到,不早退,不曠工,不得擅離職守。 2. 上班前不得飲酒、吃生蔥、生蒜等食品。 3. 上班期間不得吃零食,不準做私活,不準打私人電話。 4. 下班后不得擅自在店內(nèi)逗留或住宿。 5. 服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和調(diào)度,按時完成任務(wù)。 營銷員紀律 1. 不得以任何形式兼職。 2. 不得將本公司機密資料、運作模式泄露與同業(yè)競爭對手。 3. 不得私自更改定價,收取客戶回扣。 4. 不得有不利于公司、產(chǎn)品形象的宣傳。 o 形象篇 一.形象標識 1.服裝 夏裝為都芳100#(1:20)色半T恤,男藏蘭長褲,女藏蘭短裙。春秋裝男女均為藏蘭西 服、白襯衫、都芳106#(原色)色系之領(lǐng)帶。 2.工牌 [pic] 3.儀表儀容 儀容、儀表是表現(xiàn)企業(yè)和個人形象、精神風(fēng)貌的重要載體。 1. 工作時間一律按要求著裝,服裝裝應(yīng)干凈平整。 2. 皮鞋要保持光亮。 3. 統(tǒng)一著裝,工號牌應(yīng)佩戴于左胸,不戴夸張性首飾。 4. 保持頭發(fā)整齊,男不準長發(fā)蓋耳,不留大鬢角、小胡子;女發(fā)長不過肩,淡妝上崗 。 5. 不準染指甲、頭發(fā),指甲要勤修剪。 6. 經(jīng)常保持耳、鼻、口、頸清潔,無口臭。 2. 禮儀規(guī)范 1. 常帶笑容,“您好、請、對不起、謝謝、再見”十字文明用語不離口 2. 做到接待客人有三聲:“來有迎聲、問有答聲、走有送聲” 3. 服務(wù)時要四輕:“走路輕、說話輕、開門輕、拿放物品輕” 4. 決不允許對客人無理,不得諷刺客人,不得與客人爭辯 5. 名片的使用 初次見到顧客,首先要以親切態(tài)度打招呼,并報上自己的公司名稱,然后將名片 遞給對方,名片夾應(yīng)放在西裝的內(nèi)袋里,不應(yīng)從褲子口袋里掏出。遞接名片時最 好用左手,名片的正方應(yīng)對著對方、名字向著顧客,最好拿名片的下端,讓顧客 易于接受。如果是事先約好才去的,顧客已對你有一定了解,或有人介紹,就可 以在打招呼后直接面談,在面談過程中或臨別時,再拿出名片遞給對方。以加深 印象,并表示保持聯(lián)絡(luò)的誠意。接過后要點頭致謝,不要立即收起來,也不應(yīng)隨 意玩弄和擺放,而是認真讀一遍,要注意對方的姓名、職務(wù)、職稱,并輕讀不出 聲,以示敬重。對沒有把握念對的姓名,可以請教一下對方,然后將名片放入自 己口袋或手提包、名片夾中。 6. 打電話 最好避開臨近下班的時間,因為這時打電話,對方往往急于下班,很可能得不到 滿意的答復(fù)。公務(wù)電話應(yīng)盡量打到對方單位,若確有必要往對方家里打時,應(yīng)注 意避開吃飯或睡覺時間。打電話時首先通報自己的姓名、身份。必要時,應(yīng)詢問 對方是否方便,在對方方便的情況下再開始交談。電話用語應(yīng)文明、禮貌,電話 內(nèi)容要簡明、扼要。通話完畢時應(yīng)道“再見”,然后輕輕放下電話。 7. 接電話 電話鈴一響,應(yīng)盡快去接,最好不要讓鈴聲響過三遍。拿起電話應(yīng)先自報家門, “您好,都芳xx店”;詢問時應(yīng)注意在適當?shù)臅r候,根據(jù)對方的反應(yīng)再委婉詢問。 一定不能用很生硬的口氣說:“他不在”、“打錯了”、“沒這人”、“不知道”等語言 。電話用語應(yīng)文明、禮貌,態(tài)度應(yīng)熱情、謙和、誠懇,語調(diào)應(yīng)平和、音量要適中 。