業(yè)務(wù)人 員 考 核 表
業(yè)務(wù)人員月考核表 |姓名：解丁住 |部門：業(yè)務(wù) |職稱：專員 |考核月份：04年7 月|到職日期： | |項(xiàng)目 |評(píng)定內(nèi)容 |配分 |自評(píng) |復(fù)評(píng) | |一、 |1．顧客應(yīng)付能力極強(qiáng)，有敏銳的銷售戰(zhàn)略精通業(yè)務(wù) |20-18 | | | |業(yè)務(wù) | | | | | |能力 | | | | | | |2．有極好的交際能力，善于應(yīng)酬，責(zé)任感強(qiáng)，較強(qiáng)判斷能力 |17-13 | | | | |3．理解判斷能力一般，能應(yīng)付顧客要求，基本能完成自已銷 |12-6 | | | | |售任務(wù)，偶有差錯(cuò) | | | | | |4．理解較遲鈍，對(duì)復(fù)雜事務(wù)判斷力不夠,不能按時(shí)完成任務(wù); |5-2 | | | | |5．遲鈍、理解判斷能力差、處理事務(wù)經(jīng)常無法完成。 |1-0 | | | | |1．能充分理解的與人協(xié)調(diào)無間，為工作順利完成盡最大努力,|20-18 | | | |二、 |同事關(guān)系融洽 | | | | |協(xié)調(diào) | | | | | |性 | | | | | | |2．愛護(hù)團(tuán)體并常主動(dòng)協(xié)助別人,同事關(guān)系較融洽 |17-13 | | | | |3．能應(yīng)別人之要求協(xié)助他人,同事關(guān)系一般 |12-6 | | | | |4．僅在必要與人協(xié)調(diào)的工作上與人合作、配合度極差,同事關(guān)|5-2 | | | | |系較不好 | | | | | |5．精神散漫不肯與別人合作、配合度極差,同事關(guān)系緊張 |1-0 | | | |三 |1．工作任勞任怨，竭盡所能完成任務(wù)。 |15-13 | | | |、 | | | | | |責(zé) | | | | | |任 | | | | | |感 | | | | | | |2．工作努力，份內(nèi)工作比較完善的處理。 |12-8 | | | | |3．有責(zé)任心，能自動(dòng)自發(fā)順利完成本份工作。 |7-5 | | | | |4．交付工作常需督促方能完成。 |4-2 | | | | |5．做事粗心大意，敷衍了事無責(zé)任心。 |1-0 | | | |四 |1．敬業(yè)、熱忱足為他人楷模，公私分明，本著以公司利益為 |15-13 | | | |、 |重，處處表率 | | | | |積 | | | | | |極 | | | | | |性 | | | | | | |2．熱心工作并主動(dòng)支持公司政策的執(zhí)行，公私較分明 |12-8 | | | | |3．對(duì)本身工作感興趣并能主動(dòng)完善，上班處理私事、私人電 |7-5 | | | | |話較少 | | | | | |4．工作無恒心帶有情緒工作，缺乏斗志，上班經(jīng)常有處理私 |4-2 | | | | |事及私人電話 | | | | | |5．態(tài)度傲慢，常向公司或他人做不合理要求,上班時(shí)間私事及|1-0 | | | | |私人電話很多 | | | | |五 |1．不浪費(fèi)時(shí)間，不畏勞苦，交付工作搶先完成。 |15-13 | | | |、 | | | | | |工 | | | | | |作 | | | | | |勤 | | | | | |惰 | | | | | | |2．守時(shí)守規(guī)，不偷懶并能主動(dòng)勤奮工作。 |12-8 | | | | |3．雖少有遲到早退但表現(xiàn)一般。 |7-5 | | | | |4．借故逃避繁重工作，不守工作崗位，經(jīng)常與他人閑聊，時(shí) |4-2 | | | | |有遲到早退情形 | | | | | |5．時(shí)常遲到早退，工作不力，時(shí)常擅自離開工作崗位。 |1-0 | | | |六、5|1．文件分類整齊明了，所保管的各類資料均能一目了然；窗 |15-13 | | | |s執(zhí)行|明幾凈； | | | | |狀況 | | | | | | |2．工作環(huán)境整潔，大部分文件整理有序；值勤時(shí)認(rèn)真負(fù)責(zé)， |12-5 | | | | |能夠積極主動(dòng)； | | | | | |3．偶爾桌面凌亂，所需的活頁夾一時(shí)找不出；值勤時(shí)馬虎， |4-2 | | | | |偶爾未進(jìn)行清潔； | | | | | |4．桌面臟亂，文件放置無序，值勤時(shí)馬虎，經(jīng)常未進(jìn)行清潔 |1-0 | | | | |、整理。 | | | | |加 |無遲到加1 |無請(qǐng)假加2分 | |累計(jì)加分: 分|小 計(jì) | | | |分 |分 | | | | | | | | |嘉獎(jiǎng)加1分 |小功加3分 |大功加9分 |累計(jì)加分: 分|總| | | | | | | | | | | | | | | |分| | |扣 |遲到1次扣0|病假1天扣1分|事假1天扣1.5|累計(jì)加分: 分| | | |分 |.5分 | |分 | | | | | |警告扣1分 |小過扣3分 |大過扣9分 |累計(jì)加分: 分| | | |復(fù)評(píng)評(píng)語： |自評(píng)評(píng)語： | |管 | |核 | |復(fù) | |自 | | |理 | |準(zhǔn) | |評(píng) | |評(píng) | | |部 | | | | | | | | 注：1.初評(píng)由本人考核，復(fù)評(píng)由部門主管審核，加、扣分部分由人事單位填寫； 2.每月進(jìn)行一次考核，于次月5日前完成并交管理部存檔。 3.90分以上為優(yōu)秀；80~89分為良好；70~79分為一般；70分以下為不合格。 ----------------------- | |□密 級(jí) | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |■機(jī)密級(jí) | | |□極機(jī)密 |
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