領(lǐng)導(dǎo)力課程體系

《情商領(lǐng)導(dǎo)力-打造卓越團(tuán)隊的三度賦能》課程大綱【第一天】◆導(dǎo)入:關(guān)注所在,能量所在模塊一:卓越領(lǐng)導(dǎo)力離不開情商修煉1.用高情商迎接業(yè)務(wù)目標(biāo)達(dá)成與績效改進(jìn)的挑戰(zhàn)1.案例:阿里巴巴馬云如何度過最初的難關(guān)2.觀點:管理您的關(guān)注點與注意力2.用高情商搞定人員管理與團(tuán)隊建設(shè)的挑戰(zhàn)1.案例:“史上最牛女秘書”的橫空出世2.觀點:情商之父——丹尼·戈爾曼教授的“情商五要素...

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《卓越團(tuán)隊建設(shè)與管理的三度賦能》培訓(xùn)課程簡介【第一部分:課程背景、目標(biāo)與課程收益】在勞動力成本優(yōu)勢日漸喪失的今天,提升企業(yè)經(jīng)營管理的軟實力已經(jīng)成為諸多中國企業(yè)突破重圍的必然選項之一。企業(yè)軟實力中的關(guān)鍵一項,就是組織文化與團(tuán)隊建設(shè)。卓越的團(tuán)隊建設(shè)與團(tuán)隊主管有效的團(tuán)隊管理能力能將眾多個體的能力成倍放大為團(tuán)隊的合力與卓越的團(tuán)隊績效;相反,孱弱的團(tuán)隊建設(shè)與管理則使得...

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1《4D領(lǐng)導(dǎo)力與卓越團(tuán)隊建設(shè)》課程簡介8382001682753703320177800【4D領(lǐng)導(dǎo)力系統(tǒng)簡介】4D系統(tǒng)是美國宇航局(NASA)科學(xué)家、天體物理部門主任、哈勃望遠(yuǎn)鏡項目負(fù)責(zé)人查理·佩勒林博士研發(fā)的一個集“測評、工作坊與教練”為一體的“打造卓越團(tuán)隊與卓越領(lǐng)導(dǎo)力”的學(xué)習(xí)系統(tǒng),適合各級管理者領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊、提升自我,也適合團(tuán)隊全員學(xué)習(xí),共創(chuàng)高績效團(tuán)隊。4D...

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《促動群體智慧提升組織效能》激活團(tuán)隊能量的領(lǐng)導(dǎo)力實踐法則—促動型領(lǐng)導(dǎo)力主講:俞萍【課程背景】在面臨經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、互聯(lián)網(wǎng)+等多重挑戰(zhàn)的VUCA時代,很多行業(yè)和企業(yè)都面臨著被“洗牌“的危機(jī)。如何在危機(jī)中生存和發(fā)展,很難依靠企業(yè)一把手去扭轉(zhuǎn)乾坤,它需要全員參與,共享智慧,聚焦企業(yè)真實問題,探詢解決問題的方法。如何有效地調(diào)動全員參與?如何有效地激發(fā)全員智慧?如何有效地...

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《成為促動師促成高績效》——促動型領(lǐng)導(dǎo)力主講:俞萍【課程背景】在面臨經(jīng)濟(jì)新常態(tài)、互聯(lián)網(wǎng)+等多重挑戰(zhàn)的VUCA時代,很多行業(yè)和企業(yè)都面臨著被“洗牌“的危機(jī)。如何在危機(jī)中生存和發(fā)展,很難依靠企業(yè)一把手去扭轉(zhuǎn)乾坤,它需要全員參與,共享智慧,聚焦企業(yè)真實問題,探詢解決問題的方法。如何有效地調(diào)動全員參與,如何有效地激發(fā)全員智慧,如何有效地達(dá)成全員共識,如何高效決策,如...

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職場高情商與領(lǐng)導(dǎo)力修煉課程背景“變化”是大到國家、小到個人都不能避開的話題。從國家的發(fā)展(如經(jīng)濟(jì)、信息傳播、教育發(fā)展等)、到突發(fā)的挑戰(zhàn)(如疫情、經(jīng)濟(jì)危機(jī)等),每一個新問題都驅(qū)使著各類有“服務(wù)屬性”的組織、單位進(jìn)行自我迭代,以適應(yīng)變化。企事業(yè)單位管理者的“領(lǐng)導(dǎo)力”是組織運(yùn)作效率的重要影響因素,必須整體提升。什么才是真正值得我們擁有的“領(lǐng)導(dǎo)力”?在被譽(yù)為“全球前...

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可復(fù)制的領(lǐng)導(dǎo)力陳志昊【課程背景】“變化”是大到國家、小到個人都不能避開的話題。從國家的發(fā)展(如經(jīng)濟(jì)、信息傳播、教育發(fā)展等)、到突發(fā)的挑戰(zhàn)(如疫情、經(jīng)濟(jì)危機(jī)等),每一個新問題都驅(qū)使著各類有“服務(wù)屬性”的組織、單位進(jìn)行自我迭代,以適應(yīng)變化。企事業(yè)單位管理者的“領(lǐng)導(dǎo)力”是組織運(yùn)作效率的重要影響因素,必須整體提升。什么才是真正值得我們擁有的“領(lǐng)導(dǎo)力”?在被譽(yù)為“全球...

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教練領(lǐng)導(dǎo)力課程背景這是一個前所未有的快速迭代的時代,信息技術(shù)不斷更新變革,人們的生活習(xí)慣飛速的發(fā)生著變化。對于廣大的企業(yè)來說,正面臨著變化帶來的巨大焦慮。職業(yè)經(jīng)理人的自我成長與對變化的敏感,對企業(yè)至關(guān)重要。未來的40年,產(chǎn)品進(jìn)入高度同質(zhì)化階段,真正的競爭將是企業(yè)的內(nèi)功之爭。本課程將為你解釋當(dāng)下對于新進(jìn)職業(yè)經(jīng)理人最關(guān)鍵的管理技能和實操方法,以及結(jié)合國際最前沿的...

