價(jià)值觀大拍賣
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
價(jià)值觀大拍賣
|價(jià)值觀大拍賣 | |活動(dòng)目標(biāo): | |1.協(xié)助學(xué)生澄清自己的價(jià)值觀。 | |2.協(xié)助學(xué)生了解自己的個(gè)性對行動(dòng)力的影響。 | |活動(dòng)程序: | |(一)活動(dòng)前教師先制作「價(jià)值觀項(xiàng)目表」(如附錄一),| |并將這些項(xiàng)目另書寫于墻報(bào)紙上。 | |(二)教師發(fā)給每位學(xué)生一張「價(jià)值觀項(xiàng)目表」及一張A4影| |印紙。 | |1.教師請學(xué)生將A4影印紙做成總金額為一萬元的紙鈔,面額| |為5000元、2000元、1000元及500元(亦可為其它面值,只 | |是單位愈小,所花時(shí)間愈多),張數(shù)不限,但總金額須為一| |萬元。 | |2.請學(xué)生預(yù)想:若一萬元代表人的一生之所有時(shí)間及精力,| |他會(huì)花多少錢來買「價(jià)值觀項(xiàng)目表」的那些項(xiàng)目?教師可給| |予五分鐘,讓學(xué)生于「價(jià)值觀項(xiàng)目表」上進(jìn)行估算。 | |(三)教師的身份轉(zhuǎn)成銀行,擔(dān)任拍賣的工作(拍賣工作亦| |可讓學(xué)生輪流擔(dān)任)。 | |1.教師說明拍賣規(guī)則(如可不可向銀行借款、或可不可以將| |買到之「物品」轉(zhuǎn)賣…等)。 | |2.進(jìn)行拍賣。 | |(四)心得分享與討論: | |1.拍賣完畢可讓學(xué)生分組討論,或于班級里分享自己在此活| |動(dòng)中的心得。 | |2.教師說明價(jià)值觀對個(gè)人的發(fā)展與人際關(guān)系有極大的影響。| |因此,認(rèn)清自己的價(jià)值觀,可增強(qiáng)自己對人、事的辨別與決| |策能力。而此活動(dòng)亦可看到個(gè)人是屬于敏銳果斷、眼明手快| |或是優(yōu)柔寡斷、猶疑不決的個(gè)性。 | | | |教師帶領(lǐng)討論方向: | |(一)你是否買到自己認(rèn)為最重要的價(jià)值觀項(xiàng)目? | |1.如果是,買到時(shí)的心情如何? | |2.如果不是,則因何故沒有買到?沒有買到的心情如何? | |3.你最想買的項(xiàng)目是什么?其背后隱含的價(jià)值觀為何?為什| |么它對你而言那么重要? | |(二)有些人都沒有買到,為什么? | |(三)參與拍賣活動(dòng)時(shí),你的心態(tài)為何? | |1.你所買的項(xiàng)目是否都是自己喜歡的?還是在賭氣或不得已| |的情況下買的? | |2.在拍賣的過程中,你的心情是緊張的?興奮的?還是… | | | |( 附錄一) | |項(xiàng)目 | |優(yōu)先級 | |預(yù)估價(jià)格 | |成交價(jià)格 | | | |1.使世上的人對待他人正如個(gè)人所希望的方式 | | | | | | | | | |2.有一百萬給世界上需要的人 | | | | | | | | | |3.有機(jī)會(huì)成為你所希望的那一科最好的學(xué)生 | | | | | | | | | |4.有一年可以盡量做個(gè)人愛做的事 | | | | | | | | | |5.有一年做全世界最聰明的人 | | | | | | | | | |6.有一粒使人說實(shí)話的藥丸 | | | | | | | | | |7.有機(jī)會(huì)完全自主 | | | | | | | | | |8.有一屋子的錢 | | | | | | | | | |9.有機(jī)會(huì)當(dāng)總統(tǒng) | | | | | | | | | |10.被班上每個(gè)人喜愛 | | | | | | | | | |11.在世界上最美的地方有座房子 | | | | | | | | | |12.有機(jī)會(huì)成為世界上最吸引人的人 | | | | | | | | | |13.有機(jī)會(huì)健康地活一百歲 | | | | | | | | | |14有顆藥丸可以解決你擔(dān)心的問題 | | | | | | | | | |15.有座藏有你喜愛的書的圖書館 | | | | | | | | | |6-21(00:00) | [pic]
