工程部崗位職責及任職要求

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清華大學卓越生產運營總監(jiān)高級研修班

綜合能力考核表詳細內容

工程部崗位職責及任職要求
|部 門: |工程部 |職 務: |經 理 | |上 司: |總經理助理 |下 屬: | | |工作資歷要求: | |大學本科學歷,五年以上工作經驗,英語四級以上。 | |對游戲機電子技術有較深刻的理解和運用,對工程結構有一定的了解。 | |有較強的組織能力和開發(fā)產品規(guī)劃能力,對工藝技術有一定的了解。 | |事業(yè)心強,善于團結同事,講究團隊精神。 | | | | | |工程部經理的工作范圍及職責: | |有高度的責任感和事業(yè)心,對技術認真鉆研講求質量、精益求精、堅決貫徹執(zhí)行上 | |級領導指示; | |制定產品設計開發(fā)計劃及進度表 | |負責工程部的技術、工藝、資源儲備、指導生產部門及相關部門的作業(yè),給生產部 | |門工藝技術上的支持; | |工程部日常事務的管理以及技術學習上的組織安排; | |負責部分新產品的開發(fā)任務。了解、研究本行業(yè)的先進技術; | |工程部對其他部門的協(xié)調工作,與各部門密切配合; | |深入了解下屬人員的思想狀況,及時糾正不良思想傾向,經常對下屬進行職業(yè)道德 | |、公司競爭意識的教育,培養(yǎng)下屬的責任感。 | | | | | | | |制 表: | |審 批: | |版本號: |A0 | |部 門: |工程部 |職 務: | 結構工程師 | |上 司: |經理 |下 屬: | | | | |工作資歷要求: | |大專以上學歷,機械類專業(yè),相關電子廠同類工作2年以上經驗。 | |對消費類電子產品的結構設計具有一定的工作經驗。 | |能熟練使用各種繪圖軟件。 | | | | | |工程部結構工程師的工作范圍及職責: | |服從上級主管對工作的安排,有問題及時反應; | |配合對產品的外形,負責產品的內部結構設計; | |負責新產品開模、跟模、試模直至投產; | |負責新產品的整個開發(fā)過程,結構文檔的整理,歸檔工作; | |負責舊產品的結構變更及模具更改; | |配合其它組完成相關工作; | |配合主管完成模具的外發(fā)工作。 | | | | | | | | | | | |制 表: | |審 批: | |版本號: |A0 | |部 門: |工程部 |職 務: | 電子工程師 | |上 司: |工程部經理 |下 屬: | | |工作資歷要求: | |大?;蛞陨蠈W歷,電子類專業(yè),相關電子廠2年以上工作經驗。 | |精通模擬電路、數(shù)字電路。 | |對消費類電子產品有一定的開發(fā)經驗。 | |能熟練操作各種繪圖軟件。 | | | |工程部電子工程師的工作范圍及職責: | |服從上級主管對工作的安排,有問題及時反映; | |保質、保量、按時完成各項電子設計任務; | |跟蹤新產品的首次上線投產; | |配合處理新產品認證時的電子部分工作; | |對相關資料及時歸檔; | |配合其它部門對電子技術問題解決; | |配合其它組對產品相關的工作處理。 | | | | | | | | | |制 表: | |審 批: | |版本號: |A0 | |部 門: |工程部 |職 務: |技術員 | |上 司: |工程部經理 |下 屬: | | |工作資歷要求: | |中?;蛞陨蠈W歷,電子類專業(yè); | |熟悉電子電路,具有一定的工作經驗; | |對生產工藝編排、生產指導能力較強,有一定的生產線上問題解決能力。 | | | | | | | |工程部技術員的工作范圍及職責: | |服從上級主管對工作的安排,有問題及時反映; | |配合電子設計組和結構設計組在新產品開發(fā)期間的樣品制作及樣品測試。 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |制 表: | |審 批: | |版本號: |A0 | |部 門: |工程部 |職 務: |領料員 | |上 司: |工程部經理 |下 屬: | | |工作資歷要求: | |高中或同等學歷; | |熟悉公司產品所有的各種物料及物料編碼。 | |工作認真負責,有一定的整理、歸檔文件資料能力。 | | | | | | | |工程部領料員的工作范圍及職責: | |領取工程人員做實驗的物料。 | |負責工程部的日常衛(wèi)生。 | |負責發(fā)放工程部文件及文件整理。 | | | | | | | | | | | | | | | | | |制 表: | |審 批: | |版本號: |A0 |
工程部崗位職責及任職要求
 

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