課程體系
《組織行為與組織發(fā)展》——管理者不可不知的管理心理與組織行為課程背景及意義要想成為優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者和有效的管理者,就必須掌握組織行為學(xué)。如果管理者不懂管理心理和組織行為,一切管理都是無源之水、無本之木!組織行為學(xué)又稱組織行為管理學(xué)、組織心理學(xué)、管理心理學(xué),是研究個體心理、群體心理和組織系統(tǒng)對組織內(nèi)部行為的影響的一門應(yīng)用學(xué)科,研究組織行為的目的是幫助管理者開發(fā)人際
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[pic]一、課程背景和意義十八大以來,隨著國有企業(yè)改革的深入,國有企業(yè)從產(chǎn)權(quán)結(jié)構(gòu)、經(jīng)營機(jī)制、轉(zhuǎn)型升級入手,推進(jìn)一系列改革措施,激發(fā)出國有企業(yè)新的活力和競爭力。同時,隨著國有企業(yè)改革和市場化經(jīng)營機(jī)制的逐步建立,很多傳統(tǒng)的企業(yè)的經(jīng)營理念和管理理念都已經(jīng)不適應(yīng)新的管理要求,企業(yè)對管理者的思想素質(zhì)和技能要求也與以往有了很大不同,國有企業(yè)的經(jīng)營者、領(lǐng)導(dǎo)者和各級管理者
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《國企改革三年行動方案聚焦與突破》2天 課時:12H
-97790-720090《國企改革三年行動方案聚焦與突破》——準(zhǔn)確識變、科學(xué)應(yīng)變、主動求變center222885授課講師:柳瑞軍培訓(xùn)受眾:國家行政機(jī)關(guān)、國有企事業(yè)單位各級領(lǐng)導(dǎo)者、管理人員、全體員工。培訓(xùn)時長:6-12課時/1-2天。適用于公開課、講座和內(nèi)訓(xùn)。授課方式:理念講授、案例分享、互動研討、課堂活動等方式,授課形式生動活潑、內(nèi)容實(shí)戰(zhàn)實(shí)用。培訓(xùn)方案:
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管理創(chuàng)新項(xiàng)目立項(xiàng)實(shí)施、成果提煉與報告撰寫left30480主講:柳瑞軍標(biāo)準(zhǔn)課時:12課時/2天適用對象:各級管理者、管理創(chuàng)新項(xiàng)目負(fù)責(zé)人等。課程優(yōu)勢:柳瑞軍講師為不同行業(yè)主講《管理創(chuàng)新項(xiàng)目實(shí)施、成果提煉和報告撰寫》10余場,輔導(dǎo)管理創(chuàng)新項(xiàng)目實(shí)施實(shí)施10余例,輔導(dǎo)管理創(chuàng)新成果提煉與報告撰寫上百例,其中多例獲省級以上創(chuàng)新成果獎。授課特點(diǎn):綜合采用理念講解、案例分析
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《國企經(jīng)理層任期制和契約化管理》 課時:12H
國有企業(yè)經(jīng)理層任期制和契約化管理——最新政策及操作要點(diǎn)、改革現(xiàn)狀及難點(diǎn)、創(chuàng)新突破和國企案例-1143000443865主講:柳瑞軍課程背景和意義2021年3月31日,國務(wù)院國有企業(yè)改革領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室以視頻會議方式召開國有企業(yè)經(jīng)理層成員任期制和契約化管理專題推進(jìn)會,提出了任期制契約化改革的“再部署、再推進(jìn)”。會議指出,推行經(jīng)理層成員任期制和契約化管理是基于中國
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2023·動蕩變革期企業(yè)生存發(fā)展之道《企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和變革領(lǐng)導(dǎo)力?》在危機(jī)中育先機(jī)、于變局中開新局,培育恢復(fù)增長新動能|[pic]|[pic]|[pic]|[pic]|柳瑞軍《企業(yè)持續(xù)成長密碼:戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和變革領(lǐng)導(dǎo)力?》中國版權(quán)保護(hù)中心版權(quán)登記號:國作登字-2021-A-00074721一、課程背景和意義:動蕩變革期企業(yè)必須具備什么樣的核心能力?在2023年,企
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-895985-1104900當(dāng)代升級版的大師智慧經(jīng)典課,中國企業(yè)變革領(lǐng)導(dǎo)力必修課《2023·動蕩與巨變時代的經(jīng)營管理》——復(fù)雜環(huán)境下組織的行動、戰(zhàn)略和機(jī)會大師智慧與時代特征的融合升華,讓經(jīng)典為企業(yè)生存與經(jīng)濟(jì)增長注入新動能創(chuàng)新與變革管理柳瑞軍-1737995-15875-40462201363980一、課程背景和意義到2023年,距離管理大師彼得·德魯克著作
