課程體系
【CPAS問題分析與解決?高效工作坊】 課時：24H
-1133475-668655歷時6年研發(fā)，50多場客戶驗證，柳瑞軍講師自主版權(quán)項目《CPAS問題分析與決策?高效工作坊》(ComplexproblemsAnalyzeSolve)-1133475449580——打造解決復(fù)雜問題高手！系統(tǒng)整合分析決策工具，獨立研發(fā)課程理念體系，有效推動學習轉(zhuǎn)化，培訓效果保障！可進行“CPAS技能訓練”授權(quán)認證的培訓課程國家版...
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如何發(fā)揮企業(yè)文化對經(jīng)營業(yè)績的提升作用？如何讓企業(yè)文化成為企業(yè)真正的軟實力？《企業(yè)文化建設(shè)—塑造經(jīng)營業(yè)績提升10倍的軟實力》——幫助企業(yè)系統(tǒng)構(gòu)建企業(yè)文化建設(shè)體系，推動文化落地，讓文化軟實力發(fā)揮提升10倍績效的實戰(zhàn)課！1905097790授課講師：柳瑞軍標準課時：18課時/3天適用對象：機關(guān)及事業(yè)單位、上市公司、集團公司、國有企業(yè)、民營企業(yè)等，各類組織的中高層管...
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經(jīng)濟復(fù)蘇和新發(fā)展格局下國有企業(yè)經(jīng)營新理念和領(lǐng)導思維柳瑞軍一、課程背景和意義2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，是疫情防控進入新階段的重要一年。國企改革三年行動于2022年底圓滿收官，通過國企改革三年行動，推動國企發(fā)生了深刻變革。20大報告提出“深化國有企業(yè)改革”等一系列改革新舉措，為今后的國企改革指明了新的方向。隨著國企改革和市場化經(jīng)營機制的建...
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-1152525-885825新產(chǎn)品開發(fā)與營銷創(chuàng)新——產(chǎn)品管理與新產(chǎn)品開發(fā)、盈利模式與服務(wù)營銷創(chuàng)新技巧柳瑞軍專業(yè)、專注、責任《CPAS復(fù)雜問題決策?》——打造解決問題高手《系統(tǒng)為本，整合為王?》領(lǐng)導者系統(tǒng)整合思維能力訓練《創(chuàng)新思維情景模擬沙盤?》管理、營銷、研發(fā)三套情景沙盤課程簡介授課講師：柳瑞軍標準課時：12課時/2天授課特點：互動授課、咨詢式輔導、教練體...
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《商業(yè)模式創(chuàng)新》 課時：12H
0-885825商業(yè)模式創(chuàng)新—VUCA時代/數(shù)字化轉(zhuǎn)型背景下企業(yè)持續(xù)成長之道right502920【授課講師】柳瑞軍【標準課時】12課時/2天【課程收益】1.了解商業(yè)模式的價值，學會設(shè)計商業(yè)模式創(chuàng)新體系；2.了解商業(yè)模式盈利系統(tǒng)，學習設(shè)計重組企業(yè)盈利系統(tǒng)；3.針對商業(yè)模式創(chuàng)新的問題，幫助學員尋找突破的對策；4.幫助學員發(fā)現(xiàn)創(chuàng)新的規(guī)律，學會創(chuàng)新規(guī)劃的方法?！九?..
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-1133475-895350《系統(tǒng)化創(chuàng)新?——打造創(chuàng)新型管理技能和領(lǐng)導力》——系統(tǒng)化的管理創(chuàng)新，整合性的領(lǐng)導技能，最佳的管理實踐！領(lǐng)導工作成敗的分水嶺，管理制勝的思維利器！缺乏系統(tǒng)化，任何創(chuàng)新都將失??！國家版權(quán)局版權(quán)登記號：國作登字-2019-A-00801822課程簡介：柳瑞軍核心版權(quán)課程體系《系統(tǒng)為本，整合為王?》，課程體系分為“思維訓練篇”和“管理創(chuàng)...
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《一線營銷人員工作創(chuàng)新》 課時：6H
《營銷創(chuàng)新》——突破性提升銷售業(yè)績的思維利器0433070（基層營銷一天版）主講：柳瑞軍課時：6課時/1天適用對象：營銷業(yè)務(wù)經(jīng)理、銷售顧問、一線營銷人員等。授課形式：互動授課、咨詢式輔導、教練體驗、行動學習工作坊、情景模擬沙盤等。培訓目標：幫助構(gòu)建營銷人員的突破性思維，幫助營銷人員晚上營銷思維，提升營銷創(chuàng)新能力。學會市場細分和客戶需求分析，幫助一線營銷人員提...
