降本增效之精益成本管理實踐

  培訓講師:文輝玲

講師背景:
文輝玲老師財務管理實戰(zhàn)專家18年財務管理實戰(zhàn)經(jīng)驗清華大學EMBA中國財政科學研究院內(nèi)控管理委員會委員曾任:湖南蘭天集團丨總經(jīng)理/財務經(jīng)理曾任:湖南九城投資集團丨總經(jīng)理/集團財務總監(jiān)曾任:湖南某實業(yè)有限公司丨集團財務總監(jiān)/運營總監(jiān)/董事長助理 詳細>>

文輝玲
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降本增效之精益成本管理實踐詳細內(nèi)容

降本增效之精益成本管理實踐

課程背景:

市場環(huán)境的劇烈變化,多項成本剛性上升,材料上漲、人力成本高、合規(guī)成本高,同時客戶年年要求降價,價格與利潤雙雙下跌,直接影響成長空間,企業(yè)需要練內(nèi)功及合理的開源節(jié)流來應對日益增長的各項成本,向管理要效益。如何將成本管理的創(chuàng)新思維融合到公司的戰(zhàn)略、管理和執(zhí)行的每個環(huán)節(jié),是每個企業(yè)成本管理者都需要思考的問題,總成本管控下降5%,相當于企業(yè)規(guī)模擴大10%,即經(jīng)濟效益倍增,因此成本管理成為企業(yè)永恒的主題。如何做好企業(yè)的成本管理與控制已成為企業(yè)管理的重中之重。那么在企業(yè)經(jīng)營管理當中如何采用總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略?如何進行基于流程的采購成本管理?如何降低資金成本提升企業(yè)效益?企業(yè)成本控制的要點是什么?如何把握這些要點?如何處理企業(yè)創(chuàng)新與成本的關(guān)系?企業(yè)的戰(zhàn)略又如何落地執(zhí)行?為有源頭活水來,企業(yè)降本增效人人有責,本課程通過案例教學幫助學員深入理解和掌握成本控制精髓。

課程收益:

【精準分析】梳理企業(yè)成本管理的痛點和難點,把脈問診從發(fā)現(xiàn)問題開始

【問題解決】抓住成本控制的關(guān)鍵點,提供企業(yè)降低成本的思路和方法

【案例實操】通過案例深度解析,掌握結(jié)構(gòu)化、系統(tǒng)化的降本方法工具和模型

【實際應用】強化基于流程的成本控制以及落地執(zhí)行的成本控制方法

課程時間:2天,6小時/天

課程對象:企業(yè)中高層管理人員、財務管理人員、各部門相關(guān)負責人員

課程方式:講師講授+案例研討+現(xiàn)場演練+成果落地+結(jié)果評析,要求全員參與

課程模型:

課程大綱

第一講:基于管理視角重新認識成本

一、互動環(huán)節(jié)導入導引:(管理者的成本管理思維)

利潤增長模型

收入增長

成本降低

收入增長VS成本降低難易程度?

用數(shù)據(jù)說話:降本增效的重要性

模型工具預測:收入VS成本預測對利潤的影響

互動環(huán)節(jié)啟示:

科學數(shù)據(jù)做出決策判斷

數(shù)據(jù)透析企業(yè)經(jīng)營本質(zhì)

多視角重判斷、精計算

不同視角看成本管理

財務視角的成本分析

管理者視角的成本管理

決策者視角的成本決策

案例講解:業(yè)務與領(lǐng)導者眼里應有的成本管理與決策支持

二、企業(yè)成本戰(zhàn)略控制思維與競爭優(yōu)勢

公司戰(zhàn)略與成本策略

商業(yè)模式與成本特點

總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略

差異化戰(zhàn)略

集中化戰(zhàn)略

OPM戰(zhàn)略

戰(zhàn)略成本管理三步曲

成本領(lǐng)先:貼標簽立品牌

戰(zhàn)術(shù)制定:制定經(jīng)營策略

戰(zhàn)略實施:持續(xù)執(zhí)行戰(zhàn)術(shù)

案例分享:某知名企業(yè)家成本控制的管理之道(戰(zhàn)略思維,經(jīng)營理念)

