某某公司休假、請(qǐng)假制度

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某某公司休假、請(qǐng)假制度
某某公司休假、請(qǐng)假制度 1. 休假 1. 星期日與法定假日均為給假休息,由于業(yè)務(wù)需要,本公司可臨時(shí)變更休假 日或于休假日照常上班。 2. 法定假如下: 一、元旦 一月一日 二、婦女節(jié) 三月八日(限女性) 三、勞動(dòng)節(jié) 五月一日、二日、三日 四、國慶節(jié) 十月一日、二日、三日 五、春節(jié) 7天 六、其他政府機(jī)關(guān)指定之日。 第三條:特別休假規(guī)定如下: 1. 員工在公司服務(wù)滿一年以上未滿三年者,每年七天; 2. 員工在公司服務(wù)滿三年以上未滿五年者,每年十天; 3. 員工在公司服務(wù)滿五年以上未滿十年者,每年十四天; 4. 員工在公司內(nèi)服務(wù)滿十年以上者,每年加給一天,但其總數(shù)不得超過三十天。 第四條:為便于計(jì)算特別休假天數(shù),于每年年底計(jì)算,未滿一年者不得享有。 第五條:特別休假應(yīng)于每月月初選定日期提出申請(qǐng),呈總經(jīng)理核準(zhǔn)后生效。 第六條:因公司整體活動(dòng)需要,須經(jīng)協(xié)議定為休息日,自特別休假中扣除,國家法定 假 日春節(jié)五天后延長日數(shù)為整體特別休假日。 第七條:特別休假有效期至次年三月三十一日止,未休假部分可提出申請(qǐng),由公司發(fā) 給 不休假獎(jiǎng)金,以本人工資的二分之一為計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)。 2. 請(qǐng)假 第一條:除規(guī)定假日及因公出差外,凡不能上班的員工均應(yīng)依本規(guī)定請(qǐng)假。 第二條:員工請(qǐng)假應(yīng)依規(guī)定辦妥工作代理人,并填寫請(qǐng)假單,于事先報(bào)請(qǐng)主管核準(zhǔn)。 1. 請(qǐng)假二天以內(nèi)者,由經(jīng)理核準(zhǔn)。 2. 請(qǐng)假二天以上者,由副總經(jīng)理、總經(jīng)理核準(zhǔn)。 請(qǐng)假除因緊急情況不能事先呈核時(shí),必須事后補(bǔ)假外,其余不經(jīng)核準(zhǔn)的缺勤,均以曠 職論。假期已滿未銷假,又未續(xù)假者亦以曠職論。 第三條:除因特殊事故外一律不準(zhǔn)請(qǐng)假。 第四條:請(qǐng)假分為事假、病假、婚假、產(chǎn)假、喪假、公傷假及公假等十種。 第五條:事假。 1. 一次不得超過五天。全年不得超過七天。 2. 事假一次超過四天,在請(qǐng)假期間,如逼例假亦以請(qǐng)假計(jì)算。 第六條:病假。 1. 因一般疾病或受傷必須治療時(shí),必須請(qǐng)病假,病假全年不得超過十五天,但因疾 病住院請(qǐng)病假不得超過三十天。 2. 因患重大疾病,需長期治療者,經(jīng)醫(yī)師開具證明后,視病況報(bào)請(qǐng)總經(jīng)理核準(zhǔn)延長 其假期,每次以一年為限。 3. 病假逾第一款規(guī)定者,須以請(qǐng)事假或特別休假抵充,再不足時(shí),可以批準(zhǔn)停薪留 職。 4. 請(qǐng)病假兩天以上者需備醫(yī)院證明。 第六條:公傷假。請(qǐng)公傷假應(yīng)有醫(yī)院證明,期限以診斷書定明之日起為準(zhǔn)。不得超過 三十天,若超過規(guī)定期限不痊愈者其延長假期最多不得超過一年,并須填報(bào)《公傷報(bào)告單 》辦理停薪留職。 第七條:婚假?;榧倨咛欤ú豢煞珠_請(qǐng)假,且含例假日)。 第八條:產(chǎn)假。女性員工分娩,給假三十天。三個(gè)月以上妊娠流產(chǎn)或小產(chǎn)給假十五天 。 第九條:喪假。 1. 承重祖父母、父母或配偶死亡可請(qǐng)喪假七天。 2. 曾祖父母、祖父母、外祖父母、配偶之承重祖父母、父母及子女死亡可請(qǐng)喪假五 天。 3. 逾期可申請(qǐng)以事假抵充。 4. 必須分開請(qǐng)假,以天為單位,自喪亡日起七周內(nèi)辦理實(shí)施。 第十條:公假。 1. 政府法定規(guī)定應(yīng)給公假者,期間不得超過三十天。若超過必須申請(qǐng)辦理停薪留職。 2. 請(qǐng)公假應(yīng)提出合法證明文件,其給假期限,依文件所定為準(zhǔn)。 第十一條:員工請(qǐng)假日數(shù)計(jì)算,如系中途到職者(每年以一月一日為起算點(diǎn))、除產(chǎn) 、 婚喪及公假仍照規(guī)定辦理外,其余事、病假依此比例計(jì)算遞減。 第十二條:請(qǐng)假未滿一天者,以鐘點(diǎn)計(jì)算,積滿一天工作鐘點(diǎn)為一天。
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