執(zhí)行力課程體系
狼性團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力 ——4R執(zhí)行力模型的 課時(shí)：12H
課程時(shí)間：2天（6小時(shí)/天）課程對(duì)象：業(yè)務(wù)骨干、核心管理層、團(tuán)體的所有成員課程背景：為什么“領(lǐng)導(dǎo)者有方向、沒(méi)力量，被領(lǐng)導(dǎo)者有力量、沒(méi)方向”？如何通過(guò)“制度執(zhí)行力”解決這對(duì)基本矛盾？為什么看起來(lái)是必勝無(wú)疑的決定，卻因?yàn)閳?zhí)行不力而付之東流？如何貫徹“認(rèn)真第一，聰明第二”的執(zhí)行理念？為什么你的下屬總是缺乏責(zé)任心和執(zhí)行力？如何開(kāi)發(fā)“結(jié)果第一，理由第二”的執(zhí)行型人才？...
講師：張誠(chéng)忠咨詢電話：010-82593357下載需求表
贏家執(zhí)行力TM——戰(zhàn)略解碼與運(yùn)營(yíng)管理 課時(shí)：12H
課程背景：為什么企業(yè)有戰(zhàn)略，沒(méi)成果？為什么戰(zhàn)略很完美，結(jié)果很悲催？戰(zhàn)略規(guī)劃一旦完成，戰(zhàn)略解碼與運(yùn)營(yíng)管理就是關(guān)鍵。贏家執(zhí)行力，為企業(yè)戰(zhàn)略的執(zhí)行和落地，提供一整套完整的解決方案，幫助團(tuán)隊(duì)達(dá)成共識(shí)，幫助組織提高效能，幫助戰(zhàn)略加快執(zhí)行，幫助企業(yè)實(shí)現(xiàn)目標(biāo)?！胺彩枪ぷ?，必有目標(biāo)；凡是目標(biāo)，必有計(jì)劃；凡是計(jì)劃，必有執(zhí)行；凡是執(zhí)行，必有檢查；凡是檢查，必有結(jié)果；凡是結(jié)果，必...
講師：陳強(qiáng)咨詢電話：010-82593357下載需求表
贏家組織力——團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力提升 課時(shí)：6H
課程背景：企業(yè)的員工常常會(huì)看到這樣的情形：“在團(tuán)隊(duì)里，人心渙散，貌合神離，各行其道，一盤散沙；溝通不暢，互信不足；無(wú)凝聚力，無(wú)執(zhí)行力，目標(biāo)當(dāng)然無(wú)法達(dá)成，等等。”一個(gè)企業(yè)的生存與發(fā)展，不是靠單打獨(dú)斗能成功，必須建立在一支高效的團(tuán)隊(duì)。這些問(wèn)題，可能只是團(tuán)隊(duì)建設(shè)中的冰山一角。實(shí)際的工作中，團(tuán)隊(duì)的每一個(gè)成員都會(huì)面臨更多的問(wèn)題和挑戰(zhàn)。一個(gè)企業(yè)的成功，離不開(kāi)團(tuán)隊(duì)每一個(gè)成...
講師：陳強(qiáng)咨詢電話：010-82593357下載需求表
高效執(zhí)行力的塑造 課時(shí)：6H
課程背景：?jiǎn)T工執(zhí)行力不佳會(huì)降低工作效率、影響產(chǎn)品質(zhì)量、阻礙團(tuán)隊(duì)協(xié)作、增加管理成本、降低企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等。現(xiàn)代企業(yè)越來(lái)越重視關(guān)于員工執(zhí)行力塑造的問(wèn)題。具有高效執(zhí)行力的員工可以更有效地規(guī)劃、組織和執(zhí)行任務(wù)，從而提高工作效率和質(zhì)量。這將有助于企業(yè)更好地實(shí)現(xiàn)目標(biāo)，提升競(jìng)爭(zhēng)力。其次，高效執(zhí)行力也有助于培養(yǎng)員工的自我管理和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。員工將了解如何設(shè)定明確的目標(biāo)，制定合理...
講師：宋奕曉咨詢電話：010-82593357下載需求表
管理心理學(xué)：團(tuán)隊(duì)凝聚力與執(zhí)行力提升工作坊 課時(shí)：12H
【課程背景】伴隨市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的日益加劇，憑借個(gè)人的超強(qiáng)能力使一個(gè)企業(yè)、一個(gè)組織、一個(gè)部門取得成功，是難以實(shí)現(xiàn)的，必須凝聚人心行成高效的團(tuán)隊(duì)，才能不斷推動(dòng)組織的發(fā)展。高績(jī)效團(tuán)隊(duì)是個(gè)人、團(tuán)隊(duì)、組織平衡發(fā)展的核心，是上下同欲、內(nèi)外同心的關(guān)鍵。本課程旨在通過(guò)科學(xué)系統(tǒng)的理念、案例分析和活動(dòng)體驗(yàn)等多種教學(xué)方法來(lái)提升學(xué)員正確理解高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力和執(zhí)行力。【課程收益...
