中國稅務(wù)機(jī)關(guān)采取五措施加強(qiáng)個(gè)人所得稅征收管理
282
該負(fù)責(zé)人說,2005年,個(gè)人所得稅收入達(dá)到2094億元,比上年增長20.5%,個(gè)人所得稅收入占稅收總收入的比重由1994年的1.6%,上升到2005年的6.8%。這些年來,個(gè)人所得稅收入持續(xù)快速增長的主要原因:一是隨著中國國民經(jīng)濟(jì)的迅速發(fā)展,居民收入增長較快;
二是1999年國家對儲蓄存款利息所得恢復(fù)征收個(gè)人所得稅;
三是個(gè)人所得稅實(shí)行超額累進(jìn)稅率,使收入呈跳躍式增長;
四是全社會依法納稅意識增強(qiáng),個(gè)人所得稅征收工作得到社會各界越來越多的理解和支持;
五是稅務(wù)機(jī)關(guān)不斷改進(jìn)和加強(qiáng)了征管。
該負(fù)責(zé)人指出,近年來,稅務(wù)機(jī)關(guān)加強(qiáng)個(gè)人所得稅征收管理,主要采取了以下措施:
(一)強(qiáng)化對高收入者的管理。這始終是個(gè)人所得稅征管工作的重點(diǎn)。針對高收入行業(yè)和個(gè)人的特點(diǎn),國家稅務(wù)總局先后制定下發(fā)了演出市場、廣告市場、個(gè)人投資者、建筑安裝業(yè)等十幾個(gè)個(gè)人所得稅征管制度和辦法,為強(qiáng)化高收入者征管提供了制度保證,促進(jìn)了對高收入者的征收管理。2003年以來,各地稅務(wù)機(jī)關(guān)逐步推行扣繳義務(wù)人和納稅人向稅務(wù)機(jī)關(guān)雙向申報(bào)制度,要求高收入者定期申報(bào)收入情況,稅務(wù)機(jī)關(guān)對高收入者實(shí)施動態(tài)管理。
(二)推進(jìn)全員全額管理。目前,中國個(gè)人所得稅收入的80%以上來自代扣代繳。1994年以來,國家稅務(wù)總局制定下發(fā)了《個(gè)人所得稅代扣代繳暫行辦法》等一系列規(guī)范和強(qiáng)化代扣代繳工作的文件,在普遍加強(qiáng)代扣代繳工作的同時(shí),重點(diǎn)加強(qiáng)了高收入行業(yè)和單位的代扣代繳工作,并從1996年1月1日起,在部分高收入行業(yè)和地區(qū)進(jìn)行全員全額扣繳明細(xì)申報(bào)試點(diǎn),2003年以來,逐步擴(kuò)大了全員全額管理的覆蓋面,收到了明顯成效。
(三)加強(qiáng)稅源的源泉管理。近年來,各級稅務(wù)機(jī)關(guān)進(jìn)一步加強(qiáng)了對個(gè)人所得稅稅源的源泉管理,在推行全員明細(xì)申報(bào)的基礎(chǔ)上,逐步對當(dāng)?shù)馗呤杖肴藛T建立起檔案,截止去年底,建立檔案的重點(diǎn)納稅人已經(jīng)達(dá)到1137萬人,有效加強(qiáng)了個(gè)人所得稅的源泉控管和對高收入者的重點(diǎn)管理。
(四)優(yōu)化納稅服務(wù)。多年來,各級稅務(wù)機(jī)關(guān)不斷改進(jìn)和優(yōu)化對納稅人和扣繳義務(wù)人的服務(wù)。如大力開展個(gè)人所得稅法宣傳,加強(qiáng)對扣繳義務(wù)人和辦稅人員的納稅輔導(dǎo),向扣繳義務(wù)人發(fā)放扣繳義務(wù)人須知等等。最近,國家稅務(wù)總局在規(guī)劃金稅工程三期建設(shè)中優(yōu)先安排個(gè)人所得稅管理系統(tǒng)項(xiàng)目,重點(diǎn)圍繞優(yōu)化納稅服務(wù)、全員全額明細(xì)申報(bào)、數(shù)據(jù)分析比對、開具完稅證明等方面進(jìn)行開發(fā)建設(shè),進(jìn)一步優(yōu)化納稅服務(wù)。
(五)積極推進(jìn)開具完稅證明工作。去年以來,各級稅務(wù)機(jī)關(guān)按照國家稅務(wù)總局的要求,在實(shí)行扣繳義務(wù)人全員全額明細(xì)申報(bào)的基礎(chǔ)上,積極推進(jìn)向納稅人開具完稅證明工作。去年在試點(diǎn)地區(qū)開具個(gè)人所得稅完稅證明550萬份;今年一季度,全國稅務(wù)機(jī)關(guān)已開具完稅證明1800萬份。
