店面培訓的重要性
綜合能力考核表詳細內(nèi)容
店面培訓的重要性
店面培訓的重要性 ---店面培訓是公司培訓最重要培訓單位 培訓部是公司的專門培訓機構(gòu),它面向的是公司總部各部門及各 個店面,其培訓對象多,部門比較復雜,崗位差異大。因此,培 訓部只能是從培訓資源的調(diào)配、培訓規(guī)定的制定、課程教材的規(guī) 范、師資力量的養(yǎng)成、培訓工作的指導、培訓計劃的實施、考核、 追蹤這些方面,從整體上規(guī)劃。而各個店面的實際培訓需求以及 各個崗位的專業(yè)技能的培訓,只有店面培訓才可以落實到有針對 性實效性的崗位培訓。 ---店面培訓是培訓管理環(huán)節(jié)中一個必不可少的環(huán)節(jié) 只有各個店面的培訓才能將培訓部規(guī)范教材以及整體培訓要求與 實際操作結(jié)合起來,并將各種培訓內(nèi)容實施于實際運作當中去。 ---店面最了解自己的員工 對自己店面員工的工作情況、業(yè)務技能熟練程度、技術(shù)理論掌握 情況各店面最了解。因此可以根據(jù)實際情況,提出培訓的需求, 尤其崗位培訓需求,組織有針對性的、有實效性的員工內(nèi)部培訓。。 ---店面培訓可以建立一種積極的學習氛圍 內(nèi)部培訓為本店面員工互相學習、互相切磋技能提供了機會。八 仙過海,各顯神通。各自的優(yōu)勢將會得到最好的綜合,好的工作 方法和經(jīng)驗將會得到最好的發(fā)揚,通過各個店面培訓制度的規(guī)范, 最終使我們的企業(yè)成為學習型組織。 ---店面培訓可以適應店面未來發(fā)展的需要 一線的操作人員對店面的業(yè)務狀況、人員配備狀況以及行業(yè)的發(fā) 展狀況了解的最清楚,對新技術(shù)、新產(chǎn)品的咨訊也最發(fā)達,所以 基礎(chǔ)培訓教材和講師來自店面。
店面培訓的重要性
店面培訓的重要性 ---店面培訓是公司培訓最重要培訓單位 培訓部是公司的專門培訓機構(gòu),它面向的是公司總部各部門及各 個店面,其培訓對象多,部門比較復雜,崗位差異大。因此,培 訓部只能是從培訓資源的調(diào)配、培訓規(guī)定的制定、課程教材的規(guī) 范、師資力量的養(yǎng)成、培訓工作的指導、培訓計劃的實施、考核、 追蹤這些方面,從整體上規(guī)劃。而各個店面的實際培訓需求以及 各個崗位的專業(yè)技能的培訓,只有店面培訓才可以落實到有針對 性實效性的崗位培訓。 ---店面培訓是培訓管理環(huán)節(jié)中一個必不可少的環(huán)節(jié) 只有各個店面的培訓才能將培訓部規(guī)范教材以及整體培訓要求與 實際操作結(jié)合起來,并將各種培訓內(nèi)容實施于實際運作當中去。 ---店面最了解自己的員工 對自己店面員工的工作情況、業(yè)務技能熟練程度、技術(shù)理論掌握 情況各店面最了解。因此可以根據(jù)實際情況,提出培訓的需求, 尤其崗位培訓需求,組織有針對性的、有實效性的員工內(nèi)部培訓。。 ---店面培訓可以建立一種積極的學習氛圍 內(nèi)部培訓為本店面員工互相學習、互相切磋技能提供了機會。八 仙過海,各顯神通。各自的優(yōu)勢將會得到最好的綜合,好的工作 方法和經(jīng)驗將會得到最好的發(fā)揚,通過各個店面培訓制度的規(guī)范, 最終使我們的企業(yè)成為學習型組織。 ---店面培訓可以適應店面未來發(fā)展的需要 一線的操作人員對店面的業(yè)務狀況、人員配備狀況以及行業(yè)的發(fā) 展狀況了解的最清楚,對新技術(shù)、新產(chǎn)品的咨訊也最發(fā)達,所以 基礎(chǔ)培訓教材和講師來自店面。
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