案例分享:某著名企業(yè)的差異化戰(zhàn)略算賬思維:投入產(chǎn)出比

案例分享:某著名企業(yè)的量本利總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略所形成的規(guī)模效應

案例分享:某著名企業(yè)集中四化戰(zhàn)略

第二講:企業(yè)運營成本管理兩大法器

一、望遠鏡法登高望遠,高瞻遠矚

跳出財務看企業(yè),看懂行業(yè)盈利模式

透徹理解商業(yè)世界需要財務思維

"現(xiàn)金流"生意經(jīng)背后的底層邏輯:

資產(chǎn)周轉(zhuǎn)

應收賬款

應付賬款

案例講解:某企業(yè)的反其道而行,突破常規(guī)財務思維

管理工具展示:資金預測管理駕駛艙

案例啟示:業(yè)務手中的"三環(huán)"管理對資金成本的影響

對比行業(yè)財務價值,找到自身差距

對內(nèi)對標的增效管理

對外對標的降本管理

案例分享:某著名企業(yè)標桿瞄準法的應用-對標管理示意圖

二、顯微鏡法見微知著,刨根問底

層層深入,刨根問底

五個為什么分析法

背景來由

場景應用

舉一反三轉(zhuǎn)化應用:企業(yè)利潤為什么下降了?

舉一反三案例剖析:庫存存貨分析所折射的實際管理問題

通過數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)實際管理問題

深挖問題背后的真正原因;

對癥下藥,提出解決辦法及管理措施

進行效果檢驗,優(yōu)化與完善管理過程

案例總結(jié):庫存存貨成本分析的PDCA四步曲閉環(huán)管理

思考啟示:從結(jié)構(gòu)優(yōu)化到范式轉(zhuǎn)移,突破常規(guī)思維模式

深度思考:一個企業(yè)保持低庫存的好處與高庫存風險

模型工具展示應用:庫存測算分析模型解決企業(yè)管理問題

案例總結(jié):降低庫存的有效路徑及方法

第三講:精細化成本分析與決策支持

一、企業(yè)成本核算與控制方法

明確好研究對象

徹底做好成本分類

直接成本與間接成本

固定成本與變動成本

分類的目的與難點

分攤的定義和目的

成本分攤的原則與方法

案例講解:變動成本、固定成本對決策的支持作用

二、全流程成本管理的五大價值

精準衡量每個產(chǎn)品/項目/客戶的盈利情況

識別不賺錢的產(chǎn)品/項目/客戶,支持業(yè)務決策

精準衡量產(chǎn)品/項目/客戶成本,有效支持報價

有利于流程改進,發(fā)現(xiàn)優(yōu)化點

有效支持業(yè)績考核,提升盈利水平

案例講解:哪款產(chǎn)品該砍掉?

案例講解:某公司哪個產(chǎn)品/項目更賺錢??

案例講解:某企業(yè)的定價策略及成本管控之道

模型工具講解及應用:量本利、盈虧平衡點計算與分析

保本點銷量

保利點銷量

邊際貢獻率

場景應用一:當既定目標難以達成之際,如何確保企業(yè)不虧損

場景應用二:若想達成年初預算目標,如何把握好經(jīng)營節(jié)奏

場景應用三:年初如何定產(chǎn)量、定價格、定目標

案例講解:鼓勵多賣哪種產(chǎn)品

第四講:企業(yè)降本增效管理精髓之道

一、微利時代的企業(yè)難題與現(xiàn)狀

邊際利潤不斷降低

質(zhì)量損失成本高

庫存積壓逐漸增多

企業(yè)浪費嚴重

越來越高的勞動力成本

采購降本難

人均效率低

計劃頻繁變更

返工率非常高

高層花費大量精力四處救火

二、企業(yè)走向先策后控的耦合管理時代

先策-事前策劃:側(cè)重預算階段的精心策劃

后控-事中控制:側(cè)重執(zhí)行階段的有效控制

案例精講:企業(yè)預算對成本的全過程管理:

討論:某企業(yè)預算編制的合理性

全面預算管理對企業(yè)降本增效的控制手段

重點成本費用的分析與控制

強調(diào)好鋼用在刀刃上

強調(diào)花好每一分錢

評估控制效果,提升投入產(chǎn)出

案例講解:降本增效原來還可以這么干

人力成本的分析與控制方法

視頻案例探討:故事中企業(yè)的根本問題到底出在了哪?

