《企業(yè)文化手冊(cè)》目錄

 作者:劉先明    224


很多企業(yè)在企業(yè)文化建設(shè)過程中,少不了編制本企業(yè)的《企業(yè)文化手冊(cè)》,但很多企業(yè)在編制過程中經(jīng)常會(huì)出現(xiàn)兩大問題,即:

一、內(nèi)容包括的項(xiàng)目較不全面(相對(duì)于本企業(yè)的企業(yè)文化建設(shè)需要和企業(yè)文化手冊(cè)應(yīng)該反映的通性內(nèi)容而言);

二、內(nèi)容的實(shí)質(zhì)沒有反映出本企業(yè)的特點(diǎn)。

以下是本人為大慶某企業(yè)設(shè)計(jì)的《企業(yè)文化手冊(cè)》目錄。

一、序言:總經(jīng)理關(guān)于企業(yè)文化建設(shè)的論述:

二、理念篇:

1、企業(yè)使命


2、企業(yè)宗旨


3、企業(yè)精神    


4、質(zhì)量方針


5、企業(yè)作風(fēng)


6、經(jīng)營理念


7、管理理念


8、人力資源理念


9、質(zhì)量理念


10、客戶關(guān)系理念


11、技術(shù)創(chuàng)新理念


12、理財(cái)或成本理念


13、職能工作服務(wù)理念


14、市場理念


15、生存理念


16、競爭理念


17、資源理念


18、學(xué)習(xí)理念


19、安全與健康理念


20、財(cái)富和成功理念


21、依據(jù)領(lǐng)導(dǎo)和員工的交流后,總結(jié)提煉的其他有關(guān)企業(yè)發(fā)展與管理的格言


22、鐵人精神

三、行為篇:

1、員工的行為規(guī)范;


2、領(lǐng)導(dǎo)的行為規(guī)范;


3、企業(yè)傳統(tǒng)性文化活動(dòng);


4、客戶業(yè)務(wù)交往行為規(guī)范;


5、服務(wù)規(guī)范;


6、企業(yè)公共關(guān)系行為規(guī)范;


7、企業(yè)展示或展銷活動(dòng);


8、社會(huì)性文化性公益活動(dòng);


9、慶典活動(dòng);

四、管理篇:

1、員工的規(guī)范化管理(與員工利益相關(guān)的通用類的管理制度);


2、具有創(chuàng)新特點(diǎn)的企業(yè)管理制度;


3、與企業(yè)文化建設(shè)相關(guān)的管理制度類文件


4、企業(yè)文化建設(shè)規(guī)劃;

五、形象篇:

1、企業(yè)標(biāo)志;


2、企業(yè)之歌;


3、廣告語;


4、產(chǎn)品形象(形象用語);


5、企業(yè)環(huán)境形象;


6、勞動(dòng)模范或優(yōu)秀員工主要事跡;

六、企業(yè)發(fā)展篇和大事記:

1、企業(yè)發(fā)展簡史;


2、企業(yè)發(fā)展目標(biāo);


3、自有專利;


4、獲獎(jiǎng)情況(局級(jí)以上);


5、具有里程碑性的大事記;

七、追記、補(bǔ)記內(nèi)容: 

劉先明
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