接電話時,對對方的談話可作必要的重復(fù),重要的內(nèi)容應(yīng)簡明扼要的記錄下來 ,如時間、地點、聯(lián)系事宜、需解決的問題等。電話交談完畢時,應(yīng)盡量讓對方 結(jié)束對話,若確需自己來結(jié)束,應(yīng)解釋、致歉。通話完畢后,應(yīng)等對方放下話筒 后,再輕輕地放下電話,以示尊重。 8. 到顧客辦公室或家中訪問,進門之前先按門鈴或輕輕敲門,然后站在門口等候。按 門鈴或敲門的時間不要過長,無人或未經(jīng)主人允許,不要擅自進入室內(nèi)。 9. 在顧客面前的行為舉止 ☆ 當看見顧客時,應(yīng)該點頭微笑致禮,如無事先預(yù)約應(yīng)先向顧客表示歉意,然后再 說明來意。同時要主動向在場人都表示問候或點頭示意。 ☆ 在別人(主人)未坐定之前,不宜先坐下,坐姿要端正,身體微往前傾,不要蹺 “二郎腿”。 ☆ 要用積極的態(tài)度和溫和的語氣與顧客談話,顧客談話時,要認真聽,回答時,以 “是”為先。眼睛看著對方,不斷注意對方的神情。 ☆ 站立時,上身要穩(wěn)定,雙手安放兩側(cè),不要背手,也不要雙手抱在胸前,身子不 要側(cè)歪在一邊。當主人起身或離席時,應(yīng)同時起立示意,當與顧客初次見面或告 辭時,要不卑不亢,不慌不忙,舉止得體,有禮有節(jié)。 o 營銷篇 1. 目標策略 媒體軟性宣傳,小區(qū)人群造勢,總店分店促銷,家裝公司銷售。 以上策略將家裝公司定為主要銷售目標,通過媒體軟性宣傳、小區(qū)人群造勢培育市場 的認知,專賣店有力促銷來實現(xiàn)銷售目的。 2. 公關(guān)宣傳 報紙 在燕趙都市報或燕趙晚報的房產(chǎn)家居版中進行知識性推介(每期300—500字),要素:包 括正文(有關(guān)環(huán)保家裝的知識)、都芳標識、公司名稱、聯(lián)系方式,發(fā)布半年;以后如 遇淡季可作每兩周一次題花大小廣告,周期為兩個月。 店面 在條件允許的情況下裝修裝飾視覺個性化、產(chǎn)品擺放開放化、客戶遴選方便化,充分利 用展版、POP吊旗、小型燈箱創(chuàng)造氣氛,利用人員、單頁資料推介促銷。 電視 在有充足資金情況下可考慮在已開有專賣店城市的市級電視臺作產(chǎn)品廣告。 促銷品 畫冊、條幅、名片、單頁資料、色版、小包裝樣品、小型紀念品等準備充足、搭配運用 。 3. 銷售推廣 店面銷售 1. 每日開店前店長帶領(lǐng)全體店員做好店內(nèi)外衛(wèi)生及環(huán)境布置;將各類促銷品擺放在相 應(yīng)的位置(如果贈品較貴重,店長要控制發(fā)放)。 2. 衛(wèi)生做好后店長組織全體店員開晨會: A. 宣讀: (領(lǐng)讀)德國都芳 (齊誦)繽紛色彩,自然健康 (領(lǐng)讀)全體員工 努力運作 (齊誦)團結(jié)勤奮 敬業(yè)拼搏 開拓市場 美化生活 B. 店長檢查著裝,評點昨天的銷售情況,指明當日需做的工作和須注意的問題 ; 3. 晨會后輪流有一名店員在門口作迎賓員,其他店員在店內(nèi)作接待員; 4. 要求每名店員都要熱情待客,微笑服務(wù); 5. 顧客登門迎賓員要致辭:歡迎光臨! 6. 接待員詳細了解顧客的需求,耐心為顧客講解產(chǎn)品的性能、特點、及價格; 7. 成交后接待員要協(xié)助顧客到店長處結(jié)款,并將顧客所購的產(chǎn)品包裝好,如有贈品要 向顧客說明; 8. 請顧客留下姓名、聯(lián)系方式以便電話回訪; 9. 送顧客出店并致禮:歡迎再來。 