擴(kuò)展閱讀
姜上泉老師降本增效咨詢培訓(xùn):振達(dá)集團(tuán) 2025.09.24
2025年9月11日,振達(dá)鋼管集團(tuán)運(yùn)營管理項(xiàng)目啟動。振達(dá)鋼管集團(tuán)100多位管理人員和降本增效云學(xué)院(深圳市財(cái)智菁英企管咨詢)3位咨詢導(dǎo)師參加了項(xiàng)目啟動會。振達(dá)鋼管集團(tuán)運(yùn)營管理項(xiàng)目制定了具體的經(jīng)營改善目
作者:姜上泉詳情
輿情應(yīng)對:遭遇網(wǎng)絡(luò)暴力,個(gè)人如何處置 2025.09.09
輿情應(yīng)對:遭遇網(wǎng)絡(luò)暴力,個(gè)人如何處置?8月1日20時(shí)38分,在“經(jīng)歷三個(gè)賬號連續(xù)7個(gè)多月的網(wǎng)暴,陷入極度無助、求告無門之后”,河南周口57歲的女婦產(chǎn)科醫(yī)生,從工作單位樓上跳下,結(jié)束了自己的生命。墜樓之
作者:沈志勇詳情
中國教育培訓(xùn)業(yè)2012發(fā)展大趨勢 2025.08.12
伴隨著網(wǎng)絡(luò)等新媒體的日益發(fā)展,一個(gè)嶄新的經(jīng)濟(jì)全球化和服務(wù)國際化的時(shí)代已經(jīng)到來,知識的重要性也越來越被各行業(yè)所看重,正如專家所言,企業(yè)如果不加強(qiáng)培訓(xùn),那么企業(yè)就會在與其他企業(yè)的較量中死去。于是國內(nèi)培訓(xùn)業(yè)
作者:劉東明詳情
酒商當(dāng)前的應(yīng)急措施十一條 2025.06.19
大環(huán)境就不說了,雖然任何政策都有個(gè)從緊到松的過程,到什么時(shí)候才能松下來?這個(gè)不好說,也許短的到國慶,長的到房價(jià)上漲的那一天。對于酒商來說,面對急劇下降的銷量,相對增長的成本,當(dāng)務(wù)之急就是保命。在短期的
作者:潘文富詳情
DAMA國際數(shù)據(jù)管理專業(yè)人士認(rèn)證(C 2025.06.09
DAMA國際數(shù)據(jù)管理專業(yè)人士認(rèn)證(CDMP)與中國數(shù)據(jù)治理工程師認(rèn)證(CDGA)是數(shù)據(jù)管理領(lǐng)域兩大權(quán)威資質(zhì),分別面向國際與國內(nèi)市場,共同推動數(shù)據(jù)治理人才專業(yè)化發(fā)展。CDMP認(rèn)證由國際數(shù)據(jù)管理協(xié)會(DA
作者:IT直通車詳情
薪資考核的初步改善措施 2025.03.26
若是員工都是高度自覺的,老板發(fā)錢也痛快。但這樣的神仙員工實(shí)在不好找,只有通過設(shè)置考核的辦法,來量化每位員工的工作內(nèi)容及產(chǎn)出價(jià)值。理論上來說,員工若是認(rèn)真工作,完成各項(xiàng)考核指標(biāo),收入自然不會少。但員工對
作者:潘文富詳情
版權(quán)聲明:
本網(wǎng)刊登/轉(zhuǎn)載的文章,僅代表作者個(gè)人或來源機(jī)構(gòu)觀點(diǎn),不代表本站立場,本網(wǎng)不對其真?zhèn)涡载?fù)責(zé)。
本網(wǎng)部分文章來源于其他媒體,本網(wǎng)轉(zhuǎn)載此文只是為 網(wǎng)友免費(fèi)提供更多的知識或資訊,傳播管理/培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),不是直接以贏利為目的,版權(quán)歸作者或來源機(jī)構(gòu)所有。
如果您有任何版權(quán)方面問題或是本網(wǎng)相關(guān)內(nèi)容侵犯了您的權(quán)益,請與我們聯(lián)系,我們核實(shí)后將進(jìn)行整理。





