員工薪酬調查問卷
綜合能力考核表詳細內容
員工薪酬調查問卷
1、你對目前的薪酬水平是否滿意?( ),與市場勞動力價格或其他行業(yè)崗位相比較,項目部人均崗位工資標準是 ( )才合適。
2、你對關鍵崗位、重要崗位如何理解?
3、你認為哪些崗位屬于關鍵崗位、重要崗位?如何排列?
4、各崗位之間檔次差距為( )元比較合理?
5、你認為項目部各崗位的工資標準分別為多少比較合理?
崗位 崗位工資標準(元) 崗位 崗位工資標準(元)
經(jīng)理 黨工委書記
常務副經(jīng)理 副經(jīng)理
總工程師 總經(jīng)濟師
財務監(jiān)理 副總工程師
施工技術科長 施工技術科副科長
施工技術科技術員 調度長
施工技術科資料員 調度員
洞長 工地代表
測量隊隊長 測量副隊長
測量員 安全質量環(huán)??瓶崎L
安全質量環(huán)保科副科長 安全員
質檢員 試驗室主任
試驗室副主任 試驗員
合同預算科科長 合同預算科副科長
預算員 物資科科長
物資科副科長 材料員
炸藥庫看守 設備科科長
設備科副科長 設備員
電工、內燃機鉗工 吊車司機
財務科科長 會計員
出納員 辦公室主任
辦公室副主任 小車司機
食堂管理員 廚師(炊事員)
公務員 衛(wèi)生員
公安員 鍋爐工
6、專業(yè)技術人員的技術津貼是納入崗位工資標準之內,還是單獨列?工程技術人員的技術津貼是否應該高于其他技術人員的技術津貼?
…………
員工薪酬調查問卷
[下載聲明]
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