家裝公司推銷 1. 上班前營銷經(jīng)理帶領(lǐng)全體營銷員做好辦公室衛(wèi)生; 2. 衛(wèi)生做好后營銷經(jīng)理組織全體店員開晨會: A. 宣讀: (領(lǐng)讀)德國都芳 (齊誦)繽紛色彩,自然健康 (領(lǐng)讀)全體員工 努力運作 (齊誦)團結(jié)勤奮 敬業(yè)拼搏 開拓市場 美化生活 B. 營銷經(jīng)理檢查著裝,評點昨天的銷售情況,指明當日需做的工作和須注意的 問題; 3. 營銷員出發(fā)前檢查是否帶齊樣品、資料、推銷品; 4. 營銷員到家裝公司客戶處需遵守禮儀規(guī)范; 5. 耐心為客戶講解產(chǎn)品的性能、特點、及價格; 6. 洽談完畢向客戶留清聯(lián)系方式(包括公司名稱、地址、電話等等),并歡迎客戶 到專賣店垂詢; 7. 營銷員歸來后向營銷經(jīng)理詳細匯報此次上門推銷情況。 4. 戶外小區(qū)促銷 1. 營銷員出發(fā)前檢查是否帶齊樣品、資料、促銷品; 2. 營銷員到達促銷場地先熟悉環(huán)境并和當?shù)匦^(qū)管理員搞好關(guān)系; 3. 營銷員按規(guī)定擺放促銷品,發(fā)放資料及贈品; 4. 營銷員要耐心為咨詢者講解產(chǎn)品的性能、特點、及價格; 5. 營銷員回時檢查所余樣品、資料、促銷品是否帶齊,并與小區(qū)管理員打招呼; 6. 營銷員歸來后向營銷經(jīng)理詳細匯報此次促銷情況。 5. 溝通回訪 店面 店長待顧客購買產(chǎn)品兩周后應(yīng)根據(jù)顧客所留聯(lián)系方式電話回訪一次。 上門回訪 10. 營銷經(jīng)理根據(jù)營銷員的銷售情況每月做出回訪計劃,統(tǒng)一組織回訪; 11. 營銷員到客戶處回訪出發(fā)前帶齊樣品、資料、促銷品,以備客戶索??; 12. 認真咨詢客戶的意見要求,并做好記錄; 13. 回訪完畢向客戶強調(diào)一下聯(lián)系方式(包括公司名稱、地址、電話等等),并歡迎客 戶到專賣店垂詢; 14. 營銷員歸來后向營銷經(jīng)理詳細匯報此次回訪情況。 內(nèi)部溝通 1. 總經(jīng)理每周一組織市場督導(dǎo)、營銷經(jīng)理、全體店長參加的周例會,市場督導(dǎo)、營銷 經(jīng)理、店長詳細匯報本周的工作...
德國都芳漆市場營銷手冊
[寫給參閱者的話]管理與市場運作是一個系統(tǒng)工程,管要嚴格、嚴要求,理要全面、全 方位。日常工作中注意了一些不經(jīng)意的小事情,從邊際效應(yīng)上來說,不僅不會增加成本 ,反而會帶來意想不到的收益。 德國都芳漆河北總代理 市 場 營 銷 手 冊 理念篇 組織篇 形象篇 營銷篇 o 理念篇 進入二十一世紀的今天,環(huán)保日益成為眾人所關(guān)注的話題,當我們不斷努力與自然環(huán) 境斗爭的時候,您可曾想到過,在您長期居住生活的室內(nèi),空氣污染往往要比室外嚴重 5至10倍。 德國梅菲特工業(yè)集團的科學(xué)家經(jīng)過多年潛心研究,攻克了這一難題。其生產(chǎn)的德國都 芳環(huán)保系列產(chǎn)品“都芳”內(nèi)外墻漆和水性木器漆,不僅保持了各項重要的物理性能指標全 優(yōu),還從根本上消除了傳統(tǒng)涂料中所含的有毒致癌物質(zhì)對人體的危害和對環(huán)境的污染。 “都芳”內(nèi)外墻漆具有極強的附著力,耐候性及彈性,2000年5月經(jīng)國家權(quán)威機構(gòu)抽檢,耐 洗刷次數(shù)達5000次以上?!