企業(yè)規(guī)章制度經(jīng)濟合同糾份的處理
企業(yè)管理規(guī)章制度經(jīng)濟合同糾份的處理 第二百三十四條 合同在履行過程中如與對方當事人發(fā)生糾份的，應按《經(jīng)濟合同法》等有關法規(guī)和本《制度 》規(guī)定妥善處理。 第二百三十五條 合同糾紛由簽約企業(yè)負責處理。涉及內(nèi)部幾個企業(yè)的，可以協(xié)商或由公司確定一個企業(yè) 為主負責修理。簽約人對糾紛的處理必須具體負責到到底。 第二百三十六條 處理合同糾紛的原則是： 1.堅持以事實為依據(jù)、以法律為準繩，法律沒規(guī)定的，以國家政策或合同條款為準。 2.以雙方協(xié)商解決為基本辦法。糾紛發(fā)生后，應及時與對方當事人友好協(xié)商，在既維護 本企業(yè)合法權益，又不侵犯對方合法權益的基礎上，互諒互讓，達成協(xié)議，解決糾紛。 3.因?qū)Ψ截熑我鸬募m紛，應堅持原則，保障我方合法權益不受侵犯；因我方責任引起 的糾紛，應尊重對方的合法權益，主動承擔責任，并盡量采取補救措施，減少我 方損失；因雙方責任引起的糾紛，應實事求是，分清主次，合情合理解決。 第二百三十七條 各企業(yè)在處理糾紛時，應加強聯(lián)系，及時通氣，積極主動地做好應做的工作，不互相推 諉、指責、埋怨，統(tǒng)一意見，統(tǒng)一行動，一致對外。 第二百三十八條 法律顧問室處理合同糾紛的范圍是： 1.董事會、總經(jīng)理交辦的； 2.經(jīng)各企業(yè)處理解決不了的； 3.其他應由法律顧問室處理的。 第二百三十九條 提請?zhí)幚砗贤m紛的程序是： 1.承辦人填寫“對外經(jīng)濟合同糾紛申報表（一式二分），按本《制度》第二百二十二條的規(guī) 定報批。 2.審批單位可依據(jù)情況，在1天內(nèi)作出；由上報單位負責處理；由法律顧問室負責處理。 3.法律顧問室對經(jīng)協(xié)商仍無法解決或認為有必要的合同糾紛，經(jīng)主管領導同意，可提交 上級主管機關、仲裁部門或人民法院依法處理。 第二百四十條 合同糾紛的提出，加上由我方與對方當事人協(xié)商處理糾紛的時間，應在法律規(guī)定的時效 內(nèi)進行，并必須考慮有申請仲裁或記拆的足夠時間。 第二百四十一條 凡由法律顧問室處理的經(jīng)濟合同糾紛，有關企業(yè)必須主動提供下列證據(jù)材料（原件或影 印件）： 1.經(jīng)濟合同的文本（包括變更、解除合同的協(xié)議），以及與合同有關的附件、文書、電 報、圖表等； 2.關貨、提貨、托運、驗收、發(fā)票等有關憑證； 3.貨款的承付、托收憑證，有關財務財目； 4.產(chǎn)品的質(zhì)量標準、封樣、樣品或鑒定報告； 5.有關違約的證據(jù)材料； 6.其他與處理糾紛有關的材料。 第二百四十二條 對于經(jīng)濟合同糾紛經(jīng)雙方協(xié)商達成一致意見的，應簽訂書面協(xié)議，由雙方代表簽字并加 蓋雙方法人公章或合同專用章。 第二百四十三條 各企業(yè)對雙方已經(jīng)簽署的解決合同糾紛的協(xié)議書，上級主管機關或仲裁機關的調(diào)解書、 仲裁書，在正式生效后，應復印若干份，分別送與該糾紛處理及履行有關的部門收執(zhí)， 各部門應由專人負責該文書執(zhí)行的了解或履行。 對于對方當事人在規(guī)定定期限屆滿時沒有執(zhí)行上述文書中有關規(guī)定的，承辦人應及時向 主管領導和法律顧問匯報。 第二百四十四條 對方當事人逾期不履行已經(jīng)發(fā)生法律效力的調(diào)解書、仲裁決定書或判決書的，由法律顧 問室配合各單位向人民法律申請執(zhí)行。 第二百四十五條 在向人民法院提交申請執(zhí)行書之前，有關單位應認真檢查對方的執(zhí)行情況，防止差錯。 執(zhí)行中若達成和解協(xié)議的，應制作協(xié)議書并按協(xié)議書規(guī)定辦理。 第二百四十六條 合同糾紛處理或執(zhí)行完畢的，應及時通知有關單位，并將有關資料匯總、歸檔，以備查 考。
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