供應部經(jīng)理崗位職責
綜合能力考核表詳細內容
供應部經(jīng)理崗位職責
|頒發(fā)部門 | | | |供應部經(jīng)理崗位職責 |接收部門 | | | |生效日期 | | |操作標準---人員 |制定人 | |制定日期 | | |文件編號 | |審核人 | |審核日期 | | |文件頁數(shù) |共 2 頁 |批準人 | |批準日期 | | |分發(fā)部門 | | 1 目的 明確供應部經(jīng)理崗位職責,切實履行其崗位職能。 2 范圍 本公司供應部經(jīng)理。 3 責任 供應部經(jīng)理負責履行其自身崗位職能,副總經(jīng)理負責監(jiān)督、檢查。 4 內容 4.1 供應部經(jīng)理是在主管副總經(jīng)理領導下,負責本公司各類物質、設備、備品配件等方面的 采購管理工作及倉儲、物料的管理工作。 4.2 負責按月度生產(chǎn)計劃組織編制、審核物質采購計劃,報上級領導審批。 4.3 負責按各類物質采購計劃,積極組織貨源,保證各類物質的按時到位,確保生產(chǎn)的正常 運行。 4.4 負責組織按GMP要求對原材料倉、危險品倉、成品倉進行管理,并按規(guī)定進行物料收、發(fā) 工作。 4.5 負責各種物料進出公司的運輸管理工作及運輸車輛的管理。 4.6 負責按GMP要求,組織編寫本部門GMP文件。 4.7 負責落實按規(guī)定填報各種日報表及月報表;協(xié)助財務部門對倉庫物料進行盤點。 4.8 負責對本部門所使用的各類資產(chǎn)的管理。 4.9 會同有關部門對主要物料供應商質量體系進行評估,并按定點采購的原則組織物料的采 購。 4.10 負責建立健全本部門各項規(guī)章制度、管理程序。 | 第 2 頁/共 2 頁 | 4.11 積極與公司內其它各部門加強溝通和協(xié)作,確保本部門各項任務的全面完成。 4.12 負責與本部門對口各專業(yè)的對外攻關工作。 4.13 定期向主管副總經(jīng)理匯報本部門工作,并完成其交辦的其它工作。
供應部經(jīng)理崗位職責
|頒發(fā)部門 | | | |供應部經(jīng)理崗位職責 |接收部門 | | | |生效日期 | | |操作標準---人員 |制定人 | |制定日期 | | |文件編號 | |審核人 | |審核日期 | | |文件頁數(shù) |共 2 頁 |批準人 | |批準日期 | | |分發(fā)部門 | | 1 目的 明確供應部經(jīng)理崗位職責,切實履行其崗位職能。 2 范圍 本公司供應部經(jīng)理。 3 責任 供應部經(jīng)理負責履行其自身崗位職能,副總經(jīng)理負責監(jiān)督、檢查。 4 內容 4.1 供應部經(jīng)理是在主管副總經(jīng)理領導下,負責本公司各類物質、設備、備品配件等方面的 采購管理工作及倉儲、物料的管理工作。 4.2 負責按月度生產(chǎn)計劃組織編制、審核物質采購計劃,報上級領導審批。 4.3 負責按各類物質采購計劃,積極組織貨源,保證各類物質的按時到位,確保生產(chǎn)的正常 運行。 4.4 負責組織按GMP要求對原材料倉、危險品倉、成品倉進行管理,并按規(guī)定進行物料收、發(fā) 工作。 4.5 負責各種物料進出公司的運輸管理工作及運輸車輛的管理。 4.6 負責按GMP要求,組織編寫本部門GMP文件。 4.7 負責落實按規(guī)定填報各種日報表及月報表;協(xié)助財務部門對倉庫物料進行盤點。 4.8 負責對本部門所使用的各類資產(chǎn)的管理。 4.9 會同有關部門對主要物料供應商質量體系進行評估,并按定點采購的原則組織物料的采 購。 4.10 負責建立健全本部門各項規(guī)章制度、管理程序。 | 第 2 頁/共 2 頁 | 4.11 積極與公司內其它各部門加強溝通和協(xié)作,確保本部門各項任務的全面完成。 4.12 負責與本部門對口各專業(yè)的對外攻關工作。 4.13 定期向主管副總經(jīng)理匯報本部門工作,并完成其交辦的其它工作。
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