事故^蟾?、調(diào)查和蘘理控制程序

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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級(jí)研修班

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事故^蟾?、調(diào)查和蘘理控制程序
事故報(bào)告、調(diào)查和處理控制程序 1目的范圍 對(duì)已經(jīng)發(fā)生和正在發(fā)生的事故開展調(diào)查,做好報(bào)告、處理工作, 以防止事故擴(kuò)大和減少損失。 適用于本公司范圍內(nèi)事故的報(bào)告、調(diào)查與處理。 2職 責(zé) 2.1人力中心負(fù)責(zé)對(duì)人身事故的報(bào)告、調(diào)查、處理工作歸口管理,負(fù)責(zé)事故的統(tǒng)計(jì),參 與調(diào)查、報(bào)告 和處理工作,并協(xié)調(diào)、監(jiān)督事故的調(diào)查、報(bào)告和處理。 2.2總工室負(fù)責(zé)對(duì)環(huán)境及機(jī)器設(shè)備故障事故y刁口管理。 2.3總裁辦負(fù)責(zé)對(duì)財(cái)產(chǎn)損失事故歸口管理。 2.4管理者代表組織重大事故的調(diào)查處理工作。 2.5員工代表監(jiān)督人身事故處理過程。 2.6各單位辦公室負(fù)責(zé)本單位管理區(qū)域內(nèi)發(fā)生的各類事故的報(bào)告、調(diào)查和處理工作。 3工作程序 3.1工作范圍 公司在生產(chǎn)、活動(dòng)過程中發(fā)生下列情況之一或組合: a.公司范圍內(nèi)所有人員,包括外來人員因工受傷或死亡; b.職業(yè)??; c.設(shè)備、設(shè)施遭到破壞; d.環(huán)境污染或生態(tài)破壞。 3.2工作原則 事故的報(bào)告、調(diào)查和處理工作必須堅(jiān)持實(shí)事求是,遵循科學(xué)和“三不放過”的原則。 3.3事故報(bào)告 3.3.1報(bào)告內(nèi)容: 事故發(fā)生的時(shí)間、地點(diǎn)、人員、簡要經(jīng)過, 已經(jīng)或可能造成的損失及采取的應(yīng)急措 施。 3.3.2報(bào)告程序 3.3.2.1人員傷亡 a.發(fā)生輕傷事故,負(fù)傷者或現(xiàn)場有關(guān)人員應(yīng)立即報(bào)告本部門負(fù)責(zé)人,部門負(fù)責(zé)人立即向 本單位 辦公室及經(jīng)理報(bào)告, 由本單位辦公室馬上報(bào)告人力中心及總裁。 b.發(fā)生重傷事故,總裁或其授權(quán)人應(yīng)立即報(bào)告董事會(huì),還應(yīng)在24小時(shí)內(nèi)報(bào)告上級(jí)主管部 門及工 會(huì)組織。 c.發(fā)生死亡事故,總裁或其授權(quán)人除報(bào)告上述單位外,還應(yīng)在2小時(shí)內(nèi)向當(dāng)?shù)貏趧?dòng)部門 、公安 部門和工會(huì)組織報(bào)告。 d.傷亡性質(zhì)按勞動(dòng)部《企業(yè)職工傷亡事故報(bào)告和處理規(guī)定》判定。 3.3.2.2發(fā)生火災(zāi)事故后,現(xiàn)場人員應(yīng)視火勢(shì)情況立即向本單位應(yīng)急小組、消防部門 報(bào)警。若發(fā)生人 員傷亡,按3.3.2.1處理。 3.3.2.3發(fā)生設(shè)備、設(shè)施異常損壞,導(dǎo)致環(huán)境破壞事故時(shí),現(xiàn)場作業(yè)人員應(yīng)立即報(bào)告 本單位(部門) 負(fù)責(zé)人, 由負(fù)責(zé)人向總工室匯報(bào),總王室視后果嚴(yán)重程度報(bào)告總裁。 3.3.2.4當(dāng)公司員工經(jīng)確認(rèn)有職業(yè)病后,各單位工會(huì)分會(huì)填寫《職業(yè)病報(bào)告卡》,并報(bào) 告公司工會(huì)、 總裁及上級(jí)主管部門。 3.3.3接到事故報(bào)告后,各主管單位或部門應(yīng)按《應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)控制程序》要求,立即 組織救援工 作,以防止事故擴(kuò)大。 3.3.4任何對(duì)事故報(bào)告者的6丁擊報(bào)復(fù)行為,經(jīng)證實(shí)后,交總裁處置。 3.4事故調(diào)查 3.4.1調(diào)查的組織原則 3.4.1.1輕傷事故,由責(zé)任單位負(fù)責(zé)調(diào)查,填寫《事故調(diào)查報(bào)告》,并于三日內(nèi)報(bào)人力 中心和管理者代 表。 