財經(jīng)管理

現(xiàn)金流是企業(yè)的血脈   某生產(chǎn)型企業(yè)A,生產(chǎn)一種很暢銷的產(chǎn)品,帳面收入高達千萬,老板本該高興,可目前卻陷入破產(chǎn)危機,為什么呢簽了合同,貨發(fā)出去了,帳款卻收不回來。而原材料的貨款、員工的工資、生產(chǎn)用水電

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一、當前 企業(yè) 財務資金管理中的突出 問題   近年來,隨著企業(yè)集團的 發(fā)展 和母子公司體制的建立,企業(yè)財務資金管理中的問題愈加突出,財務風險日益顯露,主要表現(xiàn)有以下幾個方面:   1.信息失真,難以

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一、合并財務報表理論的邏輯起點mdash;mdash;合并會計主體   合并財務報表理論的邏輯起點是合并會計主體。其主要理由如下:①合并財務報表的產(chǎn)生是因為控股合并形成了超越個別會計主體的新會計主體m

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隨著企業(yè)經(jīng)營環(huán)境的變化和會計理論研究的深化,人們需要重新審視有關(guān)商譽會計的基本理論問題。美國財務會計準則委員會于1999年9月發(fā)布的《企業(yè)合并與無形資產(chǎn)》(征求意見稿),對商譽會計規(guī)定作了較大修改,并

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集中在一張會計報表中,作為現(xiàn)行資產(chǎn)負債表、利潤表、現(xiàn)金流量表的附表。為什么關(guān)于環(huán)境會計的信息,既要編制在會計報表的主表中,又要編制一張獨立的會計報表呢   第一,全面、公允而又重點突出。會計報表要真實

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財務分析的主要內(nèi)容包括:企業(yè)財務狀況、管理水平、獲利能力、發(fā)展趨勢,分析方法主要有比率法與現(xiàn)金流量比率法兩種方法,其中以現(xiàn)金流量為基礎的財務比率分析逐漸被人們所關(guān)注,在公司理財活動中,現(xiàn)金流量至高無上

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采購管理涉及內(nèi)容繁雜,本文主要從制定采購計劃、采購過程管理、采購成本分析、采購安全等方面對采購管理加以探討。   1、制定采購分析   一般而言,在采購之前首先要做制造、采購分析,以決定是否要采購、怎

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 財務工作手冊   第一部分 財務崗位設置及工作職責   各崗位工作人員要認真履行崗位職責,嚴格遵守作息時間和公司制定的請(休)假審批制度,不準遲到早退,未經(jīng)批準,不得擅自離開工作崗位。遇有人員調(diào)動等

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 應收賬款是因銷售商品、產(chǎn)品,提供勞務而應向購買單位收取而實際尚未收到的款項,應收賬款余額的多少反映企業(yè)資金運轉(zhuǎn)效率和公司的管理水平。應收賬款是公司資產(chǎn)重要組成部分,特別在市場競爭日益激烈的今天,賒銷

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從2008年1月1日開始,我國開始實施一套全新的企業(yè)所得稅法。新稅法的制訂和實施是我國財稅政策的一次科學化改革,它將我國的內(nèi)、外資企業(yè)所得稅稅率以及各項稅收優(yōu)惠都進行了統(tǒng)一,從此,內(nèi)、外資企業(yè)將站在同

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 隨著稅收籌劃在跨國公司和國內(nèi)大型企業(yè)的普遍應用,稅收籌劃也引起了越來越多中小企業(yè)的重視。一些中小企業(yè)利用自身的財務人才或者委托稅務代理機構(gòu)開始了稅收籌劃方面的嘗試。然而,由于中小企業(yè)在規(guī)模、資金、人

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處理好德與才的關(guān)系。一個人的道德素質(zhì)并不是先天就有的,要靠自我修養(yǎng)和井部督促教育相結(jié)合而生成。在開展繼續(xù)教育工作中,要從素質(zhì)教育入手,注重職業(yè)道德教育與會計業(yè)務技能培訓齊頭并進,相互結(jié)合。德是會計人員

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文章著眼于注冊會計師行業(yè)的國際發(fā)展趨勢,分析了我國注冊會計師行業(yè)的滯后性以及面臨的挑戰(zhàn);進而通過與ACCA和CGA的對比,揭示了CPA設考課程及其教材內(nèi)容的不足;最后就課程設置和內(nèi)容建設方面提出了有針