岸挤肌彼阅酒髌岣蔷哂袆潟r代意義的高科技產(chǎn)品,它實現(xiàn) 了多少年來人們呼喚木器純環(huán)保產(chǎn)品的夢想,不僅獲得了世界公認最嚴格的“藍天使”環(huán) 保認證標志,優(yōu)質(zhì)的漆膜更是贏得行家的一致贊譽。它直接加清水稀釋、操作簡單、無 毒無味、阻燃耐磨。 中華世紀壇以及京倫飯店、城鄉(xiāng)貿(mào)易中心改造等重點工程一致選擇了都芳,證明她 可以帶給您質(zhì)量和健康的雙重保證。選擇“都芳”,選擇健康。 廣告語: 德國都芳——繽紛色彩,自然健康 代理公司理念: 團結(jié)勤奮 敬業(yè)拼搏 開拓市場 美化生活 o 組織篇 良好的組織架構(gòu)、高素質(zhì)的人才、恰當?shù)募钍瞧髽I(yè)運作成功的基礎(chǔ)。 一.組織架構(gòu) 總 店 分 店 總經(jīng)理(1人) 市場督導(dǎo)(1人) 店長(4人) 營銷經(jīng)理(1人) 會計(1 人) 店員(每店2—4 人) 營銷員(8人) 二.用人標準 1. 以工作能力為標準,以德才兼?zhèn)錇闂l件,注重工作態(tài)度與能力的有機結(jié)合。 2. 具體要求 所有我公司從業(yè)人員均須具有吃苦耐勞、團結(jié)協(xié)作、扎實誠信的精神和相關(guān)的崗位 知識和技能。 3. 崗位描述 A營銷經(jīng)理 須具有一定的組織管理能力,和家裝公司有廣泛聯(lián)系。具體工作職責(zé)為: 1. 協(xié)助總經(jīng)理制定每月的銷售目標 2. 協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,重點做好大客戶的公關(guān) 3. 組織、安排、協(xié)調(diào)、跟進各區(qū)營銷員的促銷、回訪工作 4. 每日上午上班后開晨會安排一天的工作,下班前聽取營銷員的反饋信息、為明日 晨會作好準備 5. 每周向總經(jīng)理匯報本周市場運作情況,有特殊情況須及時向總經(jīng)理反映 B營銷員 須具有良好的語言表達能力、公關(guān)能力,有一定的社會關(guān)系。具體工作職責(zé)為: 1. 按營銷經(jīng)理的安排負責(zé)所分區(qū)內(nèi)的促銷、回訪工作 2. 每日下班前向營銷經(jīng)理反饋當日信息 C店長 須具有一定的組織管理能力。具體工作職責(zé)為: 1)制定每月的銷售目標 2)負責(zé)店內(nèi)收銀、開票工作 3)每日上午上班后開晨會安排一天的工作,下班前總結(jié)當日情況為明日晨會作好 準備 4)每周向總經(jīng)理匯報本周銷售情況,有特殊情況須及時向總經(jīng)理反映 D店員 須具有良好的語言表達能力和服務(wù)意識,形象可親、態(tài)度和藹。具體工作職責(zé)為: 1. 負責(zé)每日清晨店內(nèi)衛(wèi)生的清潔、產(chǎn)品及促銷品的整理和擺放 2. 負責(zé)客戶的接待和產(chǎn)品的推介 E會計 熟悉會計業(yè)務(wù),熟練使用計算機。具體工作職責(zé)為: 1. 對各分店的帳務(wù)匯總,負責(zé)公司的帳務(wù)處理 2. 負責(zé)總經(jīng)理交辦的相關(guān)文職、協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)等工作 F市場督導(dǎo) 須具有一定的管理能力,對公司忠誠無私,處事公平公正。具體工作職責(zé)為: 1. 協(xié)助總經(jīng)理制訂市場計劃、促銷方案 2. 