新員工職業(yè)定位(ppt)
新員工職業(yè)定位
綱要
公司類(lèi)型
角色定位
項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)類(lèi)型
項(xiàng)目運(yùn)作模式
自身元素
如何成為領(lǐng)導(dǎo)心中的“高手”
公司類(lèi)型
非IT公司
非本行業(yè)公司，建議不要加入。
小公司
自由度高，發(fā)展空間中。
中等規(guī)模公司
自由度中，發(fā)展空間小。
大規(guī)模國(guó)內(nèi)公司
自由度低，發(fā)展空間大。
外資公司
自由度低，發(fā)展空間中。

角色定位
學(xué)習(xí)者
合作者
建議者
創(chuàng)造者
項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)類(lèi)型
單槍匹馬
成長(zhǎng)速度慢；
個(gè)人能力會(huì)得到全面提高。
小作坊
成長(zhǎng)速度快；
能力提高看個(gè)人和環(huán)境。
大型團(tuán)隊(duì)
成長(zhǎng)速度中；
個(gè)人單項(xiàng)能力提高快。
項(xiàng)目運(yùn)作模式
單槍匹馬
直接面對(duì)客戶
直接面對(duì)老板
自己需求分析
自己設(shè)計(jì)
自己編碼
自己測(cè)試
自己承擔(dān)結(jié)果
項(xiàng)目運(yùn)作模式
小作坊
直接或間接面對(duì)客戶
間接面對(duì)老板
自己（或項(xiàng)目經(jīng)理）需求分析
自己（或項(xiàng)目經(jīng)理）設(shè)計(jì)
自己編碼
自己測(cè)試
結(jié)果由誰(shuí)承擔(dān)由天定
項(xiàng)目運(yùn)作模式
大型團(tuán)隊(duì)
間接面對(duì)客戶
不面對(duì)老板
項(xiàng)目經(jīng)理需求分析
自己做很小部分設(shè)計(jì)
自己編碼
自己測(cè)試，專(zhuān)門(mén)的測(cè)試團(tuán)隊(duì)
領(lǐng)導(dǎo)能為你承擔(dān)一切責(zé)任
自身元素
基礎(chǔ)
誠(chéng)實(shí)，責(zé)任心，勤奮，態(tài)度
細(xì)節(jié)決定成敗
編碼風(fēng)格（如：變量定義、注釋等）
工作方式
幫助別人就是幫助自己
主動(dòng)（我的第一個(gè)軟件-工資管理軟件）
被動(dòng)
如何成為領(lǐng)導(dǎo)心目中“高手”
理論指導(dǎo)實(shí)踐
學(xué)以致用
過(guò)程提高
軟件工程
需求，設(shè)計(jì)，編碼，測(cè)試，QA等
管理提高
IT項(xiàng)目管理
范圍、時(shí)間、過(guò)程、溝通等
讓領(lǐng)導(dǎo)由4拍變成3拍、兩拍、1拍。
我的成長(zhǎng)歷程
單槍匹馬
小作坊
小作坊（外資）
考研
大型團(tuán)隊(duì)
小作坊（外資）
一個(gè)人成長(zhǎng)的關(guān)鍵
新員工職業(yè)定位(ppt)