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《創(chuàng)新思維與營銷策劃—打造策劃高手》 課時:12H
創(chuàng)新思維與營銷策劃——打造營銷策劃高手←講師:柳瑞軍←課時:12課時/2天←培訓(xùn)特點(diǎn):運(yùn)用理念講解、案例分析、思維練習(xí)、情景沙盤演練等四種授課方式。[pic]←培訓(xùn)日程:||第一天|第二天||上午|一、創(chuàng)新的思維模式|五、促銷與營銷傳播創(chuàng)新|||二、突破性思維技巧及工具|六、營銷策劃的獨(dú)孤九劍——9大創(chuàng)新技巧||下午|三、逆向思維技巧及工具|七、開發(fā)和管理廣
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《創(chuàng)新管理:通過持續(xù)創(chuàng)新激發(fā)高績效》柳瑞軍|[pic]|[pic]|[pic]||管理創(chuàng)新成敗的分水嶺,提升組織績效的思維利器!|《系統(tǒng)為本,整合為王?》國家版權(quán)局版權(quán)登記號:國作登字-2019-A-00801822課程背景和意義《創(chuàng)新管理——通過持續(xù)創(chuàng)新激發(fā)高績效?》,是柳瑞軍以個人版權(quán)作品《系統(tǒng)為本,整合為王?》為方法論基礎(chǔ),以提升組織績效為導(dǎo)向、以提升
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-1143000-933450企業(yè)技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新課程簡介授課講師:柳瑞軍標(biāo)準(zhǔn)課時:12課時/2天授課特點(diǎn):互動授課、咨詢式輔導(dǎo)、教練體驗(yàn)、行動學(xué)習(xí)工作坊、情景模擬沙盤等。培訓(xùn)日程:第一天第二天上午一、創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略下的技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新二、企業(yè)自主創(chuàng)新能力建設(shè)五、創(chuàng)造性解決問題的思維模式六、研發(fā)項(xiàng)目管理創(chuàng)新下午三、突破傳統(tǒng)思維的束縛四、研發(fā)人員的突破性思維模式七、技術(shù)
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-1771650-640080《2023·中小企業(yè)經(jīng)營突圍與創(chuàng)新發(fā)展》柳瑞軍-182880429895課程模塊:紓困之策、變革轉(zhuǎn)型、內(nèi)生動力、激發(fā)創(chuàng)新、走出困境、盈利突破柳瑞軍《企業(yè)持續(xù)成長密碼:戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型和變革領(lǐng)導(dǎo)力?》中國版權(quán)保護(hù)中心版權(quán)登記號:國作登字-2021-A-00074721課程背景和意義中小企業(yè)好,中國經(jīng)濟(jì)才會好。近年來,中小微企業(yè)的發(fā)展非常迅
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新政策下全電票中的電子票據(jù)財稅風(fēng)險防范與自查【課程背景】 發(fā)票(紙票+電票)是企業(yè)財務(wù)最基礎(chǔ)的問題,也是最易忽略的風(fēng)險。自2022年8月28日開始,全電發(fā)票受票試點(diǎn)全面鋪開。截止11月30日,全國已有上海、廣東、內(nèi)蒙古、四川、廈門5地試點(diǎn)開票,每個省、自治區(qū)、直轄市、計劃單列市都能收取全電發(fā)票!而2023年1月20日《國家稅務(wù)總局上海市稅務(wù)局關(guān)于全面數(shù)字化的
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2023稅務(wù)稽查重點(diǎn)業(yè)務(wù)風(fēng)險分析及補(bǔ)救處理【課程背景】網(wǎng)上鋪天蓋地都是金稅四期,金稅四期的威力大家都是聽過沒見過,到底金稅四期進(jìn)展到哪一步了?2023年第一個新政就讓財務(wù)朋友感覺到減稅幅度降低,那么減稅幅度降低很可能直接或者間接促使稅務(wù)稽查來說也是越來越嚴(yán)格。目前來說企業(yè)的業(yè)務(wù)走向和業(yè)務(wù)處理更加透明化和清晰化,稅務(wù)稽查開始以數(shù)管稅,就更能準(zhǔn)確掌握納稅人存在的
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企業(yè)所得稅匯繳重點(diǎn)關(guān)注事項(xiàng)及申報數(shù)據(jù)風(fēng)險大排查【課程背景】雙匯繳工作開始了。而企業(yè)所得稅匯算清繳作為龍頭老大,此項(xiàng)工作要求納稅事項(xiàng)要調(diào)整、年度虧損要彌補(bǔ)、網(wǎng)上申報要準(zhǔn)確,要求成本費(fèi)用列支要無誤、收入確認(rèn)要合規(guī)、申報表填寫要規(guī)范。匯算清繳的常規(guī)業(yè)務(wù)規(guī)范性操作與風(fēng)險防控將對企業(yè)的財務(wù)朋友是一次大考。稅務(wù)機(jī)關(guān)對企業(yè)的涉稅風(fēng)險排查大多都是通過各個申報表、財務(wù)報表的數(shù)