2003員工守則(doc)
員工守則 1. 熱愛祖國，遵紀(jì)守法，承擔(dān)社會責(zé)任，履行公民義務(wù)，不進(jìn)行任何違背社會公德和違 法犯罪的活動。 2. 嚴(yán)格遵守公司規(guī)章制度，不泄露公司秘密，不從事非公司業(yè)務(wù)的其他兼職，不利用工 作之便謀取私利，不貪污受賄，不參加可能影響公司經(jīng)營的社交活動。 3. 愛崗敬業(yè)，盡忠職守，堅(jiān)決執(zhí)行上級命令，服從公司調(diào)遣，以高度的責(zé)任心對待公司 安排的工作，保證按時按質(zhì)按量地完成，不消極抵制或陽奉陰違，不弄虛作假、欺 瞞組織。 4. 維護(hù)公司利益，愛惜公司財(cái)產(chǎn)，及時消除安全隱患，不蓄意破壞。對危害公司利益的 行為和言論大膽揭發(fā)，旗幟鮮明地進(jìn)行斗爭，不隱瞞、不包庇、不縱容。 5. 在思想、言論上嚴(yán)格要求自己，勇于開展批評與自我批評，胸懷寬廣，虛心接受批評 。有不同意見的，主動向上級反映和溝通，不與同事私下議論，不散布有損公司聲 譽(yù)的言論和牢騷。 6. 崇尚團(tuán)隊(duì)精神，團(tuán)結(jié)同事，密切協(xié)作，不惡意阻撓，不打擊報(bào)復(fù)，不搬弄是非，不拉 幫結(jié)派，不搞小團(tuán)體，不挑撥關(guān)系，不傳播小道消息。 員工與企業(yè)之間是建立在共同價值觀基礎(chǔ)上的互動式契約關(guān)系。本人承諾 ：自覺按照職業(yè)人標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，以上《員工守則》如有違反，考核分 按零分計(jì)，并接受公司開除處理。 承諾人： 年 月 日
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