涉嫌構(gòu)成詐騙罪之HR好心協(xié)助勞動者申領(lǐng)社保待遇

（本文由勞動法鐘永棣老師原創(chuàng)）

 

按照《社會保險(xiǎn)法》的規(guī)定，勞動者個(gè)人原因離職，是無法享受失業(yè)保險(xiǎn)金的。但現(xiàn)實(shí)中，勞動者往往懇請企業(yè)以企業(yè)單方解雇的方式為其辦理失業(yè)保險(xiǎn)手續(xù)；而企業(yè)的HR礙于情面或出于好心，有可能會答應(yīng)勞動者，按其要求辦理申領(lǐng)失業(yè)保險(xiǎn)的相關(guān)手續(xù)。又如，勞動者的受傷顯然不屬于工傷，但基于某些原因HR協(xié)助勞動者捏造事實(shí)，偽造證據(jù)，申報(bào)工傷，以獲取社保部門支付的工傷保險(xiǎn)待遇。

根據(jù)我國刑法方面的有關(guān)規(guī)定，HR的行為涉嫌構(gòu)成詐騙罪，HR應(yīng)三思而后行！HR朋友，請您用心研讀下面的有關(guān)規(guī)定——

2014年4月24日全國人民代表大會常務(wù)委員會頒布了《關(guān)于

《刑法》第二百六十六條為“詐騙罪”，具體內(nèi)容為：詐騙公私財(cái)物，數(shù)額較大的，處三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并處或者單處罰金；數(shù)額巨大或者有其他嚴(yán)重情節(jié)的，處三年以上十年以下有期徒刑，并處罰金；數(shù)額特別巨大或者有其他特別嚴(yán)重情節(jié)的，處十年以上有期徒刑或者無期徒刑，并處罰金或者沒收財(cái)產(chǎn)。本法另有規(guī)定的，依照規(guī)定。

    2011年3月1日最高人民法院、最高人民檢察院頒布了《關(guān)于辦理詐騙刑事案件具體應(yīng)用法律若干問題的解釋》，當(dāng)中第一條規(guī)定：詐騙公私財(cái)物價(jià)值三千元至一萬元以上、三萬元至十萬元以上、五十萬元以上的，應(yīng)當(dāng)分別認(rèn)定為刑法第二百六十六條規(guī)定的“數(shù)額較大”、“數(shù)額巨大”、“數(shù)額特別巨大”；各省、自治區(qū)、直轄市高級人民法院、人民檢察院可以結(jié)合本地區(qū)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展?fàn)顩r，在前款規(guī)定的數(shù)額幅度內(nèi)，共同研究確定本地區(qū)執(zhí)行的具體數(shù)額標(biāo)準(zhǔn)，報(bào)最高人民法院、最高人民檢察院備案。第七條規(guī)定：明知他人實(shí)施詐騙犯罪，為其提供信用卡、手機(jī)卡、通訊工具、通訊傳輸通道、網(wǎng)絡(luò)技術(shù)支持、費(fèi)用結(jié)算等幫助的，以共同犯罪論處。

2015年2月3日人力資源社會保障部、公安部下發(fā)了《關(guān)于加強(qiáng)社會保險(xiǎn)欺詐案件查處和移送工作的通知》，通知規(guī)定：……全國人大常委會出臺刑法第二百六十六條立法解釋，對社會保險(xiǎn)欺詐的刑罰適用進(jìn)行了明確，即按照詐騙罪依法追究刑事責(zé)任，為打擊和震懾社會保險(xiǎn)領(lǐng)域欺詐違法犯罪行為、促進(jìn)構(gòu)建誠信社會提供了有力法律武器。依法做好社會保險(xiǎn)欺詐案件的查處和移送工作是各級社會保險(xiǎn)行政部門、公安機(jī)關(guān)必須履行的職責(zé)。各級社會保險(xiǎn)行政部門、公安機(jī)關(guān)要充分認(rèn)識社會保險(xiǎn)欺詐違法犯罪活動的危害性，履職盡責(zé)，密切協(xié)作，著力健全社會保險(xiǎn)基金監(jiān)督行政執(zhí)法與刑事司法有效銜接機(jī)制，依法移送和查處涉嫌社會保險(xiǎn)欺詐犯罪案件，共同打擊社會保險(xiǎn)欺詐違法犯罪活動，切實(shí)維護(hù)法律權(quán)威和統(tǒng)一?！瓕挝缓蛡€(gè)人涉嫌社會保險(xiǎn)欺詐犯罪的案件，應(yīng)當(dāng)依法向同級公安機(jī)關(guān)移送；發(fā)現(xiàn)國家工作人員涉嫌違紀(jì)、犯罪線索的，應(yīng)當(dāng)向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)或者人民檢察院移送。社會保險(xiǎn)行政部門要嚴(yán)格執(zhí)行人民法院、人民檢察院或公安機(jī)關(guān)的案件移送標(biāo)準(zhǔn)，不得以行政處理處罰代替移送。

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