四小時復命制度

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清華大學卓越生產(chǎn)運營總監(jiān)高級研修班

綜合能力考核表詳細內(nèi)容

四小時復命制度
四小時復命制度 (一) 目的:互相服務,及時溝通,減少扯皮和不了了之現(xiàn)象,加大壓力,克服困難, 提高完成任務的責任感。 (二) “四小時復命制”: 對任何命令不管能否完成,受令人都要在規(guī)定的時間向下令人復命: 1、完成任務后,受令人要及時向下令人復命; 2、受令人在開始執(zhí)行任務后發(fā)現(xiàn)有困難或阻力,經(jīng)努力仍無法按時、按標 準完成任務,要立即向下令者復命,講明不能完成任務的困難和原因, 這時下令人可根據(jù)情況更改或撤消原命令、或重新下達命令,規(guī)定時間 一般不超過四小時; 3、部門之間互相交辦的工作,只要接受了,不管完成與否,必須“四小時復 命”; 4、上級對下級同樣遵守“四小時復命制”; 5、“四小時復命制”的概念并不是指要在四小時內(nèi)完成任務,而是從完成或 發(fā)現(xiàn)完不成任務的那一刻算起,要在四小時內(nèi)將結果報告給下令者; (三) 責任承擔: 在“四小時復命制”的原則下,受令人如果確實無力完成任務,但把該情況在四 小時內(nèi)及時報告給下令人,則未完成的各項后果受令人不承擔責任;如果沒有 報告,由此給公司造成損失,則受令人要承擔責任,不管理由是否充分合理。
四小時復命制度
 

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