中國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目總體介1

  文件類別:市場(chǎng)分析 ISO認(rèn)證

  文件格式:文件格式

  文件大小:4K

  下載次數(shù):83

  所需積分:4點(diǎn)

  解壓密碼:qg68.cn

  下載地址:[下載地址]

清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)高級(jí)研修班

綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容

中國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目總體介1
中國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目總體介紹 我國(guó)加入WTO之后,市場(chǎng)規(guī)模迅速擴(kuò)展,競(jìng)爭(zhēng)日益激烈,作為企業(yè)營(yíng)銷活動(dòng)統(tǒng)帥和中堅(jiān)力 量——市場(chǎng)總監(jiān)、銷售經(jīng)理等已被納入國(guó)家人才管理系統(tǒng),成為企業(yè)急需的稀缺性人力資 源。 1997年中國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)針對(duì)中國(guó)國(guó)情開始醞釀高級(jí)營(yíng)銷人才認(rèn)證;同年中國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)聯(lián)手 國(guó)家經(jīng)貿(mào)委培訓(xùn)司、國(guó)家人事部考核培訓(xùn)司共同推出“銷售工程師”的培訓(xùn)項(xiàng)目,引起社 會(huì)強(qiáng)烈反響;2000年,中國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)醞釀市場(chǎng)總監(jiān)業(yè)務(wù)資格培訓(xùn)認(rèn)證項(xiàng)目;2001年,中 國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)成立市場(chǎng)總監(jiān)業(yè)務(wù)資格培訓(xùn)認(rèn)證專家委員會(huì);2002年,中國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)成立市 場(chǎng)總監(jiān)業(yè)務(wù)資格認(rèn)證辦公室,并協(xié)助專家委員會(huì)建立了科學(xué)的考培體系;2003年2月至3 月,中國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)、國(guó)家計(jì)委培訓(xùn)中心、人事部考試中心三家單位的領(lǐng)導(dǎo)與專家多次認(rèn) 真研討“中國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)與銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)資格培訓(xùn)認(rèn)證項(xiàng)目”。至此,一個(gè)意味著中國(guó)60萬(wàn) 市場(chǎng)總監(jiān)和120萬(wàn)銷售經(jīng)理即將擁有本行業(yè)的執(zhí)業(yè)依據(jù)的業(yè)務(wù)資格培訓(xùn)認(rèn)證項(xiàng)目全面啟動(dòng) 。 “中國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)資格培訓(xùn)認(rèn)證”,提煉了中外眾多企業(yè)的成功經(jīng)驗(yàn),綜合數(shù) 百名市場(chǎng)學(xué)專家的研究成果和個(gè)人經(jīng)驗(yàn),具有很強(qiáng)的權(quán)威性和實(shí)用性。 通過培訓(xùn)認(rèn)證合格者,頒發(fā)由中國(guó)市場(chǎng)學(xué)會(huì)蓋章的《中國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)業(yè)務(wù)資格證書》、《中國(guó) 銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)資格證書》,為市場(chǎng)總監(jiān)、銷售經(jīng)理從事職業(yè)活動(dòng)和應(yīng)聘提供依據(jù)。并由A TA美國(guó)權(quán)威測(cè)評(píng)機(jī)構(gòu)頒發(fā)《市場(chǎng)總監(jiān)業(yè)務(wù)技能水平證書》、《銷售經(jīng)理業(yè)務(wù)技能水平證書》 。 通過培訓(xùn)認(rèn)證能夠使從業(yè)人員正確地評(píng)價(jià)自己,并且通過理論與實(shí)踐的有機(jī)結(jié)合,在實(shí) 際工作中提高水平和創(chuàng)造業(yè)績(jī),以一個(gè)市場(chǎng)專業(yè)人員的身份贏得尊敬,取得更大成功。
中國(guó)市場(chǎng)總監(jiān)認(rèn)證培訓(xùn)項(xiàng)目總體介1
 

[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來,僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請(qǐng)來電指出,本站將立即改正。電話:010-82593357。
2、訪問管理資源網(wǎng)的用戶必須明白,本站對(duì)提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過任何改動(dòng);但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時(shí)本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對(duì)其自行開發(fā)的或和他人共同開發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識(shí)產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。

 我要上傳資料,請(qǐng)點(diǎn)我!
 管理工具分類
ISO認(rèn)證課程講義管理表格合同大全法規(guī)條例營(yíng)銷資料方案報(bào)告說明標(biāo)準(zhǔn)管理戰(zhàn)略商業(yè)計(jì)劃書市場(chǎng)分析戰(zhàn)略經(jīng)營(yíng)策劃方案培訓(xùn)講義企業(yè)上市采購(gòu)物流電子商務(wù)質(zhì)量管理企業(yè)名錄生產(chǎn)管理金融知識(shí)電子書客戶管理企業(yè)文化報(bào)告論文項(xiàng)目管理財(cái)務(wù)資料固定資產(chǎn)人力資源管理制度工作分析績(jī)效考核資料面試招聘人才測(cè)評(píng)崗位管理職業(yè)規(guī)劃KPI績(jī)效指標(biāo)勞資關(guān)系薪酬激勵(lì)人力資源案例人事表格考勤管理人事制度薪資表格薪資制度招聘面試表格崗位分析員工管理薪酬管理績(jī)效管理入職指引薪酬設(shè)計(jì)績(jī)效管理績(jī)效管理培訓(xùn)績(jī)效管理方案平衡計(jì)分卡績(jī)效評(píng)估績(jī)效考核表格人力資源規(guī)劃安全管理制度經(jīng)營(yíng)管理制度組織機(jī)構(gòu)管理辦公總務(wù)管理財(cái)務(wù)管理制度質(zhì)量管理制度會(huì)計(jì)管理制度代理連鎖制度銷售管理制度倉(cāng)庫(kù)管理制度CI管理制度廣告策劃制度工程管理制度采購(gòu)管理制度生產(chǎn)管理制度進(jìn)出口制度考勤管理制度人事管理制度員工福利制度咨詢?cè)\斷制度信息管理制度員工培訓(xùn)制度辦公室制度人力資源管理企業(yè)培訓(xùn)績(jī)效考核其它
人才招聘 免責(zé)聲明 常見問題 廣告服務(wù) 聯(lián)系方式 隱私保護(hù) 積分規(guī)則 關(guān)于我們 登陸幫助 友情鏈接
COPYRIGT @ 2001-2018 HTTP://fanshiren.cn INC. ALL RIGHTS RESERVED. 管理資源網(wǎng) 版權(quán)所有