3.4.1.2一般財(cái)產(chǎn)損失事故,由責(zé)任單位負(fù)責(zé)調(diào)查,填寫《事故調(diào)查報(bào)告》,并于三日 內(nèi)報(bào)總裁辦和管 理者代表。 3.4.1.3重傷(一起重傷1—2人)事故由總裁或其授權(quán)人組織人力中心、工會(huì)及各單位組 成的事故調(diào) 查組進(jìn)行調(diào)查,填寫《事故調(diào)查報(bào)告》,于三日內(nèi)交上級(jí)政府主管部門。 3.4.1.4一起重傷3人以上或死亡事故, 由總裁或其授權(quán)人組織調(diào)查組配合政府勞動(dòng)主管部門、公安 部門調(diào)查。 3.4。1.5其他重大財(cái)產(chǎn)損失事故, 由管理者代表組織總裁辦及各單位組成的事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查,填 寫《事故調(diào)查報(bào)告趴于十日內(nèi)交上級(jí)政府主管部門。 3.4.1.6環(huán)境破壞事故, 由管理者代表組織總工室及各單位組成的事故調(diào)查組進(jìn)行調(diào)查,填寫《事故 調(diào)查報(bào)告》,于十日內(nèi)交上級(jí)政府土管部門。 3.4.1.7職業(yè)病調(diào)查工作由工會(huì)負(fù)責(zé)組織進(jìn)行。 3.4.2 調(diào)查程序 3.4.2.1調(diào)查前期準(zhǔn)備包括調(diào)查組人員分工,明確調(diào)查重點(diǎn)和調(diào)查方案。 3.4.2.2現(xiàn)場處理 事故發(fā)生后,應(yīng)立即搶救傷員,制止事故蔓延擴(kuò)大。 保護(hù)現(xiàn)場與事故有關(guān)的物體、痕跡、狀態(tài)不 得破壞。 3.4.2.3物證收集 收集事故現(xiàn)場的破損部件、致害物,作好標(biāo)識(shí)。 3.4.2.4統(tǒng)計(jì)傷亡情況、財(cái)產(chǎn)損失情況,應(yīng)用《企業(yè)職工傷亡事故經(jīng)濟(jì)損失統(tǒng)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》 ,統(tǒng)計(jì)經(jīng)濟(jì)損失。 3.4.2.1 分析造成事故的直接原因和間接原因,確定責(zé)任單位和責(zé)任者。 3.4.3 各單位及其下屬部門盡可能為調(diào)查組提供方便,不得干涉調(diào)查 組的正常工作。 3.5事故處理 3.5.1 事故發(fā)生后,糾正措施的制定、執(zhí)行和跟蹤按能1正預(yù)防措施管理程序》執(zhí)行。 3.5.2 對(duì)于重傷、死亡或其他重大財(cái)產(chǎn)損失、環(huán)境破壞事故, 由總裁或其授權(quán)人組織事故現(xiàn)場會(huì), 通報(bào)調(diào)查結(jié)論。 3.5.3 各單位舉一反三,對(duì)員工進(jìn)行教育, 以預(yù)防類似事故的發(fā)生。 3.5.4 職業(yè)病患者的處理辦法 3.5.4.1 患有職業(yè)病職工應(yīng)享受的待遇,按《職業(yè)病范圍及職業(yè)病患者處理規(guī)定》執(zhí)行。 3.5.4.2 各單位根據(jù)禁忌癥的要求,對(duì)患者安排合適的工作崗位。 3.5.4.3 員工代表有權(quán)監(jiān)督檢查患者待遇的落實(shí)情況。 3.6事故統(tǒng)計(jì) 3.6.1各單位每月統(tǒng)計(jì)事故發(fā)生情況,填寫《事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表》,上報(bào)人力中心,人力中心 在體系例會(huì)上對(duì)事 故情況進(jìn)行匯報(bào)。 3.6.2人力中心按相關(guān)法規(guī)要求,填寫《企業(yè)職工傷亡事故月(年)報(bào)表》(基層表)交上級(jí) 勞動(dòng)保護(hù) 部門。 3.7有關(guān)事故的調(diào)查及處理提交管理評(píng)審。 3.8《事故調(diào)查報(bào)告》、《事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表》等相關(guān)記錄的管理按《記錄管理程序》執(zhí)行。 4相關(guān)文件 《記錄管理程序》 《應(yīng)急準(zhǔn)備和響應(yīng)控制程序》 能1正預(yù)防措施管理程序》 5相關(guān)記錄 《職業(yè)病報(bào)告卡》 《事故調(diào)查報(bào)告》 《事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表》 《企業(yè)職工傷亡事故月(年)報(bào)表》 審批:雷永勝 審核:郭一泓 起草:靳義 生效日期:2002/8/20
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