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《管理心理學應(yīng)用——組織行為管理》3天 課時：18H
《組織行為與組織發(fā)展》——管理者不可不知的管理心理與組織行為課程背景及意義要想成為優(yōu)秀的領(lǐng)導者和有效的管理者，就必須掌握組織行為學。如果管理者不懂管理心理和組織行為，一切管理都是無源之水、無本之木！組織行為學又稱組織行為管理學、組織心理學、管理心理學，是研究個體心理、群體心理和組織系統(tǒng)對組織內(nèi)部行為的影響的一門應(yīng)用學科，研究組織行為的目的是幫助管理者開發(fā)人際...
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[pic]一、課程背景和意義十八大以來，隨著國有企業(yè)改革的深入，國有企業(yè)從產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、經(jīng)營機制、轉(zhuǎn)型升級入手，推進一系列改革措施，激發(fā)出國有企業(yè)新的活力和競爭力。同時，隨著國有企業(yè)改革和市場化經(jīng)營機制的逐步建立，很多傳統(tǒng)的企業(yè)的經(jīng)營理念和管理理念都已經(jīng)不適應(yīng)新的管理要求，企業(yè)對管理者的思想素質(zhì)和技能要求也與以往有了很大不同，國有企業(yè)的經(jīng)營者、領(lǐng)導者和各級管理者...
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《管理創(chuàng)新項目實施、成果提煉與報告撰寫》 課時：12H
管理創(chuàng)新項目立項實施、成果提煉與報告撰寫left30480主講：柳瑞軍標準課時：12課時/2天適用對象：各級管理者、管理創(chuàng)新項目負責人等。課程優(yōu)勢：柳瑞軍講師為不同行業(yè)主講《管理創(chuàng)新項目實施、成果提煉和報告撰寫》10余場，輔導管理創(chuàng)新項目實施實施10余例，輔導管理創(chuàng)新成果提煉與報告撰寫上百例，其中多例獲省級以上創(chuàng)新成果獎。授課特點：綜合采用理念講解、案例分析...
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2023·動蕩變革期企業(yè)生存發(fā)展之道《企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和變革領(lǐng)導力?》在危機中育先機、于變局中開新局，培育恢復(fù)增長新動能|[pic]|[pic]|[pic]|[pic]|柳瑞軍《企業(yè)持續(xù)成長密碼：戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和變革領(lǐng)導力?》中國版權(quán)保護中心版權(quán)登記號：國作登字-2021-A-00074721一、課程背景和意義：動蕩變革期企業(yè)必須具備什么樣的核心能力？在2023年，企...
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《國企經(jīng)理層任期制和契約化管理》 課時：12H
國有企業(yè)經(jīng)理層任期制和契約化管理——最新政策及操作要點、改革現(xiàn)狀及難點、創(chuàng)新突破和國企案例-1143000443865主講：柳瑞軍課程背景和意義2021年3月31日，國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導小組辦公室以視頻會議方式召開國有企業(yè)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理專題推進會，提出了任期制契約化改革的“再部署、再推進”。會議指出，推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理是基于中國...
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《國企改革三年行動方案聚焦與突破》2天 課時：12H
-97790-720090《國企改革三年行動方案聚焦與突破》——準確識變、科學應(yīng)變、主動求變center222885授課講師：柳瑞軍培訓受眾：國家行政機關(guān)、國有企事業(yè)單位各級領(lǐng)導者、管理人員、全體員工。培訓時長：6-12課時/1-2天。適用于公開課、講座和內(nèi)訓。授課方式：理念講授、案例分享、互動研討、課堂活動等方式，授課形式生動活潑、內(nèi)容實戰(zhàn)實用。培訓方案：...
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-895985-1104900當代升級版的大師智慧經(jīng)典課，中國企業(yè)變革領(lǐng)導力必修課《2023·動蕩與巨變時代的經(jīng)營管理》——復(fù)雜環(huán)境下組織的行動、戰(zhàn)略和機會大師智慧與時代特征的融合升華，讓經(jīng)典為企業(yè)生存與經(jīng)濟增長注入新動能創(chuàng)新與變革管理柳瑞軍-1737995-15875-40462201363980一、課程背景和意義到2023年，距離管理大師彼得·德魯克著作...
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《創(chuàng)新管理：通過持續(xù)創(chuàng)新激發(fā)高績效》柳瑞軍|[pic]|[pic]|[pic]||管理創(chuàng)新成敗的分水嶺，提升組織績效的思維利器！|《系統(tǒng)為本，整合為王?》國家版權(quán)局版權(quán)登記號：國作登字-2019-A-00801822課程背景和意義《創(chuàng)新管理——通過持續(xù)創(chuàng)新激發(fā)高績效?》，是柳瑞軍以個人版權(quán)作品《系統(tǒng)為本，整合為王?》為方法論基礎(chǔ)，以提升組織績效為導向、以提升...