人數(shù)的有效控制與分析

人效的有效控制與分析

薪酬福利成本預測

人力數(shù)量預測

作業(yè)人力/支持人力/管理人力

人力成本控制的五大方法

人力成本控制的三大關(guān)鍵要素:標準+制度+流程

三、企業(yè)經(jīng)營環(huán)節(jié)降本十大著力點

預算降本、組織降本、人力降本、定額降本、財務降本

流程降本、技術(shù)降本、運營降本、協(xié)同降本、采購降本

案例講解:控制成本之精髓全程標準控制及優(yōu)化流程

消除浪費環(huán)節(jié)

精簡冗繁環(huán)節(jié)

重排不合理環(huán)節(jié)

彌補缺失環(huán)節(jié)

探討】成本控制從發(fā)現(xiàn)問題開始:如何識別企業(yè)各環(huán)節(jié)浪費現(xiàn)象

【討論】以小組為單位討論流程優(yōu)化的具體措施

案例講解:采購成本的控制思路與方法

案例講解:研發(fā)技術(shù)降本的控制思路與方法

案例講解:生產(chǎn)質(zhì)量成本的控制思路與方法

案例講解:運營降本的控制思路與方法

落地方案執(zhí)行:以小組為單位討論如何為企業(yè)降本增效



 

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課程背景:各行業(yè)面臨的外部環(huán)境日趨復雜和激烈,井噴時代早已成為過去式,粗放式的管理模式只會讓企業(yè)舉步維艱,唯有精細化經(jīng)營管理方能在逆境中求生存謀發(fā)展。那么在經(jīng)營管理過程當中,到底什么樣的財務運營分析能讓企業(yè)及時發(fā)現(xiàn)問題、并及早解決問題?什么樣的經(jīng)營分析方能讓投資人和管理者做到心中有數(shù),未雨綢繆,并能真正提升和助力業(yè)務發(fā)展?“有控則強、失控則弱、無控則亂”,內(nèi)

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課程背景:凡事預則“立”,不預則“廢”。市場風云變幻莫測,能否及時把握全面預算管理信息,抓住機遇是企業(yè)駕馭市場的關(guān)鍵。全面預算管理對企業(yè)而言,其重要性和作用意義不言而喻,成為管理過程中不可或缺的一種工具和手段,它可以提升企業(yè)戰(zhàn)略管理能力、通過有效的監(jiān)控與考核,提升收入及節(jié)約成本,有效管理經(jīng)營風險。但在實際管理過程中,“預算標準粗獷,財務不懂業(yè)務”、“預算執(zhí)行

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課程背景:市場環(huán)境的劇烈變化,多項成本剛性上升,材料上漲、人力成本高、合規(guī)成本高,同時客戶年年要求降價,價格與利潤雙雙下跌,直接影響成長空間,企業(yè)需要“練內(nèi)功”及合理的“開源節(jié)流”來應對日益增長的各項成本,向管理要效益。如何將成本管理的創(chuàng)新思維融合到公司的戰(zhàn)略、管理和執(zhí)行的每個環(huán)節(jié),是每個企業(yè)成本管理者都需要思考的問題,總成本管控下降5,相當于企業(yè)規(guī)模擴大1

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【需求痛點】作為企業(yè)管理者,你是否會遇見這樣的問題:聽見專業(yè)財務術(shù)語,一知半解不知所云(思維)面對枯燥財務數(shù)據(jù),一籌莫展不知所措(報表)降本增效老生常談,年終盤點依舊心寒(成本)戰(zhàn)略制定躊躇滿志,缺乏規(guī)劃不預則廢(預算)業(yè)財部門各自為政,數(shù)據(jù)信息融合困難(業(yè)財)企業(yè)經(jīng)營進入微利時代,競爭越來越激烈,要求企業(yè)負責人及管理者不僅要有出色的市場能力,還需要有整體效

