離職申請表030321
天津市大中電器有限公司 離職 / 辭退人員申請表 |姓 名 | |所 在 部 門 | | |現 任 職 務 | |報 到 日 期 | | |離 職 日 期 | |辦理手續(xù)日期 | | |離 職 類 別 | (辭退 (辭職 (停職 | |離 |辭 職 | |職 |( 待遇低 (工作時間長 (工作環(huán)境差 | |原 |(領導處事不公 (晉升無望 (本人身體原因 | |因 |(其它（請予以說明）： | | |辭 退 | | | | | |停 職 | |員工簽字 | |員工聯(lián)系電話 | | |部門經理簽字 | | |店長簽字 | | |總經理簽字 | | 備注：(經理級以下員工離職前需提前15天向人力資源部或門店提出書面申請，經理級以 上人員需提前30天提出申請； (離職人員必須做好離職前的交接工作并攜當月考勤卡到公司人力資源部辦理離 職手續(xù)； (經部門經理工有關負責人驗收簽字一個月后，方可到財務部結算領取工資及置裝 費等相關費用； (凡離職一個月內未辦相關手續(xù)者，視為放棄結算，不再予以補辦。 離 職 通 知 書 ( 工作交接是否清楚？ ( 是 準于 月 日離職（停職、辭職、辭退）。 ( 否 尚欠缺內容： 部門經理簽字： (其它事項辦理情況 |文具、用品收繳情況 | |應 收 回 物 品 |發(fā)放部門 |收繳情況 |折價、退 |經辦人簽字 | | | | |款 | | | 1. 個人領用工（文） |所在部門 |(是 (否 | | | |具 | | | | | | 2. 考勤卡 |人事部 |(是 (否 | | | |3. 工卡 |前臺（門店） |(是 (否 | | | | |人事部（公司 | | | | | |） | | | | | 4. 更衣箱鑰匙（限門 | | | | | |店） | | | | | | 6. 其他應收繳物品 |行政部 |(是 (否 | | | |帳 務 情 況 | |清 點 范 圍 |清點部門 |清點情況 |欠款數額 |經辦人簽字 | | 1. 庫房結帳 |門店庫房 |(有 (無 | | | | 2. 借款、欠帳 |財 |(有 (無 | | | | |務 | | | | | |部 | | | | | 3. 票據、財物未清事 | |(有 (無 | | | |項 | | | | | |4. 工資 | |(有 (無 | | | |5. 獎金及押金 | |(有 (無 | | | | 6. 置裝費 | |(是 (否 | | | |人 事 變 更 情 況 | |變 更 事 項 |經辦人簽字 | | 1. 登記離職日期 | 5. 變更人員情況表 | | | 2. 取消個人檔案 | 6. 填寫“終止合同書” | | | 3. 建立離職人員檔案 | 7. 填寫終止保險表 | | | 4. 修改人員名單 | 8. 填寫離職人員情況表 | | |備注： |
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