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一線主管領(lǐng)導(dǎo)力提升沙盤模擬《一線主管領(lǐng)導(dǎo)力提升沙盤模擬》課程背景:在復(fù)雜多變的市場環(huán)境里,讓一群存在著眾多缺點和問題的人,組建團(tuán)隊,完成上級的任務(wù)。本課程以領(lǐng)導(dǎo)力維度闡釋一線主管,如何在資源有限,充滿限制的條件下,組建團(tuán)隊,發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力,帶領(lǐng)團(tuán)隊勝利歸來。整個過程以沙盤推演,案例討論,反思總結(jié)等形式,迅速提升領(lǐng)導(dǎo)能力!【授課對象】一線主管【授課人數(shù)】【學(xué)時安排...

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《領(lǐng)導(dǎo)者,就是首席人力資源官》課程介紹作為《領(lǐng)導(dǎo)力通行證》系列課程之領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊篇,《領(lǐng)導(dǎo)者,就是首席人力資源官》是每位團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)者打造高績效團(tuán)隊的必修課。杰克韋爾奇說過,他有85的時間親自做人力資源管理,15的時間請人做戰(zhàn)略。有著十余年創(chuàng)業(yè)經(jīng)營者和十余年人力資源咨詢顧問經(jīng)歷的彩霞老師,深深懂得業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人即首席人力資源官的理念。每一位領(lǐng)導(dǎo)者,只要他需要帶團(tuán)隊,不管...

 講師:倪彩霞咨詢電話:010-82593357下載需求表


賦能領(lǐng)導(dǎo)力——管理者打造高績效團(tuán)隊的關(guān)鍵能力課程背景:阿里巴巴集團(tuán)學(xué)術(shù)委員會主席曾鳴教授在《重新定義公司》推薦序中的一段話:“未來組織最重要的功能已經(jīng)越來越清楚,那就是賦能,而不再是管理或激勵。”組織的功能被重新定義了,管理者的身份當(dāng)然也應(yīng)該重新定義,隨之而來的是管理者的核心價值觀和關(guān)鍵能力也應(yīng)該重新定義。管理者不能再運(yùn)用工業(yè)化時代的管控思維來開展業(yè)務(wù)、帶領(lǐng)...

 講師:胡軍令咨詢電話:010-82593357下載需求表


《鑄造鐵血團(tuán)隊贏在領(lǐng)導(dǎo)力與執(zhí)行力》課程內(nèi)容:領(lǐng)導(dǎo)力的四個維度第一維度:明道——價值取向一、自我領(lǐng)導(dǎo)二、共啟愿景三、學(xué)習(xí)型組織第二維度:取勢——趨勢把握一、戰(zhàn)略思維二、有效決策三、創(chuàng)新與變革第三維度:優(yōu)術(shù)——組織運(yùn)營一、績效管理二、制度構(gòu)建第四維度:樹人——人才發(fā)展一、識人用人二、有效指導(dǎo)三、激勵人心領(lǐng)導(dǎo)力的六種能力:學(xué)習(xí)力,構(gòu)成的是領(lǐng)導(dǎo)人超速的成長能力;決策...

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心路綻放國企干部文化自信與領(lǐng)導(dǎo)力提升(主講:一方老師)課程背景:小康、內(nèi)卷、高質(zhì)量發(fā)展、中國式現(xiàn)代化的大變局時代,國企改革進(jìn)一步深化,如何引導(dǎo)干部和團(tuán)隊突破?除了技術(shù)和機(jī)制創(chuàng)新,如何發(fā)揮干部思想和團(tuán)隊心力的獨特作用?干部講求德才兼?zhèn)洌缘聻橄?,而高深莫測的“德”,如何轉(zhuǎn)化為平時工作中的行動,這是我們常難突破又必須突破的問題。個人,必定追求生活美好,職業(yè)幸福;...

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心路綻放團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)力的時代心法與干法(主講:一方老師)課程背景:小康、內(nèi)卷、高質(zhì)量發(fā)展、中國式現(xiàn)代化的大變局時代,如何引導(dǎo)干部和團(tuán)隊突破?除了技術(shù)和機(jī)制創(chuàng)新,如何發(fā)揮干部和團(tuán)隊的心力與能力?干部講求德才兼?zhèn)洌缘聻橄?,而高深莫測的“德”,如何轉(zhuǎn)化為平時工作中的行動,這是我們常難突破又必須突破的問題。個人,必定追求生活美好,職業(yè)幸福;企業(yè),必定要追求事業(yè)發(fā)展,組...

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管理者角色認(rèn)知與領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)揮課程背景:在現(xiàn)代商業(yè)環(huán)境中,管理者的角色認(rèn)知和領(lǐng)導(dǎo)力發(fā)揮對于組織的成功至關(guān)重要。然而,許多管理者在面臨不斷變化的挑戰(zhàn)時往往感到困惑和無助。因此,本課程旨在幫助管理者全面了解自己的角色,并提供實用工具和策略來發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)力,以實現(xiàn)個人和組織的成功。課程收益:1、提升管理者的角色認(rèn)知:幫助管理者理解自己的職責(zé)、責(zé)任和期望,并與組織目標(biāo)相對應(yīng)...

 講師:朱鴻雁咨詢電話:010-82593357下載需求表


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清華大學(xué)卓越生產(chǎn)運(yùn)營總監(jiān)高級研修班
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