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 應收賬款是指企業(yè)因賒銷產(chǎn)品或勞務而形成的應收款項,是企業(yè)流動資產(chǎn)的一個重要項目。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展,商業(yè)信用的推行,企業(yè)應收賬款數(shù)額普遍明顯增多,應收賬款的管理已經(jīng)成為企業(yè)經(jīng)營活動中日益重要的問題。

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股市的低迷不僅使專注于二級市場投資的基金和機構(gòu)投資者日子不好過,連原先專注于PE投資的資金也過起了寒冬,許多PE資金紛紛開源節(jié)流而進入了另類生存方式。 自去年A股IPO暫停后,由于世界性的金融危機仍在

 作者:周春兵 詳情


馬克思說:正如運動的量的存在是時間一樣,勞動的量的存在是勞動時間。假定勞動的質(zhì)已定,勞動本身的持續(xù)時間的長短就是勞動所能具有的唯一差別。 顯然,利用一種新機器或新的生產(chǎn)方法進行生產(chǎn)的勞動的質(zhì),不同于相

 作者:李冬會 詳情


財富是經(jīng)濟學的核心,財富的創(chuàng)造和財富的分配是經(jīng)濟學的永恒的和基本的主題。離開了財富及其創(chuàng)造和分配,也就沒有了經(jīng)濟和經(jīng)濟學。亞當middot;斯密將其經(jīng)濟學的奠基之作命名為《國民財富的性質(zhì)及其原因的研究

 作者:張曙光 詳情


經(jīng)濟危機已經(jīng)快一年了,此貸危機已經(jīng)快兩年了。在這兩年里中國的快速發(fā)展和美國深入泥潭并存,所以我們有的經(jīng)濟學家開始叫嚷著超過美國。在一次實現(xiàn)我中華民族的漢唐盛世,甚至有人說中國應該但當美國救世主的角色,

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知識經(jīng)濟對財務管理的影響 財務管理目標的變化 在知識經(jīng)濟社會 ,企業(yè)財務管理目標將轉(zhuǎn)向知識最大化的綜合目標。企業(yè)是各種要素的所有者達成的一個契約,企業(yè)的利益是所有簽約各方的共同利益,而不僅僅是部分人的

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抓住五個切入點 加快企業(yè)資金周轉(zhuǎn)國家計委經(jīng)貿(mào)流通司張旭宏最近提出,從目前企業(yè)資本周轉(zhuǎn)速度呈下降趨勢的情況看,提高經(jīng)濟運行質(zhì)量還要過五關(guān)。 他分析,目前制約我國企業(yè)資金流動的原因是多方面的,除了宏觀經(jīng)濟

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薪酬管理的影響因素 影響薪酬的因素很多,企業(yè)在實施的時候,應該根據(jù)實際情況的需要,通盤考慮作出合適的選擇。 一般歸三類: 一、 外在環(huán)境因素 包括政府法令,經(jīng)濟,社會,工會,勞動市場,團體協(xié)商,生活水

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薪酬的本質(zhì)及其屬性 薪酬是什麼?薪酬有哪些性質(zhì)?弄清楚這些問題,對薪酬管理的具體實踐活動具有重要意義。本文試對此做一些分析。 一、薪酬的本質(zhì)分析 必須首先明確:勞動者與用人單位之間的薪酬關(guān)系是雙方勞動

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財務管理是企業(yè)管理的一部分,它與企業(yè)人力資源管理最為密切,是有關(guān)資金的獲得和有效使用的管理工作,財務管理的好壞,直接影響到企業(yè)的生存與發(fā)展。新經(jīng)濟時代,由于企業(yè)生存環(huán)境的巨大變化,企業(yè)財務管理的目標、

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市場經(jīng)濟越發(fā)展,會計工作越重要。市場經(jīng)濟是誠信經(jīng)濟,會計是誠信行業(yè)。近年來,曝光的一系列會計舞弊欺詐案件以及與之關(guān)聯(lián)的審計失敗案例,使會計業(yè)的公信力受到嚴峻的挑戰(zhàn),會計行業(yè)面臨一場嚴重的誠信危機。如何

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盡管與FMG達成的降幅比起中方的預期仍有5的差距,但是對于中國政府整頓鐵礦石市場秩序卻起著至關(guān)重要的作用。   我國鐵礦石進口長期以來存在兩種價格,直接導致了現(xiàn)貨價的炒作,進而推高了長協(xié)價。中鋼協(xié)秘書

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