培訓(xùn)體系課程體系
以需求為導(dǎo)向的企業(yè)培訓(xùn)體系 課時(shí)：1H
單元一：培訓(xùn)在企業(yè)中的地位和模式 1、培訓(xùn)與教育及個(gè)人發(fā)展的關(guān)系 2、培訓(xùn)部門在企業(yè)中的地位 3、培訓(xùn)與企業(yè)戰(zhàn)略 4、培訓(xùn)與企業(yè)文化 5、培訓(xùn)部門的任務(wù) 6、培訓(xùn)模式 單元二：系統(tǒng)型培訓(xùn)體系的構(gòu)成概述 1、培訓(xùn)體系構(gòu)成 2、培訓(xùn)目標(biāo) 3、培訓(xùn)指導(dǎo)思想和策略 4、培訓(xùn)管理 單元三：培訓(xùn)需求分析 1、培訓(xùn)需求分析的5W1H1C 2...
講師：王保華咨詢電話：010-82593357下載需求表
一、從企業(yè)戰(zhàn)略的視角看待企業(yè)的培訓(xùn)管理新經(jīng)濟(jì)環(huán)境與企業(yè)培訓(xùn)的戰(zhàn)略地位；企業(yè)戰(zhàn)略對(duì)企業(yè)培訓(xùn)有何要求？企業(yè)培訓(xùn)如何支持企業(yè)戰(zhàn)略的落實(shí)？公司的人力資源戰(zhàn)略對(duì)企業(yè)培訓(xùn)的不同要求；企業(yè)培訓(xùn)戰(zhàn)略的基本內(nèi)容；企業(yè)培訓(xùn)管理的若干重要理念；培訓(xùn)經(jīng)理如何獲得企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)以及內(nèi)部各個(gè)部門的支持？二、如何構(gòu)建適合本公司的企業(yè)培訓(xùn)體系企業(yè)培訓(xùn)體系包含什么內(nèi)容？企業(yè)不同意義的培訓(xùn)目標(biāo)的設(shè)計(jì)...
講師：周潮咨詢電話：010-82593357下載需求表
培訓(xùn)體系運(yùn)作及管理 課時(shí)：18H
培訓(xùn)體系運(yùn)作及管理課程介紹：模塊一:培訓(xùn)需求定義與分析;需求來(lái)自于企業(yè)運(yùn)作實(shí)際；需求來(lái)自于企業(yè)發(fā)展平衡。模塊二:培訓(xùn)規(guī)劃及培訓(xùn)設(shè)計(jì);好的培訓(xùn)計(jì)劃可以保證培訓(xùn)的有效性和效率。模塊三:培訓(xùn)活動(dòng)及實(shí)施;培訓(xùn)過(guò)程必須有效控制并保持高度的穩(wěn)定性和靈活性。模塊四:培訓(xùn)評(píng)估;培訓(xùn)必須有結(jié)果并產(chǎn)生積極影響。模塊五:培訓(xùn)監(jiān)控及管理.既然培訓(xùn)，我們就必須做好。模塊六:內(nèi)部培訓(xùn)導(dǎo)...
講師：丁立明咨詢電話：010-82593357下載需求表
《企業(yè)大學(xué)與培訓(xùn)體系建設(shè)》 課時(shí)：12H
企業(yè)大學(xué)與培訓(xùn)體系建設(shè)實(shí)戰(zhàn)課導(dǎo)師：蔣麗華【課程背景】企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的內(nèi)核，是關(guān)于人才的競(jìng)爭(zhēng)。每次人才變動(dòng)都會(huì)影響到業(yè)務(wù)的開展。任正非說(shuō)，“對(duì)人的能力進(jìn)行管理的能力，是企業(yè)的核心競(jìng)爭(zhēng)力”做好人才管理，不僅能凝聚團(tuán)隊(duì)，還能建構(gòu)組織競(jìng)爭(zhēng)力，形成公司人才護(hù)城河的品牌效應(yīng)。人才管理如果脫離了公司業(yè)務(wù)實(shí)際，就會(huì)導(dǎo)致事倍功半，甚至造成巨大浪費(fèi)。那么企業(yè)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)發(fā)展，對(duì)人才管理...
