關(guān)于實行指紋考勤制度的通知
綜合能力考核表詳細內(nèi)容
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關(guān)于實行指紋考勤制度的通知 公司各部門: 為進一步規(guī)范日常考勤管理,增強員工遵章守紀的自覺性,經(jīng)公司研究決定,自20 11年5月3日起,在公司范圍內(nèi)實行上下班指紋考勤制度,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下: 一、作息時間規(guī)定:每周周一至周五工作五天,雙休;法定節(jié)假日放假。 二、春夏季上班時間:上午:8:00~11:00,下午14:00~17:30;秋冬季上班時間: 上午:8:00~11:00,下午13:30~17:00 三、考勤辦法:采用指紋機考勤,工作日每天錄入指紋4次。 四、考勤種類界定: 1、遲到、早退 規(guī)定工作時間20分鐘以后到達,視為遲到,下班20分鐘以前離開,視為早退。每月累計 五次算曠工一天。 2、請假(含事假、病假、婚假、產(chǎn)假等) 職工請假一天以內(nèi)的由綜合部門負責人批準,兩天至三天的由分管副總經(jīng)理批準,三天 以上的由總經(jīng)理批準;部門負責人及副總經(jīng)理請假由總經(jīng)理批準。所有請假人員應(yīng)填寫 請假申請單審核后在綜合部門備案。 3、銷假 員工因公外出不能按時進行指紋考勤的,應(yīng)在兩天內(nèi)填寫銷假單注明原因,由部門負責 人或副總經(jīng)理或總經(jīng)理簽字確認進行銷假,提交綜合部門備案。 4、曠工 未向部門和公司主管領(lǐng)導書面申請并經(jīng)批準者,或未按規(guī)定時間請假、銷假以及違反公 司制度中其它有關(guān)規(guī)定等行為,均視為曠工。 五、考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計 由綜合部門負責人每月10日進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計,經(jīng)總經(jīng)理或分管副總簽字確認后提交財務(wù)部 。 六、無故曠工或違反公司有關(guān)考勤制度的依月統(tǒng)計納入年終個人考核,直接與年總 獎金掛鉤。 浙江鴻鑫建設(shè)有限公司 2011.4.28 請 假 申 請 表 |申 請 人 | |請假天數(shù) | |批假天數(shù) | | |填表時間 |年 月 日 |請假時間 |自 年 月 日| | | | |至 年 月 日| |請假事由 | | |綜合部門 |(同意請假幾天)簽字 |分管領(lǐng)導 |(同意請假幾天)簽字 | |審 批 | |意 見 | | |總經(jīng)理審批|(同意請假幾天)簽字 |請假類型:事假 病假 婚假 產(chǎn)假 | 備注:① 一般職工請假一天以內(nèi)(含一天)由綜合部門負責人批準,兩天至三天由分管經(jīng)理同意 審批;超過三天的由總經(jīng)理審批。②《請假申請表》報辦公室備案。③請假類型打“√”。 請 假 申 請 表 |申 請 人 | |請假天數(shù) | |批假天數(shù) | | |填表時間 |年 月 日 |請假時間 |自 年 月 日| | | | |至 年 月 日| |請假事由 | | |綜合部門 |(同意請假幾天)簽字 |分管領(lǐng)導 |(同意請假幾天)簽字 | |審 批 | |意 見 | | |總經(jīng)理審批|(同意請假幾天)簽字 |請假類型:公干 事假 病假 婚假 | | | |產(chǎn)假 | 備注:① 一般職工請假一天以內(nèi)(含一天)由綜合部門負責人批準,兩天至三天由分管經(jīng)理同意 審批;超過三天的由總經(jīng)理審批。②《請假申請表》報辦公室備案。③請假類型打“√”。 銷 假 申 請 表 |申 請 人 | |銷假天數(shù) | |批假天數(shù) | | |填表...
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關(guān)于實行指紋考勤制度的通知 公司各部門: 為進一步規(guī)范日常考勤管理,增強員工遵章守紀的自覺性,經(jīng)公司研究決定,自20 11年5月3日起,在公司范圍內(nèi)實行上下班指紋考勤制度,現(xiàn)將有關(guān)事項通知如下: 一、作息時間規(guī)定:每周周一至周五工作五天,雙休;法定節(jié)假日放假。 二、春夏季上班時間:上午:8:00~11:00,下午14:00~17:30;秋冬季上班時間: 上午:8:00~11:00,下午13:30~17:00 三、考勤辦法:采用指紋機考勤,工作日每天錄入指紋4次。 四、考勤種類界定: 1、遲到、早退 規(guī)定工作時間20分鐘以后到達,視為遲到,下班20分鐘以前離開,視為早退。每月累計 五次算曠工一天。 2、請假(含事假、病假、婚假、產(chǎn)假等) 職工請假一天以內(nèi)的由綜合部門負責人批準,兩天至三天的由分管副總經(jīng)理批準,三天 以上的由總經(jīng)理批準;部門負責人及副總經(jīng)理請假由總經(jīng)理批準。所有請假人員應(yīng)填寫 請假申請單審核后在綜合部門備案。 3、銷假 員工因公外出不能按時進行指紋考勤的,應(yīng)在兩天內(nèi)填寫銷假單注明原因,由部門負責 人或副總經(jīng)理或總經(jīng)理簽字確認進行銷假,提交綜合部門備案。 4、曠工 未向部門和公司主管領(lǐng)導書面申請并經(jīng)批準者,或未按規(guī)定時間請假、銷假以及違反公 司制度中其它有關(guān)規(guī)定等行為,均視為曠工。 五、考勤數(shù)據(jù)統(tǒng)計 由綜合部門負責人每月10日進行數(shù)據(jù)統(tǒng)計,經(jīng)總經(jīng)理或分管副總簽字確認后提交財務(wù)部 。 六、無故曠工或違反公司有關(guān)考勤制度的依月統(tǒng)計納入年終個人考核,直接與年總 獎金掛鉤。 浙江鴻鑫建設(shè)有限公司 2011.4.28 請 假 申 請 表 |申 請 人 | |請假天數(shù) | |批假天數(shù) | | |填表時間 |年 月 日 |請假時間 |自 年 月 日| | | | |至 年 月 日| |請假事由 | | |綜合部門 |(同意請假幾天)簽字 |分管領(lǐng)導 |(同意請假幾天)簽字 | |審 批 | |意 見 | | |總經(jīng)理審批|(同意請假幾天)簽字 |請假類型:事假 病假 婚假 產(chǎn)假 | 備注:① 一般職工請假一天以內(nèi)(含一天)由綜合部門負責人批準,兩天至三天由分管經(jīng)理同意 審批;超過三天的由總經(jīng)理審批。②《請假申請表》報辦公室備案。③請假類型打“√”。 請 假 申 請 表 |申 請 人 | |請假天數(shù) | |批假天數(shù) | | |填表時間 |年 月 日 |請假時間 |自 年 月 日| | | | |至 年 月 日| |請假事由 | | |綜合部門 |(同意請假幾天)簽字 |分管領(lǐng)導 |(同意請假幾天)簽字 | |審 批 | |意 見 | | |總經(jīng)理審批|(同意請假幾天)簽字 |請假類型:公干 事假 病假 婚假 | | | |產(chǎn)假 | 備注:① 一般職工請假一天以內(nèi)(含一天)由綜合部門負責人批準,兩天至三天由分管經(jīng)理同意 審批;超過三天的由總經(jīng)理審批。②《請假申請表》報辦公室備案。③請假類型打“√”。 銷 假 申 請 表 |申 請 人 | |銷假天數(shù) | |批假天數(shù) | | |填表...
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