跟進檢查銷售及各種促銷活動實施的情況 3. 檢查人員的禮儀、職守、紀律等日常工作規(guī)范遵守情況 4. 向總經(jīng)理匯報周檢查工作,有特殊情況及時通知總經(jīng)理 三.激勵機制 1. 本公司員工工資實行基本工資+效益工資+考核工資制。對于有突出業(yè)績的營銷員 及店員由總經(jīng)理給予特殊獎勵。 2. 公司處罰對事不對人,每月被查違反禮儀規(guī)范三次以上、違反紀律一次以上的行 為,由總經(jīng)理針對該行為的嚴重程度進行經(jīng)濟處罰。其中責(zé)任人負擔罰金40% ,責(zé)任人的店長或營銷經(jīng)理負擔罰金60%,罰金從當事人當月考核工資中扣除 。 四.工作時間 1. 實行每日八小時,平均每周工作時間不超過四十小時工時制度。公司有權(quán)依據(jù)勞 動法,按實際運行需要,安排調(diào)整員工的工作時間。 2. 營銷員上班、下班前半小時均須到公司報到。 3. 在未完成當日規(guī)定的工作任務(wù)而需超時工作時,不屬于加班。 五.店員紀律 1. 按時上下班,不遲到,不早退,不曠工,不得擅離職守。 2. 上班前不得飲酒、吃生蔥、生蒜等食品。 3. 上班期間不得吃零食,不準做私活,不準打私人電話。 4. 下班后不得擅自在店內(nèi)逗留或住宿。 5. 服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和調(diào)度,按時完成任務(wù)。 營銷員紀律 1. 不得以任何形式兼職。 2. 不得將本公司機密資料、運作模式泄露與同業(yè)競爭對手。 3. 不得私自更改定價,收取客戶回扣。 4. 不得有不利于公司、產(chǎn)品形象的宣傳。 o 形象篇 一.形象標識 1.服裝 夏裝為都芳100#(1:20)色半T恤,男藏蘭長褲,女藏蘭短裙。春秋裝男女均為藏蘭西 服、白襯衫、都芳106#(原色)色系之領(lǐng)帶。 2.工牌 [pic] 3.儀表儀容 儀容、儀表是表現(xiàn)企業(yè)和個人形象、精神風(fēng)貌的重要載體。 1. 工作時間一律按要求著裝,服裝裝應(yīng)干凈平整。 2. 皮鞋要保持光亮。 3. 統(tǒng)一著裝,工號牌應(yīng)佩戴于左胸,不戴夸張性首飾。 4. 保持頭發(fā)整齊,男不準長發(fā)蓋耳,不留大鬢角、小胡子;女發(fā)長不過肩,淡妝上崗 。 5. 不準染指甲、頭發(fā),指甲要勤修剪。 6. 經(jīng)常保持耳、鼻、口、頸清潔,無口臭。 2. 禮儀規(guī)范 1. 常帶笑容,“您好、請、對不起、謝謝、再見”十字文明用語不離口 2. 做到接待客人有三聲:“來有迎聲、問有答聲、走有送聲” 3. 服務(wù)時要四輕:“走路輕、說話輕、開門輕、拿放物品輕” 4. 決不允許對客人無理,不得諷刺客人,不得與客人爭辯 5. 名片的使用 初次見到顧客,首先要以親切態(tài)度打招呼,并報上自己的公司名稱,然后將名片 遞給對方,名片夾應(yīng)放在西裝的內(nèi)袋里,不應(yīng)從褲子口袋里掏出。遞接名片時最 好用左手,名片的正方應(yīng)對著對方、名字向著顧客,最好拿名片的下端,讓顧客 易于接受。如果是事先約好才去的,顧客已對你有一定了解,或有人介紹,就可 以在打招呼后直接面談,在面談過程中或臨別時,再拿出名片遞給對方。以加深 印象,并表示保持聯(lián)絡(luò)的誠意。接過后要點頭致謝,不要立即收起來,也不應(yīng)隨 意玩弄和擺放,而是認真讀一遍,要注意對方的姓名、職務(wù)、職稱,并輕讀不出 聲,以示敬重。