建筑專業(yè)畢業(yè)生在北京繼續(xù)走紅
建筑專業(yè)畢業(yè)生在北京繼續(xù)走紅 http://www.cer.net2003-12-08 09:23中國青年報 作者：劉聲 12月6日早晨8時，冒著5級大風(fēng)和零下6℃的低溫，華北科技學(xué)院2004屆暖通專業(yè)大專生董 恒娜從河北廊坊趕到北京首都體育學(xué)院，參加2004屆北京高校建筑房地產(chǎn)類畢業(yè)生雙選 會?！斑@個招聘會不太擠，我一到就進會場了！沒想到房地產(chǎn)公司對學(xué)歷要求并不高，一 上午我投出了好幾份簡歷，只要個人能力強，大專生一樣受歡迎！”董恒娜高興地告訴記 者。 　 由清華大學(xué)、北京建筑工程學(xué)院、北京工業(yè)大學(xué)、北京交通大學(xué)、北京科技大學(xué)與北京 高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心聯(lián)合承辦的這次專場雙選會，有中國建筑科學(xué)研究院、中建國 際建設(shè)公司、首鋼設(shè)計院、南京工業(yè)大學(xué)、天鴻集團、廣西建筑綜合設(shè)計研究院等100余 家用人單位參會，提供了建筑學(xué)、城市規(guī)劃、工程管理、土木工程、建筑施工與工程測 量等專業(yè)的3000個職位。 　 與前兩周舉辦的“電子信息類畢業(yè)生雙選會”、“財經(jīng)法律類畢業(yè)生雙選會”不同，上午10 時，記者看到“2004屆建筑房地產(chǎn)類畢業(yè)生雙選會”現(xiàn)場外，沒有出現(xiàn)大學(xué)生排長隊買票 、等待進場的情形。會場內(nèi)秩序井然，沒有過分擁擠的場面。下午2時，已經(jīng)沒有新的畢 業(yè)生進場，本次雙選會提前兩個小時結(jié)束。據(jù)統(tǒng)計，共有6000名大學(xué)畢業(yè)生參加本次雙 選會。 　 北京市高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心培訓(xùn)專員吳彩燕告訴記者，因為趕上大風(fēng)降溫天氣，原 定9時開始的雙選會提前到8時，讓不少早來的畢業(yè)生可以直接進入會場求職。本次招聘 會和上周的“財經(jīng)法律類雙選會”提供的職位數(shù)相同，都是3000個，但參會人數(shù)卻只有上 場招聘會的2／5。 　 作為“2004屆北京高校建筑房地產(chǎn)類畢業(yè)生雙選會”承辦高校的北京建筑工程學(xué)院，2004 年共有畢業(yè)生1441名?！芭c北京地區(qū)高校13萬名各類畢業(yè)生相比，建筑房地產(chǎn)類畢業(yè)生人 數(shù)較少。而2008年奧運會使北京的建筑、房地產(chǎn)行業(yè)火了起來，大量的非房地產(chǎn)企業(yè)進 入房地產(chǎn)領(lǐng)域，房地產(chǎn)經(jīng)濟迅速膨脹，用人需求量也大幅上升。因此，建筑類畢業(yè)生找 工作相對容易些。”北京建筑工程學(xué)院就業(yè)指導(dǎo)中心主任劉艷華說。 　 據(jù)劉艷華介紹，除建筑學(xué)、土木工程、自動化、測繪工程、供熱供燃氣通風(fēng)及空調(diào)工程 、管理科學(xué)與工程等傳統(tǒng)專業(yè)就業(yè)形勢好外，該校新增的建筑工程法律與管理、計算機 網(wǎng)絡(luò)技術(shù)等高職專業(yè)的畢業(yè)生就業(yè)前景也非常好?！耙３纸ㄖ惍厴I(yè)生的就業(yè)優(yōu)勢，學(xué) 校應(yīng)根據(jù)市場需求不斷調(diào)整自己的專業(yè)設(shè)置。比如培養(yǎng)既懂建筑，又懂法律，還懂管理 的復(fù)合型人才，即使是大專畢業(yè)生，同樣會得到市場青睞?！?　 在雙選會現(xiàn)場，記者發(fā)現(xiàn)在建筑房地產(chǎn)類畢業(yè)生相對好找工作的情況下，女生就業(yè)難的 情況依然存在。一些單位在招收的專業(yè)后，明確標明“限男生”、“只招男生”的字眼。北 京海淀走讀大學(xué)建筑工程與高級裝修專業(yè)的女生小王告訴記者：由于建筑行業(yè)的特殊性 ，一些工作經(jīng)常需要下工地，企業(yè)喜歡要男生。他們班39人，其中23人是女生，工作就 不太好找。 　 “調(diào)整好就業(yè)心態(tài)，是當前建筑類畢業(yè)生特別需要注意的問題。不能因為整個行業(yè)就業(yè)形 勢好，個人就盲目樂觀，也不能因為一兩次求職受挫就灰心喪氣。對就業(yè)市場應(yīng)該全面 了解，包括了解自己競爭對手的情況，像外地高校畢業(yè)生、歸國留學(xué)人員、去年沒找到 工作的畢業(yè)生，很多都在北京找工作，他們的優(yōu)勢及對就業(yè)市場的影響，你是否了解？ 對自己能做什么，適合做什么，是否心中有數(shù)？應(yīng)該做到‘適度簽約’，對一份工作滿意 度達到70％至80％，就可以簽約了，千萬不要因為追求100％的滿意而錯失就業(yè)機會?！?劉艷華說。
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