價(jià)值觀大拍賣
|價(jià)值觀大拍賣 | |活動(dòng)目標(biāo): | |1.協(xié)助學(xué)生澄清自己的價(jià)值觀。 | |2.協(xié)助學(xué)生了解自己的個(gè)性對行動(dòng)力的影響。 | |活動(dòng)程序: | |(一)活動(dòng)前教師先制作「價(jià)值觀項(xiàng)目表」(如附錄一),| |并將這些項(xiàng)目另書寫于墻報(bào)紙上。 | |(二)教師發(fā)給每位學(xué)生一張「價(jià)值觀項(xiàng)目表」及一張A4影| |印紙。 | |1.教師請學(xué)生將A4影印紙做成總金額為一萬元的紙鈔,面額| |為5000元、2000元、1000元及500元(亦可為其它面值,只 | |是單位愈小,所花時(shí)間愈多),張數(shù)不限,但總金額須為一| |萬元。 | |2.請學(xué)生預(yù)想:若一萬元代表人的一生之所有時(shí)間及精力,| |他會(huì)花多少錢來買「價(jià)值觀項(xiàng)目表」的那些項(xiàng)目?教師可給| |予五分鐘,讓學(xué)生于「價(jià)值觀項(xiàng)目表」上進(jìn)行估算。 | |(三)教師的身份轉(zhuǎn)成銀行,擔(dān)任拍賣的工作(拍賣工作亦| |可讓學(xué)生輪流擔(dān)任)。 | |1.教師說明拍賣規(guī)則(如可不可向銀行借款、或可不可以將| |買到之「物品」轉(zhuǎn)賣…等)。 | |2.進(jìn)行拍賣。 | |(四)心得分享與討論: | |1.拍賣完畢可讓學(xué)生分組討論,或于班級里分享自己在此活| |動(dòng)中的心得。 | |2.教師說明價(jià)值觀對個(gè)人的發(fā)展與人際關(guān)系有極大的影響。| |因此,認(rèn)清自己的價(jià)值觀,可增強(qiáng)自己對人、事的辨別與決| |策能力。而此活動(dòng)亦可看到個(gè)人是屬于敏銳果斷、眼明手快| |或是優(yōu)柔寡斷、猶疑不決的個(gè)性。 | | | |教師帶領(lǐng)討論方向: | |(一)你是否買到自己認(rèn)為最重要的價(jià)值觀項(xiàng)目? | |1.如果是,買到時(shí)的心情如何? | |2.如果不是,則因何故沒有買到?沒有買到的心情如何? | |3.你最想買的項(xiàng)目是什么?其背后隱含的價(jià)值觀為何?為什| |么它對你而言那么重要? | |(二)有些人都沒有買到,為什么? | |(三)參與拍賣活動(dòng)時(shí),你的心態(tài)為何? | |1.你所買的項(xiàng)目是否都是自己喜歡的?還是在賭氣或不得已| |的情況下買的? | |2.在拍賣的過程中,你的心情是緊張的?興奮的?還是… | | | |( 附錄一) | |項(xiàng)目 | |優(yōu)先級 | |預(yù)估價(jià)格 | |成交價(jià)格 | | | |1.使世上的人對待他人正如個(gè)人所希望的方式 | | | | | | | | | |2.有一百萬給世界上需要的人 | | | | | | | | | |3.有機(jī)會(huì)成為你所希望的那一科最好的學(xué)生 | | | | | | | | | |4.有一年可以盡量做個(gè)人愛做的事 | | | | | | | | | |5.有一年做全世界最聰明的人 | | | | | | | | | |6.有一粒使人說實(shí)話的藥丸 | | | | | | | | | |7.有機(jī)會(huì)完全自主 | | | | | | | | | |8.有一屋子的錢 | | | | | | | | | |9.有機(jī)會(huì)當(dāng)總統(tǒng) | | | | | | | | | |10.被班上每個(gè)人喜愛 | | | | | | | | | |11.在世界上最美的地方有座房子 | | | | | | | | | |12.有機(jī)會(huì)成為世界上最吸引人的人 | | | | | | | | | |13.有機(jī)會(huì)健康地活一百歲 | | | | | | | | | |14有顆藥丸可以解決你擔(dān)心的問題 | | | | | | | | | |15.有座藏有你喜愛的書的圖書館 | | | | | | | | | |6-21(00:00) | [pic]