對沒有把握念對的姓名,可以請教一下對方,然后將名片放入自 己口袋或手提包、名片夾中。 6. 打電話 最好避開臨近下班的時間,因為這時打電話,對方往往急于下班,很可能得不到 滿意的答復(fù)。公務(wù)電話應(yīng)盡量打到對方單位,若確有必要往對方家里打時,應(yīng)注 意避開吃飯或睡覺時間。打電話時首先通報自己的姓名、身份。必要時,應(yīng)詢問 對方是否方便,在對方方便的情況下再開始交談。電話用語應(yīng)文明、禮貌,電話 內(nèi)容要簡明、扼要。通話完畢時應(yīng)道“再見”,然后輕輕放下電話。 7. 接電話 電話鈴一響,應(yīng)盡快去接,最好不要讓鈴聲響過三遍。拿起電話應(yīng)先自報家門, “您好,都芳xx店”;詢問時應(yīng)注意在適當?shù)臅r候,根據(jù)對方的反應(yīng)再委婉詢問。 一定不能用很生硬的口氣說:“他不在”、“打錯了”、“沒這人”、“不知道”等語言 。電話用語應(yīng)文明、禮貌,態(tài)度應(yīng)熱情、謙和、誠懇,語調(diào)應(yīng)平和、音量要適中 。接電話時,對對方的談話可作必要的重復(fù),重要的內(nèi)容應(yīng)簡明扼要的記錄下來 ,如時間、地點、聯(lián)系事宜、需解決的問題等。電話交談完畢時,應(yīng)盡量讓對方 結(jié)束對話,若確需自己來結(jié)束,應(yīng)解釋、致歉。通話完畢后,應(yīng)等對方放下話筒 后,再輕輕地放下電話,以示尊重。 8. 到顧客辦公室或家中訪問,進門之前先按門鈴或輕輕敲門,然后站在門口等候。按 門鈴或敲門的時間不要過長,無人或未經(jīng)主人允許,不要擅自進入室內(nèi)。 9. 在顧客面前的行為舉止 ☆ 當看見顧客時,應(yīng)該點頭微笑致禮,如無事先預(yù)約應(yīng)先向顧客表示歉意,然后再 說明來意。同時要主動向在場人都表示問候或點頭示意。 ☆ 在別人(主人)未坐定之前,不宜先坐下,坐姿要端正,身體微往前傾,不要蹺 “二郎腿”。 ☆ 要用積極的態(tài)度和溫和的語氣與顧客談話,顧客談話時,要認真聽,回答時,以 “是”為先。眼睛看著對方,不斷注意對方的神情。 ☆ 站立時,上身要穩(wěn)定,雙手安放兩側(cè),不要背手,也不要雙手抱在胸前,身子不 要側(cè)歪在一邊。當主人起身或離席時,應(yīng)同時起立示意,當與顧客初次見面或告 辭時,要不卑不亢,不慌不忙,舉止得體,有禮有節(jié)。 o 營銷篇 1. 目標策略 媒體軟性宣傳,小區(qū)人群造勢,總店分店促銷,家裝公司銷售。 以上策略將家裝公司定為主要銷售目標,通過媒體軟性宣傳、小區(qū)人群造勢培育市場 的認知,專賣店有力促銷來實現(xiàn)銷售目的。 2. 公關(guān)宣傳 報紙 在燕趙都市報或燕趙晚報的房產(chǎn)家居版中進行知識性推介(每期300—500字),要素:包 括正文(有關(guān)環(huán)保家裝的知識)、都芳標識、公司名稱、聯(lián)系方式,發(fā)布半年;以后如 遇淡季可作每兩周一次題花大小廣告,周期為兩個月。 店面 在條件允許的情況下裝修裝飾視覺個性化、產(chǎn)品擺放開放化、客戶遴選方便化,充分利 用展版、POP吊旗、小型燈箱創(chuàng)造氣氛,利用人員、單頁資料推介促銷。 電視 在有充足資金情況下可考慮在已開有專賣店城市的市級電視臺作產(chǎn)品廣告。 促銷品 畫冊、條幅、名片、單頁資料、色版、小包裝樣品、小型紀念品等準備充足、搭配運用 。 3. 銷售推廣 店面銷售 1. 