- [北京]中層經(jīng)理通用管理技能訓(xùn)練（MTP） 2026-11-27
- [廣州]目標(biāo)落地：管理問題分析與改進 2026-11-28
- [廣州]?《兩天精通 AI 提效！電商電腦外設(shè)企業(yè)新 2026-11-28
- [廣州]CDGP數(shù)據(jù)治理專家認證 2026-11-28
- [北京]高效的管理溝通技巧訓(xùn)練 2026-11-28
- [深圳]TD實戰(zhàn)：任職資格體系搭建和崗位勝任力應(yīng)用 2026-11-28
- [北京]中高層經(jīng)理卓越領(lǐng)導(dǎo)力修煉 2026-11-29
- [蘇州]四維領(lǐng)導(dǎo)力?沙盤模擬 2026-12-01
- [杭州]六大工具的整合應(yīng)用 2026-12-02
- [北京]職場高效溝通心理學(xué) 2026-12-02
- [上海]智能辦公效率核爆-AI助力企業(yè)高效辦公 2026-12-03
- [長沙]戰(zhàn)略績效：如何用績效管理保障戰(zhàn)略落地 2026-12-03
- [蘇州]薪酬與福利體系建設(shè) 2026-12-04
- [深圳]基于經(jīng)營與戰(zhàn)略的人才盤點與梯隊建設(shè)工作坊 2026-12-04
- [上海]HR智能體實戰(zhàn)營：從0-1搭建六大模塊數(shù)字員 2026-12-04
- [上海]卓越的客戶服務(wù)技巧訓(xùn)練 2026-12-04
- [北京]心理學(xué)在員工激勵和團隊管理中的應(yīng)用 2026-12-04
- [廣州]經(jīng)濟金融形勢下的產(chǎn)業(yè)機遇與挑戰(zhàn) 2026-12-05
- [杭州]《授課有術(shù)—卓越培訓(xùn)師授課技巧》 2026-12-05
- [蘇州]多品種小批量下的生產(chǎn)計劃與排程管理 2026-12-07
- [蘇州]從技術(shù)走向管理-新晉升經(jīng)理管理技能提升 2026-12-07
- [上海]直擊人心的演講之道 2026-12-07
- [上海]項目管理最佳實踐 2026-12-09
- [蘇州]量規(guī)與儀器的內(nèi)校員培訓(xùn) 2026-12-09
- [上海]成功的產(chǎn)品經(jīng)理核心技能訓(xùn)練 2026-12-09
- [上海]中層經(jīng)理管理能力提升 2026-12-09
- [杭州]高效審核技巧 2026-12-10
- [長沙]經(jīng)驗變現(xiàn)：將組織經(jīng)驗轉(zhuǎn)變?yōu)樯虡I(yè)價值 2026-12-10
- [上海]現(xiàn)場問題系統(tǒng)化分析與解決 2026-12-11
- [廣州]干部突圍訓(xùn)戰(zhàn)營：2天1晚精準(zhǔn)破局，構(gòu)建干部能 2026-12-11
- [上海]AI助力經(jīng)驗傳承雙輪驅(qū)動：高效復(fù)盤與經(jīng)驗萃取 2026-12-11
- [上海]特殊工藝：鑄造系統(tǒng)評估 2026-12-11
- [深圳]出海人力GLOBAL模型實戰(zhàn)課 2026-12-11
- [上海]企業(yè)培訓(xùn)體系構(gòu)建與培訓(xùn)管理實務(wù) 2026-12-11
- [上海]金字塔原理：邏輯思維與高效表達 2026-12-11
下載全年培訓(xùn)課程計劃表
專欄人物 更多