價(jià)值觀大拍賣
[下載聲明]
1.本站的所有資料均為資料作者提供和網(wǎng)友推薦收集整理而來,僅供學(xué)習(xí)和研究交流使用。如有侵犯到您版權(quán)的,請來電指出,本站將立即改正。電話:010-82593357。
2、訪問管理資源網(wǎng)的用戶必須明白,本站對提供下載的學(xué)習(xí)資料等不擁有任何權(quán)利,版權(quán)歸該下載資源的合法擁有者所有。
3、本站保證站內(nèi)提供的所有可下載資源都是按“原樣”提供,本站未做過任何改動(dòng);但本網(wǎng)站不保證本站提供的下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性;同時(shí)本網(wǎng)站也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的損失或傷害。
4、未經(jīng)本網(wǎng)站的明確許可,任何人不得大量鏈接本站下載資源;不得復(fù)制或仿造本網(wǎng)站。本網(wǎng)站對其自行開發(fā)的或和他人共同開發(fā)的所有內(nèi)容、技術(shù)手段和服務(wù)擁有全部知識產(chǎn)權(quán),任何人不得侵害或破壞,也不得擅自使用。
我要上傳資料,請點(diǎn)我!
管理工具分類
ISO認(rèn)證課程講義管理表格合同大全法規(guī)條例營銷資料方案報(bào)告說明標(biāo)準(zhǔn)管理戰(zhàn)略商業(yè)計(jì)劃書市場分析戰(zhàn)略經(jīng)營策劃方案培訓(xùn)講義企業(yè)上市采購物流電子商務(wù)質(zhì)量管理企業(yè)名錄生產(chǎn)管理金融知識電子書客戶管理企業(yè)文化報(bào)告論文項(xiàng)目管理財(cái)務(wù)資料固定資產(chǎn)人力資源管理制度工作分析績效考核資料面試招聘人才測評崗位管理職業(yè)規(guī)劃KPI績效指標(biāo)勞資關(guān)系薪酬激勵(lì)人力資源案例人事表格考勤管理人事制度薪資表格薪資制度招聘面試表格崗位分析員工管理薪酬管理績效管理入職指引薪酬設(shè)計(jì)績效管理績效管理培訓(xùn)績效管理方案平衡計(jì)分卡績效評估績效考核表格人力資源規(guī)劃安全管理制度經(jīng)營管理制度組織機(jī)構(gòu)管理辦公總務(wù)管理財(cái)務(wù)管理制度質(zhì)量管理制度會(huì)計(jì)管理制度代理連鎖制度銷售管理制度倉庫管理制度CI管理制度廣告策劃制度工程管理制度采購管理制度生產(chǎn)管理制度進(jìn)出口制度考勤管理制度人事管理制度員工福利制度咨詢診斷制度信息管理制度員工培訓(xùn)制度辦公室制度人力資源管理企業(yè)培訓(xùn)績效考核其它
精品推薦
- 1暗促-酒店玫瑰靜悄悄地開 369
- 2終端陳列十五大原則 381
- 3專業(yè)廣告運(yùn)作模式 343
- 4****主營業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略設(shè)計(jì) 375
- 5中小企業(yè)物流發(fā)展的對策 394
- 6主顧開拓 482
- 7主動(dòng)推進(jìn)的客戶服務(wù) 342
- 8專業(yè)媒體策劃與購買 372
- 9中遠(yuǎn)電視廣告CF 417
下載排行
- 1社會(huì)保障基礎(chǔ)知識(ppt) 16695
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt 16695
- 3行政專員崗位職責(zé) 16695
- 4品管部崗位職責(zé)與任職要求 16695
- 5員工守則 16695
- 6軟件驗(yàn)收報(bào)告 16695
- 7問卷調(diào)查表(范例) 16695
- 8工資發(fā)放明細(xì)表 16695
- 9文件簽收單 16695