各門(mén)店副店長(zhǎng)(助理店長(zhǎng))
綜合能力考核表詳細(xì)內(nèi)容
各門(mén)店副店長(zhǎng)(助理店長(zhǎng))
直屬部門(mén):營(yíng)運(yùn)部 直屬上級(jí):店長(zhǎng) 適用范圍:各門(mén)店副店長(zhǎng)(助理店長(zhǎng)) 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)店內(nèi)良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī),及時(shí)向店長(zhǎng)反饋; 2. 維持店內(nèi)各部門(mén)正常運(yùn)轉(zhuǎn),處理異常情況; 3. 協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)卣块T(mén)的公共關(guān)系; 4. 嚴(yán)格規(guī)范員工,控制人事成本。 主要工作: 1. 制定各部門(mén)量化工作指標(biāo),追蹤各部門(mén)報(bào)表完成情況,及時(shí)采取糾正措施并將異常情況反 饋店長(zhǎng); 2. 在店長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下行使分管部門(mén)工作或被授權(quán)處理店長(zhǎng)不在時(shí)店內(nèi)事務(wù); 3. 對(duì)店內(nèi)人員的合理定編、增編、縮編,向店長(zhǎng)提出建議; 4. 審查各部門(mén)員工業(yè)績(jī)考評(píng)記錄,并報(bào)店長(zhǎng); 5. 檢查各部門(mén)“營(yíng)運(yùn)規(guī)范”的執(zhí)行情況并組織輔導(dǎo)、考評(píng); 6. 起草各項(xiàng)規(guī)章制度和通告,完善各管理機(jī)制; 7. 制度審批后,負(fù)責(zé)向下發(fā)部門(mén)解釋、傳達(dá)、監(jiān)督并反饋其執(zhí)行情況; 8. 與政府職能部門(mén)聯(lián)系、協(xié)調(diào),保證商場(chǎng)的正常運(yùn)作; 9. 起草店內(nèi)各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算及其送審、申報(bào)工作; 10. 做好消防安全,及時(shí)處理各項(xiàng)突發(fā)事件; 11. 加強(qiáng)各部門(mén)間的溝通與協(xié)調(diào),及時(shí)了解情況,并提出整改意見(jiàn); 12. 協(xié)助店長(zhǎng)監(jiān)督檢查各部門(mén)執(zhí)行崗位職責(zé)和行為運(yùn)作規(guī)范的情況; 13. 了解管理人員和員工的思想動(dòng)態(tài)并予以正確引導(dǎo)。 輔助工作: 1. 檢查店內(nèi)清潔衛(wèi)生; 2. 檢查員工食堂工作質(zhì)量,做好后勤保障工作; 3. 檢查設(shè)備維護(hù)及管理的情況; 檢查督導(dǎo)防火、防水、防盜、防工傷事故的工作。
各門(mén)店副店長(zhǎng)(助理店長(zhǎng))
直屬部門(mén):營(yíng)運(yùn)部 直屬上級(jí):店長(zhǎng) 適用范圍:各門(mén)店副店長(zhǎng)(助理店長(zhǎng)) 崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)店內(nèi)良好的銷(xiāo)售業(yè)績(jī),及時(shí)向店長(zhǎng)反饋; 2. 維持店內(nèi)各部門(mén)正常運(yùn)轉(zhuǎn),處理異常情況; 3. 協(xié)調(diào)與當(dāng)?shù)卣块T(mén)的公共關(guān)系; 4. 嚴(yán)格規(guī)范員工,控制人事成本。 主要工作: 1. 制定各部門(mén)量化工作指標(biāo),追蹤各部門(mén)報(bào)表完成情況,及時(shí)采取糾正措施并將異常情況反 饋店長(zhǎng); 2. 在店長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下行使分管部門(mén)工作或被授權(quán)處理店長(zhǎng)不在時(shí)店內(nèi)事務(wù); 3. 對(duì)店內(nèi)人員的合理定編、增編、縮編,向店長(zhǎng)提出建議; 4. 審查各部門(mén)員工業(yè)績(jī)考評(píng)記錄,并報(bào)店長(zhǎng); 5. 檢查各部門(mén)“營(yíng)運(yùn)規(guī)范”的執(zhí)行情況并組織輔導(dǎo)、考評(píng); 6. 起草各項(xiàng)規(guī)章制度和通告,完善各管理機(jī)制; 7. 制度審批后,負(fù)責(zé)向下發(fā)部門(mén)解釋、傳達(dá)、監(jiān)督并反饋其執(zhí)行情況; 8. 與政府職能部門(mén)聯(lián)系、協(xié)調(diào),保證商場(chǎng)的正常運(yùn)作; 9. 起草店內(nèi)各項(xiàng)費(fèi)用預(yù)算及其送審、申報(bào)工作; 10. 做好消防安全,及時(shí)處理各項(xiàng)突發(fā)事件; 11. 加強(qiáng)各部門(mén)間的溝通與協(xié)調(diào),及時(shí)了解情況,并提出整改意見(jiàn); 12. 協(xié)助店長(zhǎng)監(jiān)督檢查各部門(mén)執(zhí)行崗位職責(zé)和行為運(yùn)作規(guī)范的情況; 13. 了解管理人員和員工的思想動(dòng)態(tài)并予以正確引導(dǎo)。 輔助工作: 1. 檢查店內(nèi)清潔衛(wèi)生; 2. 檢查員工食堂工作質(zhì)量,做好后勤保障工作; 3. 檢查設(shè)備維護(hù)及管理的情況; 檢查督導(dǎo)防火、防水、防盜、防工傷事故的工作。
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