講師：許君咨詢電話：010-82593357下載需求表
高效執(zhí)行力 課時(shí)：6H
背景：根據(jù)調(diào)查資料顯示：職業(yè)化是組織制勝法寶，是員工個(gè)人成功秘決。90的公司認(rèn)為，制約企業(yè)發(fā)展的最大因素是缺乏高素質(zhì)的職業(yè)化員工。其中責(zé)任感缺失，執(zhí)行不到位是不夠職業(yè)化的主要表現(xiàn)形式之一。縱觀古今中外成功的組織，分析其成功的原因都能找到“重責(zé)任，能擔(dān)當(dāng)，有使命，能執(zhí)行”的影子。反觀一些止步不前、曇花一現(xiàn)或者由盛轉(zhuǎn)衰的組織，員工的責(zé)任感和執(zhí)行力不同程度上存在問(wèn)...
講師：付源泉咨詢電話：010-82593357下載需求表
責(zé)任與執(zhí)行力 課時(shí)：12H
背景：中層管理人員是企業(yè)的骨干，承擔(dān)著承上啟下的重任，有形象的比喻“中層是企業(yè)的脊梁”。如果中層執(zhí)行到位，就能有力地保障、促進(jìn)企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)和穩(wěn)健發(fā)展，自己也會(huì)得到上司的贊賞和下屬的感激，同事的認(rèn)可和顧客的尊重。如果執(zhí)行不到位，就會(huì)給企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)帶為阻力。管理學(xué)界有一種提法，叫“贏在中層”。課程目標(biāo)：●幫助中層管理者更好達(dá)成組織目標(biāo)和上級(jí)期望●幫助中層管理...
講師：付源泉咨詢電話：010-82593357下載需求表
課程背景：作為基層管理者，我們的職業(yè)角色是什么？從業(yè)務(wù)骨干到管理層，如何實(shí)現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變與認(rèn)知？避免管理者的常見(jiàn)誤區(qū)，培育管理者自我的影響力與追隨力，不斷邁向領(lǐng)導(dǎo)力的更高層次。同時(shí)，如何塑造團(tuán)隊(duì)以結(jié)果為導(dǎo)向的高效執(zhí)行力，也是管理者的基本能力。管理的目標(biāo)就是帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)實(shí)現(xiàn)組織和團(tuán)隊(duì)的目標(biāo)，達(dá)成工作績(jī)效。執(zhí)行力對(duì)于團(tuán)隊(duì)乃至組織的重要性是不言而喻的，沒(méi)有執(zhí)行，再偉大的...
講師：彭遠(yuǎn)軍咨詢電話：010-82593357下載需求表
《團(tuán)隊(duì)與執(zhí)行力》 課時(shí)：6H
古往今來(lái)，優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)數(shù)不勝數(shù)，成功一定有成功的方法。一家企業(yè)短期發(fā)展可以靠資金，中期發(fā)展可以靠，但持續(xù)發(fā)展一定離不開(kāi)離績(jī)效團(tuán)隊(duì)。經(jīng)營(yíng)企業(yè)的秘決就是通過(guò)精英領(lǐng)袖帶領(lǐng)優(yōu)先的團(tuán)隊(duì)創(chuàng)造高績(jī)效。中層管理人員是企業(yè)的骨干，承擔(dān)著承上啟下的重任，有形象的比喻“中層是企業(yè)的脊梁”。如果中層執(zhí)行到位，就能有力地保障、促進(jìn)企業(yè)的正常運(yùn)營(yíng)和穩(wěn)健發(fā)展，自己也會(huì)得到上司的贊賞和下屬的...
講師：付源泉咨詢電話：010-82593357下載需求表
《贏在執(zhí)行——團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力訓(xùn)練》 課時(shí)：12H
在復(fù)雜多變的商業(yè)環(huán)境中，企業(yè)如同航行在波濤洶涌的大海上的船只，而團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力則是那指引方向、穩(wěn)定航行的舵手。然而，眾多企業(yè)在追求卓越的道路上，往往遭遇團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力不足的困境，這成為了制約企業(yè)快速發(fā)展的最大障礙。正如那句廣為流傳的名言：“成功=5的戰(zhàn)略+95的執(zhí)行”，沒(méi)有強(qiáng)大的執(zhí)行力作為支撐，再宏偉的戰(zhàn)略規(guī)劃也只能是空中樓閣，難以觸及現(xiàn)實(shí)的彼岸。團(tuán)隊(duì)管理中，目標(biāo)制...
