突破式溝通

  培訓(xùn)講師:鄒舒芮

講師背景:
鄒舒芮老師——溝通表達專家國家高級理財規(guī)劃師國家高級企業(yè)培訓(xùn)師WFA國際高級促動師國家高級家庭教育講師國家高級人力資源管理師中國人民大學(xué)經(jīng)濟系學(xué)士深圳市幸福家庭研究院高級講師《突破式溝通》版權(quán)認(rèn)證講師《講好故事贏機會》版權(quán)認(rèn)證講師《了解大腦 詳細>>

鄒舒芮
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突破式溝通詳細內(nèi)容

突破式溝通

課程背景

人的煩惱十有八九是由于人際關(guān)系所產(chǎn)生的煩惱,而人際關(guān)系的煩惱又十有八九是因為溝通不當(dāng)所導(dǎo)致的。溝通的重要性遠比我們想像中要重要的多!

有人因為溝通不當(dāng)失去了客戶,有人因為不會溝通失去了晉升的機會,有人因為長期不擅溝通夫妻走向陌路,也有人因為不懂溝通而父子(母子)翻臉。

我們每天在不同的場合跟不同的人溝通,我們在工作中遇到不講理的客戶,在職場中遇到倔強的下屬或固執(zhí)的上司,在家庭中要面對叛逆的孩子時,在跟他們對話中,會不會有一種抬杠的感覺?或者談著談著就有一種撞墻的感覺?如此令人抓狂的溝通,應(yīng)該怎么破?

《突破式溝通》不是一門教你溝通話術(shù)的課程,而是從心理學(xué)的角度剖析產(chǎn)生溝通障礙的深層原因,幫你識別溝通的死角,建立良好的溝通信念,找到溝通的策略,從而讓自己從溝通的不良情緒里解脫并找到和諧溝通的多種方法。

課程目標(biāo)

通過學(xué)習(xí),您將能夠

了解出現(xiàn)困難溝通局面的障礙類型

建立有效的溝通信念“防火墻”

掌握突破溝通障礙的策略方法

課程時間

2天,6小時/天

課程對象

在工作及生活中遇到溝通瓶頸、無法突破的所有人士

授課方式

講師講授+案例分析+視頻互動+情景模擬+小組討論

課程大綱

培訓(xùn)模塊

模塊內(nèi)容

第一部分:

識別溝通中的

“瓶頸”

1、溝通中的“瓶頸”有哪些

說說看你遇到過哪些讓人“抓狂”的溝通

這樣的溝通,怎么“破”?

了解突破式溝通密碼——【335】

安裝溝通“防火墻”3

識別溝通死角,增加選擇 3

有效溝通策略 5

第二部分:

安裝溝通

3 道“防火墻”

1、效果比道理更重要

只強調(diào)道理正確而做不出“效果”,是自欺欺人。

沒有兩個人的“道理”是一樣的。

道理就是對錯,要穿越“對錯”看效果。

道理把焦點放在過去,效果則把焦點放在未來。

沒有效果的道理沒意義。

2、?沒有沖突,只有不同觀點

6&9的立場

盲人摸象

【練習(xí)】:換“腦”思考法

3、?情緒是信念的投影

互動:請說出你眼前的世界

案例分享

【練習(xí)】:分析溝通中常見情緒背后的正面意義

第三部分:

識別溝通死角,

增加 3 種選擇

1、溝通死角之一:身份

【練習(xí)】:不同身份對溝通的影響

【練習(xí)】:身份重新定位

2、溝通死角之二:情緒

識別情緒

管理自我與他人情緒

3、溝通死角之三:信念

識別局限性信念

三種主方法破除局限性信念

第四部分

5 步“溝通策略”

1、建立關(guān)系

身份定位(1):接受、尊重、愛

身份定位(2):溝通關(guān)系中我是誰,你是誰。

聲調(diào)、肢體語言的配合。

【練習(xí)】:和諧氣泡

2、 還原事實、厘清情緒

身份

信念

價值

情緒

言行

3、發(fā)掘價值

【練習(xí)】:每個人都被自己在乎的 “價值”推動

4、找到方法

【練習(xí)】:凡事至少必有三種以上的解決辦法

第五部分

回顧及綜合練習(xí)

三人一組,溝通演練及點評

 

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課程背景您想成為一名優(yōu)秀的內(nèi)部講師嗎?您有上臺演講怯場的經(jīng)歷嗎?您在企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)中有靈活自如的控場能力嗎?您想把您的枯燥專業(yè)知識讓學(xué)員快樂的接受嗎?您想更好的呈現(xiàn)在講臺之上的魅力自我嗎?如果您想,只要用心投入本課程,一定可以展現(xiàn)自我的講臺魅力。TTT是英文“TrainingTheTrainertoTrain”的縮寫,是一門培訓(xùn)師成長必修的經(jīng)典課程。旨在為企業(yè)

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