每日開店前店長帶領(lǐng)全體店員做好店內(nèi)外衛(wèi)生及環(huán)境布置;將各類促銷品擺放在相 應(yīng)的位置(如果贈品較貴重,店長要控制發(fā)放)。 2. 衛(wèi)生做好后店長組織全體店員開晨會: A. 宣讀: (領(lǐng)讀)德國都芳 (齊誦)繽紛色彩,自然健康 (領(lǐng)讀)全體員工 努力運作 (齊誦)團結(jié)勤奮 敬業(yè)拼搏 開拓市場 美化生活 B. 店長檢查著裝,評點昨天的銷售情況,指明當日需做的工作和須注意的問題 ; 3. 晨會后輪流有一名店員在門口作迎賓員,其他店員在店內(nèi)作接待員; 4. 要求每名店員都要熱情待客,微笑服務(wù); 5. 顧客登門迎賓員要致辭:歡迎光臨! 6. 接待員詳細了解顧客的需求,耐心為顧客講解產(chǎn)品的性能、特點、及價格; 7. 成交后接待員要協(xié)助顧客到店長處結(jié)款,并將顧客所購的產(chǎn)品包裝好,如有贈品要 向顧客說明; 8. 請顧客留下姓名、聯(lián)系方式以便電話回訪; 9. 送顧客出店并致禮:歡迎再來。 家裝公司推銷 1. 上班前營銷經(jīng)理帶領(lǐng)全體營銷員做好辦公室衛(wèi)生; 2. 衛(wèi)生做好后營銷經(jīng)理組織全體店員開晨會: A. 宣讀: (領(lǐng)讀)德國都芳 (齊誦)繽紛色彩,自然健康 (領(lǐng)讀)全體員工 努力運作 (齊誦)團結(jié)勤奮 敬業(yè)拼搏 開拓市場 美化生活 B. 營銷經(jīng)理檢查著裝,評點昨天的銷售情況,指明當日需做的工作和須注意的 問題; 3. 營銷員出發(fā)前檢查是否帶齊樣品、資料、推銷品; 4. 營銷員到家裝公司客戶處需遵守禮儀規(guī)范; 5. 耐心為客戶講解產(chǎn)品的性能、特點、及價格; 6. 洽談完畢向客戶留清聯(lián)系方式(包括公司名稱、地址、電話等等),并歡迎客戶 到專賣店垂詢; 7. 營銷員歸來后向營銷經(jīng)理詳細匯報此次上門推銷情況。 4. 戶外小區(qū)促銷 1. 營銷員出發(fā)前檢查是否帶齊樣品、資料、促銷品; 2. 營銷員到達促銷場地先熟悉環(huán)境并和當?shù)匦^(qū)管理員搞好關(guān)系; 3. 營銷員按規(guī)定擺放促銷品,發(fā)放資料及贈品; 4. 營銷員要耐心為咨詢者講解產(chǎn)品的性能、特點、及價格; 5. 營銷員回時檢查所余樣品、資料、促銷品是否帶齊,并與小區(qū)管理員打招呼; 6. 營銷員歸來后向營銷經(jīng)理詳細匯報此次促銷情況。 5. 溝通回訪 店面 店長待顧客購買產(chǎn)品兩周后應(yīng)根據(jù)顧客所留聯(lián)系方式電話回訪一次。 上門回訪 10. 營銷經(jīng)理根據(jù)營銷員的銷售情況每月做出回訪計劃,統(tǒng)一組織回訪; 11. 營銷員到客戶處回訪出發(fā)前帶齊樣品、資料、促銷品,以備客戶索??; 12. 認真咨詢客戶的意見要求,并做好記錄; 13. 回訪完畢向客戶強調(diào)一下聯(lián)系方式(包括公司名稱、地址、電話等等),并歡迎客 戶到專賣店垂詢; 14. 營銷員歸來后向營銷經(jīng)理詳細匯報此次回訪情況。 內(nèi)部溝通 1. 總經(jīng)理每周一組織市場督導(dǎo)、營銷經(jīng)理、全體店長參加的周例會,市場督導(dǎo)、營銷 經(jīng)理、店長詳細匯報本周的工作...
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