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課程背景:數(shù)字智能時代,一切業(yè)務數(shù)據(jù)化,一切數(shù)據(jù)業(yè)務化。面對當今復雜的經(jīng)營環(huán)境、更加激烈的市場競爭,許多企業(yè)利潤下降,甚至出現(xiàn)虧損,企業(yè)經(jīng)營面臨困難,還貸能力大打折扣。對商業(yè)銀行來說,企業(yè)客戶提供的財務報表是判斷其資信狀況的主要依據(jù),識別企業(yè)客戶財務報表的真假,對選擇優(yōu)質(zhì)客戶、提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量、降低信貸風險非常重要,在識別客戶虛假信息方面具有不可替代的作用。

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高風險業(yè)務經(jīng)營價值挖掘與風控實務課程背景:風險是損害和損失的機會和可能性,是企業(yè)經(jīng)營中的潛在危險與機遇。有控則強、失控則弱、無控則亂,面對當今復雜的經(jīng)營環(huán)境、更加激烈的市場競爭,風險內(nèi)控的好壞直接影響企業(yè)的效能!隨著數(shù)智化時代的到來,企業(yè)風控審計職能已然發(fā)生悄然改變,從企業(yè)內(nèi)控舞弊審計識別到業(yè)務經(jīng)營價值挖掘轉(zhuǎn)型,如何不讓企業(yè)陷入一分錢難倒英雄漢的資金困境,如

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課程背景:市場環(huán)境的劇烈變化,多項成本剛性上升,價格與利潤雙雙下跌,直接影響企業(yè)的成長空間。如何將成本管理的創(chuàng)新思維融合到公司的戰(zhàn)略、管理和執(zhí)行的每個環(huán)節(jié),是每個企業(yè)管理者都需要思考的問題,因此成本管理成為企業(yè)永恒的主題,如何做好企業(yè)的成本管理與控制已成為企業(yè)管理的重中之重。那么在企業(yè)經(jīng)營管理當中如何采用總成本領(lǐng)先戰(zhàn)略?如何進行基于流程的成本管理?如何降低資

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課程背景:數(shù)字智能時代,一切業(yè)務數(shù)據(jù)化,一切數(shù)據(jù)業(yè)務化。面對當今復雜的經(jīng)營環(huán)境、更加激烈的市場競爭,企業(yè)管理變革從財務能力模型轉(zhuǎn)型與升級入手。從低頭拉車不抬頭看路的傳統(tǒng)“守財型”、“執(zhí)行型”、“核算型”財務,到深入?yún)⑴c企業(yè)戰(zhàn)略,為企業(yè)發(fā)展添磚加瓦的“理財型”、“支持型”、“決策型”財務,是企業(yè)和財務自身迫在眉睫所要突破的瓶頸。業(yè)務和財務進行有效融合,加入信息

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業(yè)財融合視角下以利潤為導向的盈利管理課程背景:?創(chuàng)業(yè)很艱難、守業(yè)很艱辛、發(fā)展很艱苦,企業(yè)做大做強更需要精耕細作。企業(yè)發(fā)展的核心問題是以利潤為導向的生存問題,而盈利的關(guān)鍵在于企業(yè)的經(jīng)營和財務管理。一名優(yōu)秀的管理者,需擁有出色的業(yè)務思維,同時還應具備財務思維和管理能力。市場環(huán)境的劇烈變化,多項成本剛性上升,收入與利潤雙雙下跌,直接影響企業(yè)的成長空間。如何將利潤成

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課程背景:數(shù)字智能時代,一切業(yè)務數(shù)據(jù)化,一切數(shù)據(jù)業(yè)務化。面對當今復雜的經(jīng)營環(huán)境、更加激烈的市場競爭,企業(yè)管理變革從財務能力模型轉(zhuǎn)型與升級入手。從低頭拉車不抬頭看路的傳統(tǒng)守財型、執(zhí)行型、核算型財務,到深入?yún)⑴c企業(yè)戰(zhàn)略,為企業(yè)發(fā)展添磚加瓦的理財型、支持型、決策型財務,是企業(yè)和財務自身迫在眉睫所要突破的瓶頸。業(yè)務和財務進行有效融合,加入信息技術(shù),多視角、重判斷、精

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