講師：王志剛咨詢電話：010-82593357下載需求表
執(zhí)行力集結(jié)號(hào)——目標(biāo)管理與執(zhí)行力 課時(shí)：12H
很多企業(yè)的中基層管理者習(xí)慣于接受上級(jí)的指令，同時(shí)下達(dá)給下屬，然后不遺余力的監(jiān)督執(zhí)行，但是，許多管理者發(fā)現(xiàn)，盡管付出了諸多努力，團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力卻往往不盡如人意，無(wú)法達(dá)到一加一大于二的目的，下屬們還怨聲不斷。這不僅影響了團(tuán)隊(duì)的績(jī)效，也削弱了組織的競(jìng)爭(zhēng)力。課程正是為了解決這一問(wèn)題而設(shè)計(jì)的。本課程旨在幫助中基層管理者深入理解目標(biāo)管理的重要性，并掌握提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力的有效...
講師：吳文飛咨詢電話：010-82593357下載需求表
《打造高績(jī)效團(tuán)隊(duì)的五項(xiàng)修煉——提升團(tuán) 課時(shí)：12H
《打造高績(jī)效的五大行為——提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》讓學(xué)員重新認(rèn)識(shí)真正的團(tuán)隊(duì)，掌握打造高效團(tuán)隊(duì)的整個(gè)過(guò)程，提升執(zhí)行力，讓團(tuán)隊(duì)更加卓越。企業(yè)想要成功，單靠領(lǐng)導(dǎo)人的力量是遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠的，手下的每一個(gè)部門、每一個(gè)團(tuán)隊(duì)都是一個(gè)企業(yè)成功的重要因素。企業(yè)想要發(fā)展，不斷地變好，那么在必須的時(shí)刻進(jìn)行一些團(tuán)隊(duì)建設(shè)是很有必要的。此刻，企業(yè)越來(lái)越明白團(tuán)隊(duì)建設(shè)的重要性了，很多企業(yè)都開(kāi)始重視起團(tuán)隊(duì)...
講師：金剛咨詢電話：010-82593357下載需求表
結(jié)果導(dǎo)向——打造團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力 課時(shí)：6H
在當(dāng)今激烈競(jìng)爭(zhēng)的商業(yè)環(huán)境中，“執(zhí)行力”已成為企業(yè)各級(jí)管理人員必須掌握的一項(xiàng)關(guān)鍵技能。企業(yè)員工的執(zhí)行力是企業(yè)賴以生存、發(fā)展乃至成功的核心因素。因此，提升組織管理績(jī)效，打造一種不依賴于任何人的制度執(zhí)行力，對(duì)于企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展至關(guān)重要。那么，如何才能實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo)呢？首先，企業(yè)需要摒棄舊的、不良的習(xí)慣和傳統(tǒng)，完成一次破繭成蛾的痛苦蛻變。這意味著企業(yè)需要勇于創(chuàng)新，敢于突...
講師：曲直咨詢電話：010-82593357下載需求表
共贏執(zhí)行力 ——高績(jī)效團(tuán)隊(duì)管理沙盤模 課時(shí)：12H
體驗(yàn)式培訓(xùn)起源于西方，通常以游戲和情景模擬演練的方式把生活中、工作中種種問(wèn)題，諸如組織形態(tài)、人性問(wèn)題通過(guò)游戲折射出來(lái)，受訓(xùn)者通過(guò)選擇、決策、行動(dòng)導(dǎo)致的結(jié)果，引發(fā)思索，從而自覺(jué)引導(dǎo)自身行為的改變?！豆糙A執(zhí)行力——高績(jī)效的團(tuán)隊(duì)管理模擬沙盤》課程是針對(duì)團(tuán)隊(duì)成員在團(tuán)隊(duì)協(xié)作可能出現(xiàn)的各類問(wèn)題，進(jìn)行深度挖掘并找到解決方法的全新體驗(yàn)式培訓(xùn)課程。透過(guò)模擬中的體驗(yàn)和引導(dǎo)，參訓(xùn)...
講師：張誠(chéng)忠咨詢電話：010-82593357下載需求表
《共啟愿景-卓越團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力體驗(yàn)式工作坊》（2天） 課時(shí)：12H
共啟愿景-卓越團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力體驗(yàn)式工作坊導(dǎo)師：蔣麗華老師【課程背景】團(tuán)隊(duì)是組織的戰(zhàn)斗力單元。團(tuán)隊(duì)既要?jiǎng)?chuàng)建目標(biāo)，設(shè)定方向，又要確保目標(biāo)和方向得到貫徹和實(shí)施，這樣的團(tuán)隊(duì)才有執(zhí)行力與戰(zhàn)斗力。團(tuán)隊(duì)成員在執(zhí)行任務(wù)過(guò)程中，通過(guò)不斷攻堅(jiān)克難，訓(xùn)練隊(duì)伍，培養(yǎng)人才，持續(xù)打造非凡卓越的團(tuán)隊(duì)文化。通過(guò)對(duì)1000位團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人的深度調(diào)研訪談，我們發(fā)現(xiàn)，團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)者在打造團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力時(shí)，需要克...
